- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
- A. 自身が九州出身であることから、九州で働くことを考えていたため興味を持った。事業を通してどのように「九州の社会生活」を支えているかを詳しく学ぶために参加した。当社は九州の企業で特に知名度の高い企業であることも一因である。続きを読む(全109文字)
【21卒】中部電力の夏インターン体験記(文系/総合職)No.10373(早稲田大学/男性)(2020/6/25公開)
中部電力株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2021卒 中部電力のレポート
公開日:2020年6月25日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2021卒
- 実施年月
-
- 2019年7月
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
3年生時はとにかく知っている企業のインターンシップにエントリーし、選考の場数を踏むことと多様な業界を理解することを意識していたため、その一環として受験した。
他にもメーカーや金融等様々な企業のインターンシップに参加していた。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
この企業はES、webテストのみの選考であったため、その対策を徹底して行った。
具体的には、大学の先輩にESを添削頂いたり、市販のテキストを何周も解いた。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2019年06月
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以上
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2019年06月
- WEBテストの合否連絡方法
- 未選択
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 未選択
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 貸会議室
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 早慶、マーチといった私大の学生が多いが、国公立の学生も散見される。
- 参加学生の特徴
- インフラ業界に絞っている学生は少なかった。人柄は皆接しやすい学生ばかり。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
電力会社の新規事業立案ワーク
1日目にやったこと
まず簡単な企業説明の時間があり、そのあとに簡易的なワークに取り組んだ。
午後からは、電力会社として新しい価値を生み出すことのできる新規事業立案ワークに取り組んだ。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
人事部の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
フィードバックの中でおっしゃっていた「インフラは人々の当たり前を守る仕事だ。」というお話である。
インフラに携わる社員さんの責任と覚悟に圧倒されたことを覚えている。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
こちらについてはやはり、グループワークの取り組みに尽きる。
インターンシップに参加した7月には、議論の組み立てなどに慣れている学生がいなかった。そのため、論題が右往左往して良いアウトプットを出すことができなかった。
場数を踏むことの大切さを痛感した。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
右も左もわからないものであった、電力業界の業務を理解することができたことである。
電力業界の業務はスケールが非常に大きく、思っていたよりも業務のカバレッジは広い。
インフラ業界に就職しないにしても、社会勉強として非常に有用な機会であったように思う。
参加前に準備しておくべきだったこと
電力会社の業務を予習しておくことだ。
これをしておけば序盤のインプットの機会、ワークの時間を有効活用できるだろう。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップは企業の具体的な業務も理解できるものでなけらばならないはずだ。
しかし、本インターンシップにおいては業界理解にはつながったと思うが、その先の業務理解に繋がるプログラムであったかは甚だ疑問である。
企業のプロモーションとしての色が強かったように思う。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
やはり、3daysのインターンシップに招待されながらも辞退してしまったこと。これに尽きると思う。志望度が低いと思われてしまった。
それもあってかその後受験した冬のインターンシップではエントリーシート落ちしてしまった。そのため、仮に本選考を受験していたとしても厳しかったと思う。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
志望度が下がってしまった原因としては、中部電力の業務内容と雰囲気の2点が挙げられる。
やはり、業務内容はインフラ業界ということもあり公務員的である。それに伴って雰囲気もお堅い印象を受けた。これが合う人もいるのかも知れないが、自分には合わなかった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
前述した様に3daysのインターンシップへ招待される学生がいるということから確実に有利になる機会はあるといえる。しかし、それをモノにできるか否かは自分自身にかかっている。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
この1dayインターンシップで評価が高かった学生は、追加で3daysのインターンシップに招待される。しかし、自分は参加を辞退した。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
こちらについては前述したが、3年生時はとにかく知っている企業のインターンシップにエントリーし、選考の場数を踏むことと多様な業界を理解することを意識していたため、その一環として受験した。
他にもメーカーや金融、マスコミ、人材等様々な企業のインターンシップに参加していた。
夏は絞りすぎないのがよいだろう。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
前述したように、中部電力への志望度は雰囲気が合わないという点から大きく下がってしまった。
しかし、就職活動を始めてまもない時期に会社それぞれの雰囲気の違いというものを感じることができたのは大きな収穫であったように思う。
どれだけ良い企業でも、自分が求める雰囲気と合致しないとそこで働いていくのはなかなか難しいものがあるのではないだろうか。
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中部電力の 会社情報
会社名 | 中部電力株式会社 |
---|---|
フリガナ | チュウブデンリョク |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 4307億円 |
従業員数 | 28,367人 |
売上高 | 3兆9866億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林欣吾 |
本社所在地 | 〒461-0006 愛知県名古屋市東区東新町1番地 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 851万円 |
電話番号 | 052-951-8211 |
URL | https://www.chuden.co.jp/ |
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