【21卒】日本製鉄の冬インターン体験記（文系/総合職）No.9909（2020/6/25公開）

就活生の中での自分自身のレベルを知ることができた。
就職活動においては、全ての就活生の中で自分がどこの位置にいるのかを的確に認識することが最も大切となる。
そのような意味では、日本製鉄のインターンシップは自分自身にとって示唆に富むものとなった。

製鉄業界を予習しておくことだ。
これをしておけば序盤のインプットの機会を有効活用できるだろう。

やはり現場を見せて頂くことができた。これに尽きると思う。
事務系のインターンシップはグループワークこそ行うが、机上の空論になりがちである。そんな中で製鉄所の見学の機会を頂き、現地現物で学ぶことができたことは実際の業務をイメージする上で非常に有益な機会であった。

前述した様に、自分は追加の裏インターンシップに参加することができなかったためである。
しかし、日本製鉄は採用人数が多く追加のインターンシップに招待されなかったからと言って諦めるのは早計というものだろう。
ただし、インターンシップの中で明確に評価は分かれている。

下がった訳ではないが、高まることはなかった。それはやはり、学生のレベル感に起因する。
日本を代表する企業にはこのレベルの優秀な学生たちが集うのか。そう考えた時に業務こそ魅力的であっても、入社後そこからの立場を考えた際に難しいものがあると思った。

追加のインターンシップに招待された学生がいるという事実から考えた時、確実に有利になる機会はあるだろう。しかし、それをモノにできるか否かは自分自身にかかっている。

自分自身はなんのフォローも受けることはなかった。
しかし、伝え聞くところによると評価が高かった学生には追加でインターンシップの機会が与えられているようだ。

こちらについては前述したが、3年生時はとにかく知っている企業のインターンシップにエントリーし、選考の場数を踏むことと多様な業界を理解することを意識していたため、その一環として受験した。
他にも金融、マスコミ、人材、インフラ等様々な企業のインターンシップに参加していた。
夏は絞りすぎないのがよいだろう。

この頃から自動車をはじめとするモビリティ業界に少し関心を持ち始めていたこともあったので、志望業界が変化することはなかった。
しかし、本インターンシップで体感することができた自分自身のレベル感を考えた時に、当時第一志望にしていた大手自動車メーカーを受験するのは相当至難な道のりであるということを覚悟したことを覚えている。