- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
- A. コンサルやfasの内定を保有していたが、投資銀行業務に興味があった。それゆえ、投資銀行業務をインターンで経験し、その後、進路を決定したいと考えていたため。投資銀行の中でも、三菱ufjモルガン・スタンレーを選んだ理由は、募集しているインターンが他になかったためである。続きを読む(全133文字)
【22卒】SMBC日興証券の夏インターン体験記(文系/総合職/オープンコース)No.15177(2021/5/28公開)
SMBC日興証券株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2022卒 SMBC日興証券のレポート
公開日:2021年5月28日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年8月 下旬
- コース
-
- 総合職/オープンコース
- 期間
-
- 2日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
まずは就活に慣れるべく、色々と業界を絞らずに企業のインターンシップに参加しようと思っていた。その一環として金融・証券業界の知識を深めてみようと考えた。加えて、ES・WEBテスト・面接の本番や準備に慣れて秋冬の本格化する時点で周りよりリードしたいと思い、積極的に参加しようと思っていた。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
オーソドックスな事しか聞かれないと思うので、リラックスしつつ面接やESで必要なガクチカやインターンシップの志望動機は原体験を整理したり就活サイトを利用し準備しておいた。
同業他社と比較して、選考において重視されたと感じるポイントを教えてください。
証券会社なので、人当たりの良さやコミュニケーションがしっかりとれるかは大切な素養だと思う。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年06月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
学生時代に頑張った事、志望動機
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
文字数が少ないので、端的に分かりやすく。
ES対策で行ったこと
就活会議やワンキャリアでESを見ておいて、どの様な内容が刺さるか考えた。面接でも使用するのでしっかり語る事が出来る内容である事は必須。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2020年06月 下旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
就活の対策本や他企業のテストで慣れておいた。
WEBテストの内容・科目
)玉手箱:言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
言語25分、非言語35分
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接 通過
- 実施時期
- 2020年07月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- 自宅
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 中堅の年齢層の人事社員
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
面接の雰囲気
非常に和やかな雰囲気だった。話を丁寧に聞いてくれていた。他の口コミでは学生が複数人だったようだが、自分は1人だった。
評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。
証券マンに求められる、精神的な強さや粘り強さ、自己研鑽する行動力は見られていたと思うので、ガクチカを中心にそれらをみせられるようにしておいた。
面接で聞かれた質問と回答
学生時代に大変だった事
所属する部活動で、中々Aチームに入る事が出来なかった事。1年生の時から活躍しようと考えていたが、自分のプレーが出来ずに失敗を繰り返した。基礎力から見直し、朝の自主練を取り入れた。自分を律する事は大変だったが、自信と雑なプレーがなくなり、2年生の時にはしっかりチームに貢献できる力を付ける事が出来た。結果的に心身ともに成長した経験だと思う。
インターンシップの志望動機
自分の力で仕事を遂行出来る営業に興味を持っていた。その中でも無形で人間力と専門性が問われる証券業務に興味を持ち、志望した。御社の銀証連携のソリューション提案能力や社員の方々の雰囲気を確かめて、自分の適性を知りたいと考えている。(正直、志望動機はあまりブラッシュアップできていなかったので焦った。夏だとこれくらいの動機で大丈夫だったが、秋冬時期では微妙かもしれない。)
逆質問の時間はありましたか?
