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株式会社UACJ

【材料研究の挑戦】【23卒】UACJの冬インターン体験記(理系/技術系1dayインターンシップ)No.26865(非公開/男性)(2022/6/23公開)

株式会社UACJのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2023卒 UACJのレポート

公開日:2022年6月23日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2021年12月 中旬
コース
  • 技術系1dayインターンシップ
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

私は、現在、材料に関する研究をしています。
そのため、就職するか、選考を受けるかすら分かりませんが、自分の研究がどのように就職に生かすことができるか見定めるために、参加しました。
世の中には、材料に関する企業は多く存在していますが、UACJを選んだ企業は、日本国内において一番大きな工場を持っていることが挙げられます。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

このインターンシップには、ES以外の選考はなかったため、特に選考に受かるため工夫したことや、行ったことはありません。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

エントリーシート以外に、選考がなかったので、志望動機などをしっかり書くことができれば選考を通過することができると思います。

選考フロー

エントリーシート

エントリーシート 通過

実施時期
2021年11月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

志望動機を記入してください。

ESの形式

Webで入力

ESの提出方法

企業採用サイトのマイページから提出

ESを書くときに注意したこと

自分の研究と企業の業務内容の接点や、これまで学んできたことを伝えられるように注意しました。

ES対策で行ったこと

材料に関する企業の選考を受けるにあたり、自分が材料に関する研究を選んだ理由を思い出すというか、考え直しました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
20人
参加学生の大学
難関大学の学生は少なく、地方国立大学や、MARCH程度の中堅私立大学の学生が多かったです。
参加学生の特徴
理系対象ということもあり、マスターの学生が多かったです。 さらに、材料に関する研究、特に、アルミニウムに関する研究を行っている学生が多かったです(自分のグループの学生は、全員、アルミニウムに関する研究を行っていました)。
参加社員(審査員など)の人数
3人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

UACJにおける理系学生のフィールド

インターンの具体的な流れ・手順

UACJの説明
グループワーク
質問会

このインターンで学べた業務内容

UACJのことだけでなく、ほかの企業にも通じる社会人基礎力についても、学ぶ機会がありました。UACJのどの職種が、社会人基礎力のどの部分を重視しているかを学ぶことができました。

テーマ・課題

UACJの業務内容の理解

1日目にやったこと

はじめに、UACJの説明を人事担当者から受けました。
その次に、技術系課長からUACJの技術系社員のフィールドについて説明を受けました。
その後、グループワークを行いました。
最後に、先輩社員と質問会を行いました。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

技術系課長

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

オンラインということもあり、社員との距離は近くありませんでした。
先輩社員の言葉の中で、「分からないことは聞く」「深く考える」といった当たり前のことから、社会人基礎力を通して「言語化→説得力」などが、印象的でした。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループワークのテーマが、なかなか全員で考えることが難しかったため、メンバー全員で考えるのか、分けて個人で考えるのか悩ましかったです。
結果、個人で考えることになりましたが、個人の意見を全員で共有するための時間が長くなり、タイムマネジメントが大変でした。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

他の学生とは、グループワーク内でのみ関りがありました。グループワークでも個人で考えるテーマが多かったです。個人で考えたことをグループ全体に共有する際に、グループワークの時間を考えずに自分の意見を話している人がいました。リーダーやタイムキーパー以外でも時間に気を配るべきだと思いました。

インターンシップで学んだこと

参加してよかったこととして、UACJについてだけではなく、就職活動全般について学び考えることが挙げられます。企業のインターンシップは、企業のことのみにフォーカスを当てて、自分の成長につながることが、少なかったですが、このインターンシップは、社会人基礎力という就職活動や社会人になってから必要になることを学ぶことができました。

参加前に準備しておくべきだったこと

特に、準備するべきことはないと思います。オンラインということもあり、わからないことは、その都度、調べることができます。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

長く材料の分野で生活してきたことや、電気を専門にしてきたことで、業務内容をイメージすることができました。
さらに、各職種をその都度、表にして一覧を示していたのでその職種で求められることや、業務の面白さが分かりやすかったです。このことも、業務のイメージにつながり、働くイメージを持つことにつながりました。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

材料に関する研究を長く続けていること、電気を専攻して長いことが、強みになると思います。
インターンシップでも、先輩社員が高度な技術を求められると言っていたので、これらの経験は評価されると思います。
また、インターンシップ内で、社会人基礎力を取り上げるということは、入社する学生にそれらのことが求められるということだと思います。その点も、自分は、ある程度、備わっていると思います。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

材料に関する研究を行っているので、研究開発や品質保証にも携わることができると思っており、ホームページにも携わることができると書かれているのですが、実際は、化学系や材料系の学部を出ないとなかなか携わることができないそうです。
材料の研究をしてきた自分を、評価してもらえない気がしたので、志望度は下がりました。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

このインターンシップへの参加は、ある程度、有利になると思います。
インターンシップ参加時に、早期選考の説明がされました。
実際に、2月に早期選考の案内がきました。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加後に人事のフォローは、ありませんでした。
本選考における早期選考に案内されました。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

志望業界として、鉄道会社や各種メーカー、電力会社、保険会社を受けていました。
インターンシップ参加前後として、メーカーへの志望度が下がりました。このインターンシップと同時期にほかのメーカーのインターンシップにも参加していたのですが、メーカーとその他の志望企業のインターンシップを比較すると、自分の気持ちというか、熱意が違いました。
自分の中で、研究開発や設計に関する興味がなくなったのかなと思いました。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

参加していた先輩社員から、仕事の楽しさが伝わってきませんでした。積極的に海外で挑戦する社風は、面白いと思うのですが、その業務に携わる方がいらっしゃらなかったので、直接、話を聞くことはできませんでした。
このインターンシップに参加した前後から、考えが変わり、志望業界に関して、メーカーは、あまり本選考では受けずに、ほかの業界を受けることにしました。

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公開日:2026年1月14日
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総合職コース
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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公開日:2026年1月6日
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公開日:2025年12月12日
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UACJの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社UACJ
フリガナ ユーエーシージェー
設立日 1964年12月
資本金 522億7700万円
従業員数 10,203人
売上高 9987億8100万円
決算月 3月
代表者 田中 信二
本社所在地 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番19号
平均年齢 41.4歳
平均給与 711万円
電話番号 03-6202-2600
URL https://www.uacj.co.jp/
NOKIZAL ID: 1572860

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