- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 漠然と一つの街を作る規模の大きな仕事にやりがいを感じて不動産がどのようなものなのかを実体験したく参加を希望しました。三井不動産にしたのは、業界の中でもtopクラスの企業であり、日本橋の再開発等にとても魅力を感じたからです。続きを読む(全111文字)
【夢を形に】【23卒】オープンハウス・ディベロップメントの夏インターン体験記(理系/技術職)No.22079(非公開/女性)(2022/4/11公開)
株式会社オープンハウス・ディベロップメントのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2023卒 オープンハウス・ディベロップメントのレポート
公開日:2022年4月11日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年8月 下旬
- コース
-
- 技術職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 3日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
住宅設計のインターンシップだったため、実際に自分の住宅設計の技術を試して磨くいい機会だと思ったため、参加しました。他大学の建築学生との交流も目的としており、ほかの大学ではどのようなソフトを使って建築を学んでいるのか、授業はどのようなことを行っているのかなどを聞くために参加しました。企業については就職するつもりはほとんどなく、就職活動における情報を共有する場、自分の力を試す場として活用することを目的としていました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
大学のひとつ上に内定者がおり、その紹介で入ったため特に対策は行っておりません。ただ、マイナビなどの説明会では積極的に参加していました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
やる気。企業風土が実力重視な社会のため、やる気があれば学歴等は一切関係ありません。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2021年07月 中旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- ナビサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 渋谷オフィス
- 参加人数
- 100人
- 参加学生の大学
- 学歴はおそらく関係ないが、内定者からの紹介で入っている人がほとんど。地方から来ている学生もいた。
- 参加学生の特徴
- 建築が大好きで、設計に対する熱がある学生が多かった。特にやる気がみられていることも関係していると感じた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 8人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
3から4人ずつのグループワークによる設計
インターンの具体的な流れ・手順
企業について少し説明があった後、グループに分かれて設計課題に取り組んだ。最終日に全体でプレゼンと投票。
このインターンで学べた業務内容
実際の法規にかかわること、住宅設計の基本
テーマ・課題
敷地や建ぺい率などが決まっている場所に対して住宅をひとつ設計してプレゼンする
1日目にやったこと
企業の事業説明をある程度座学で学んだ。その後はすぐにグループに分かれ、自己紹介などのアイスブレイクを挟んで住宅設計に取り掛かった。初日はゾーニングでほとんど終わった。
2日目にやったこと
1日目の続き。ゾーニングの続きから行った。この日にある程度ゾーニングは終わらせていないと厳しいと指導があった。家に持ち帰るものも多く、我々のグループは徹夜でCAD操作を行った。
3日目にやったこと
各自家で作成したモデリングや図面を持ち寄って細かい修正を加えた。ひとつのPDFにまとめ、全体のプレゼンテーションで発表した。それぞれフィードバックを貰ったのち、投票を行って優秀作品を決めた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事/設計部長/設計部次長など
優勝特典
賞金100万円、実際に施工
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
各グループに二人ずつ設計を仕事とする社員の方がついて指導をしてくれる。実施的なことまで教えてもらえるだけでなく、普段の仕事内容なども気軽に聞ける雰囲気であった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
徹夜で作業をしなければならないこと。三日間しかないが優秀作品が実際に施工されるため手を抜くことができず、社員の具体的な知識も交えたきちんとした図面作成を求められたため、持ち帰って作業することが多かった。最終日は寝ずにオフィスに向かったため大変だった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
1グループに4人の学生がいるので、交流はかなりあった。ただ、課題が厳しいので雑談などをしている余裕はほとんどなかった。
インターンシップで学んだこと
ハウスメーカーの中でもベンチャー企業であるオープンハウスの内情が知れて面白かった。他のハウスメーカーとはかなり異なっている点が多いと感じた。また、地方からくる大学生との交流もあったため大学生活や建築に関する意見交換ができたことが良い点だと感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
CADソフトやAdobeソフトの勉強をしておくべきだと感じた。三日間という短い時間でほかの人の目を引くようなプレゼンテーションを作るため、作業効率を上げるためにそれぞれのスキルを上達させておくとよいと感じた。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
仕事があまりにも激務だと感じた。基本給が高いのは魅力的だが、残業代が既に含まれているため自分の時間が取れなくなるということを知れた。また、司会進行を務めていた人事部の社員の方の雰囲気が自分には合っていないと感じた。人柄を重視して就職活動をしていたためこの企業で働く自分を想像するのは難しかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
企業風土に合っていないと感じた。実力社会なのは良いが周りを蹴落としてでも自分が上がろうとするスタンスは自分にはあっていなかった。社員の方も喋り方などが高圧的で少し気になる節があった。自分は人に気を使うタイプなので、この企業に入った場合自分がつぶれるのではないかと考えた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ自体はとても貴重な経験で、ほかの大学のメンバーと設計をするのは有意義な時間だった。しかし、接してくださった社員の方々はいつも何かしらの仕事に追われており、余裕のない様子だったため、自分の描いている社会人像とは違うと実感した。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップで知り合った人事部の方と密接に連絡を取る機会が多くあり、その連絡から早期選考に直結していたため。またインターンシップ中にも社員の方と多く触れあうので人柄などはそこですでにチェックされている様子だった。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップで進行をしていた人事部の主任から頻繁にラインで連絡があり、その先の早期選考までスピーディに決まっていった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