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックはありましたか?あった場合はその内容を差し障りない範囲で教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 4人
- 参加学生の大学
- 東大、京大、早慶、旧帝大、MARCH、関関同立。ボリューム層は旧帝大以上だと思う。
- 参加学生の特徴
- 協調性が高くて話しやすい、議論が進みやすい方ばかりだった。証券一筋の学生はあまりいなかったように思われる。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 5人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
証券の営業であるリテールコースを体験するロールプレイ形式
インターンの具体的な流れ・手順
証券の商品紹介→ヒアリング→徐々に顧客の課題を聞き出し解決する提案
このインターンで学べた業務内容
SMBC日興証券の強み、証券営業の面白み、グループワークでの立ち回り
テーマ・課題
顧客の課題解決
1日目にやったこと
中小企業の社長役の社員に、証券の商品紹介とヒアリングを行う。グループ内で役割を決めて情報を上手く聞き出し、信頼を獲得して資産を預かる。そして運用の提案を行っていく。
2日目にやったこと
引き続き中小企業の社長役の社員に対して、提案を行う。株式上場の相談や相続・税金周りの相談とソリューション提案を行った。座談会も開催され、企業得理解や社風を理解する場となっていた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
人事社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社員の方はメンター、社長役、座談会で話す機会があった。金融は商品以上に提案する「人」が大切であると感じ、フィードバックも信頼の勝ち取り方に関する事が多かった。グループでの立ち回りまでしっかり見た上でアドバイスを下さり、誠実な印象を受けた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
社長役とのコミュニケーションは塩梅が難しかった。押しすぎると警戒され、引きすぎるとうまく提案が出来ないからだ。グループで最初に質問する人、会話に助け船を出してもらう人、書記をメインに質問を補助する人等と、役割を決めながら柔軟に対応できたので後半から上手くいったと思う。
インターンシップを終えて
インターンシップ中に、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
班員同士では、積極的にコミュニケーションをとる機会があった。
インターンシップで学んだこと
証券業界はネット情報で色々と書かれていたので、自分で情報をとる事の重要性を再確認できた。働き方をロールプレイで学ぶ事で、就業イメージや難しさを体感する事が出来、実践的で面白いと感じた。会社と社員の方々の、顧客への真摯な姿勢やソリューションの幅広さも十分理解する事が出来た。
参加前に準備しておくべきだったこと
事前準備は必要ないと思うが、強いて言うなら2点ある。まず「グループのアウトプットの最大化」を心掛ける事である。独りよがりは危険。次に金融知識である。特に序盤は株式に詳しいと楽だと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
2日間にわたるロールプレイによって、自分の適性は判断できた。知識の有無と言うよりも、提案力や対応力、コミュニケーション能力が重要で、上手くインターンシップで表現できたと感じたからである。フィードバックや座談会でも社風を感じる事が出来、実力主義一辺倒ではないと感じた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップで感じた事や学んだ事業内容、それまでの自身の経験から、証券業界・SMBC日興証券でしっかり仕事を遂行できると考えたから。特に、優遇ルートに乗ってしっかりとした準備と受け答えをすれば、しっかりと能力を認めてもらえて良い結果が得られると思ったから。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
金融業界は採用人数が多く、いまいち学生目線で何をしているか分からない部分もあったが、今回の参加によってよく理解する事が出来、志望するきっかけにする事が出来たと思う。なぜSMBC日興証券かという事まではまだ明確化できなかったが、今後のフォローも充実していたので理解も進むだろうと思った。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップで評価された学生は、そのまま優遇ルートに乗る事が出来る。しかし、二次面接・三次面接は結局受ける事になる。業界・企業理解と志望動機の根拠として有利になると考える方が無難だと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
OBOG訪問、内定者座談会が案内される。また優遇に乗ると、リクルーターがその後のフォローをして下さる。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
金融業界の中でも比較的大変なイメージをしていたが、そうでもなかった。大企業はそのあたりの説明もしっかりして下さるので、実際に聞いてみる事が大切だと感じた。SMBC日興証券は証券の中ではホワイトな方だと思う。チームで何か成果を出す事も好きだが、個人で競い合いながら顧客に貢献するという働き方も面白いと考えるきっかけになった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
ただ競争意識が高い人間が多いのではないかと勘違いしていたが、どちらかと言うと成果主義よりも顧客の悩みを金融で解決するという意識を持っている事が分かった。顧客と対峙するフロントの社員の方々は皆、聞き上手で人の構成をすぐに見抜く事が出来る人が多いと感じた。また、時間の使い方や日々の業務において勉強熱心な印象も受けた。
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SMBC日興証券の 会社情報
会社名 | SMBC日興証券株式会社 |
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フリガナ | エスエムビーシーニッコウショウケン |
設立日 | 1918年7月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 9,255人 |
売上高 | 2628億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 近藤雄一郎 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目3番1号 |
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