【差別化ポイントを見つけよう！】【22卒】三菱ＵＦＪモルガン・スタンレー証券の営業職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.13958（慶應義塾大学/男性）（2021/6/8公開）

社員の方々は魅力的だが、何年も証券営業を続けられる自信がなくなったためです。

座談会

他に選考を受けている企業がある場合は気が済むまで就職活動を続けてもいいというスタンスをとってくれました。

五大証券各社についてよく調べ、差別化したポイントをしっかりと説明できるようにしておくことが大切です。特に、「なぜ三菱ＵＦＪモルガン・スタンレー証券なのか」といった質問だけを答えられるようにしておけばいいのではなく、「五大証券各社の志望理由を教えて」「第二志望と第三志望の違いを説明して」といったややトリッキー聞かれ方もされるため、その場で五大証券の違いを具体的に説明できるだけの企業研究が大切になってきます。

企業研究の深さだと思います。選考を通して学生時代の取り組みを深掘りされることは少なく、ほとんどが志望動機や業界や企業についての質問であるため、業界研究・企業研究は念入りに行っておく必要があると思います。

五大証券の中でも採用人数が最も少なく、面談選考において多くの学生が削られていくため、業界研究・企業研究をしっかりやっておくのは前提として、他の学生との差別化になるような自分なりのアピールポイントを作った方がいいです。

座談会や面談で企業選びを支援してくれる。