幼い頃にテレビ番組の影響を受けて以来住宅設計を目指していたので、ハウスメーカーを中心に志望していた。当時は夏休みだったこともありほかにもゼネコンやデベロッパ―、ディスプレイ業界なども視野に入れて業界研究を行っていた。夏はなるべく多くのインターンシップに参加して各企業の特色を知ったり、社風を見極めることを目的としていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターンシップに参加する前はテレビCMで見かけていたためハウスメーカーの中でも大手に入るのだと思っていた。しかし、企業説明を聞いてみるとまだ比較的新しい会社であり、成長力が優れている企業であることが分かった。その一方、仕事はかなり激務であることもインターンシップを通して社員の方々とかかわる中で実感した。
同じ人が書いた他のインターン体験記
株式会社オープンハウス・ディベロップメントのインターン体験記
- 2027卒 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 注文設計1Day INTERNSHIPのインターン体験記(2025/10/30公開)
- 2026卒 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 住宅施工の流れを体感できる1dayー 豪華3施工現場見学付き! ーのインターン体験記(2024/08/29公開)
- 2025卒 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 総合職のインターン体験記(2024/08/23公開)
- 2024卒 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 注文設計1Day INTERNSHIPのインターン体験記(2023/07/07公開)
- 2024卒 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 1dayBUILD施工Internshipのインターン体験記(2023/06/30公開)
- 2024卒 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 1dayスタートダッシュインターンのインターン体験記(2023/06/30公開)
- 2024卒 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 技術職のインターン体験記(2023/05/09公開)
- 2022卒 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 総合職のインターン体験記(2021/09/14公開)
- 2022卒 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 技術職のインターン体験記(2020/11/16公開)
- 2020卒 株式会社オープンハウス・ディベロップメント 分譲設計1day Internshipのインターン体験記(2019/04/10公開)
不動産 (不動産・賃貸)の他のインターン体験記を見る
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 三井不動産リアルティのインターンに興味を持ったのは、企業が掲げる「持続可能な社会の実現」という理念に共感したからです。私自身、社会貢献や環境への配慮を大切にしているので、こうした理念が業務にどのように反映されているのかを直接体験したかったというのが一番の理由です。...続きを読む(全276文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 不動産業界は全く見ていませんでしたが、調べていくうちにPM業務は想像している不動産の仕事とは全く違い、面白そうだったため、興味を持ちました。PMについて知るためにイベントに参加しようと考え、1番最初に出てきた会社のイベントに応募しました。続きを読む(全119文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 大和ライフネクストの説明会に参加した際、社員の方々の穏やかな人柄と、チームで入居者に向き合う社風に強く惹かれた。また、建物管理だけでなく「暮らし全体を支える」というスタンスに共感した。イベントに参加していれば自動的にインターンに参加できるという枠組みもあり、「実際...続きを読む(全156文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 大学1年時に住宅に関する授業を受けてから、住宅事業に関心があったため。また、その中でも業界全体の理解に繋がると評判で、自己成長と業界研究の両方を1つのプログラムで行える機会は少ないと感じ、応募を決めた。続きを読む(全101文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 営業体験型2DYASのインターンシップに参加した後に、インターンに参加者限定で、現場型インターンシップに応募することができると聞いていた。そのため、早期選考につながるなら受けといた方がいいと思い応募した。続きを読む(全102文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 元々建物(特に戸建て住居)や街づくりに興味があったため、どちらの事業もかねそなえているミサワホームに応募した。この時は業界は絞りすぎず、興味のある職業をまずは体験してみようと思い、出せるものは全て出していた。続きを読む(全104文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 大学に企業説明会を開いてくれたことが興味のきっかけでした。また、デベロッパー業界の中でも数少ない技術系総合職があることがインターンシップ参加の主な理由です。選んだ基準は、デベロッパー業界の中でも自分の個性が発揮できる環境であるかです。続きを読む(全117文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 知り合いの紹介で不動産仲介の営業に興味を持ったと同時に、競合他社とどのような違いがあるのかや、どのような雰囲気の人達が働いているのか見るために申し込んだ。また対面の日もあったのでそれも魅力的だと思った。続きを読む(全101文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 本当はホテルコースに参加したかったが大学のテストと被ってしまいこちらで参加。元々共立メンテナンスのホテルを利用していたので、受けたいなと思ったのが最初。ホテル業界を志望しているので、1番志望度が高いところを受けた。続きを読む(全107文字)
オープンハウス・ディベロップメントの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オープンハウス・ディベロップメント |
|---|---|
| フリガナ | オープンハウスディベロップメント |
| 設立日 | 2000年9月 |
| 資本金 | 2億70万円 |
| 従業員数 | 4,493人 ※※グループ連結(2022年9月末時点) |
| 売上高 | 1兆1484億円 ※※2022年9月期 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 福岡 良介 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
| 平均年齢 | 29.0歳 |
| 電話番号 | 03-6213-0770 |
| URL | https://ohd.openhouse-group.com/ |
