ジェイテックアドバンストテクノロジの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 評価・テスト（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
新入社員の研修でＣ言語等を学習できたり、配属先によって様々なスキルが身につく。新入社員の研修はコロナ禍だったこともあり、自分は全拠点をオンライ...続きを読む(全206文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 評価・テスト（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
家賃手当等は支払われる。また、勤務先への距離や交通手段によって通勤費は支払われる。電車なら定期代は基本全額出る認識。資格取得に関しても何かしら...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 評価・テスト（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有名企業に配属されることもあるため、経験を積むことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣となるため、自分で行きたいところを決...続きを読む(全127文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 評価・テスト（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
評価をしてくれる人が良ければ適切な評価をしてくれてる印象はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によっては微妙な人もいるので、...続きを読む(全85文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 3年前
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の単価が高くても給与は変わらず会社側が得をしている状況。最初の派遣先がハズレだと経験を積めずつむ。
昇給は年...続きを読む(全114文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜に出勤調整があり派遣先によって土曜に各営業所に行かなければいかない。
休みは派遣先の許...続きを読む(全92文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
給与も低く上がる見込みがない。本社の管理職だけ給与が高く現場クラスは非常に低い。
実質仕事をほぼしない管理職が美味...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣に出ていないと手当が出ないため2万円ほど給与が安くなってしまう。派遣先につけるかは営業の腕と運なので本人にはど...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先常駐型のためスキルを上げれるかは派遣先次第が大きい。当たりと呼ばれる箇所に派遣された人間は数年で転職していく。続きを読む(全78文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 2年前
• 評価・テスト（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
個人で手厚くサポートしようとしてくれる人が居るので、そういう人と仲良くなれると少しマシ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の情...続きを読む(全188文字)