この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コールセンターで働いていました。コールセンターでの勤務は初めてでしたが、最初に研修で上司とロールプレイをしトーク練習をさせてもらえました。いき...続きを読む(全174文字)
株式会社ネオキャリア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオキャリアの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオキャリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
コールセンターで働いていました。コールセンターでの勤務は初めてでしたが、最初に研修で上司とロールプレイをしトーク練習をさせてもらえました。いき...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
【総括】
マインドが高い人が多いため、高い志を持つ人には非常にいい環境!ダサいことを言っても全力で応援してくれる人が多い。
逆に仕事にやる気が...続きを読む(全243文字)
【社員から聞いた】成果を常に数字で追っていく必要があるが、成果を出せれば2年目からチームリーダーになることもあるとOBから聞いた
【本・サイトで調べ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
派遣先次第と思いますが、自分が派遣されたところは、人が良かったので、とても楽しくお仕事をさせして頂きました。
派遣で働く以上、わきまえなければ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
中途で入社した会社でしたが、営業のノウハウを吸収できましたし、数字に対する意識を高めることができました。
入社したての時は右も左もわからなかっ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
成果や成功を収めると信頼が大きくなり、それによって新しい仕事をまかせてもらえるようになる会社だと思います。言われたことだけをやるのではなく、自...続きを読む(全178文字)
【社員から聞いた】新卒採用に特化した就職支援サービスも行っているため、将来の未来を担う若者たちの就労サポートを行うことができる点がやりがいだとおっしゃって...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社会課題である、ITや介護といった分野においての仕事がある為社会貢献性は非常に高いと思います。また、その中で実力主義なので、結果を出せばマネー...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
人間が生きていくうえで必要不可欠な「仕事」を通じて社会貢献ができる点。
良い求人、良い人を紹介したら感謝される点。
もともと派遣スタッフだった...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ゴリゴリの営業マンが多く、競争意識があり成長したい方にとっては良い会社だと思う。最初は新規営業を経験し、お客様を少しずつ持ち始めれば既存のコン...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給与や安定に目もくれず、営業スキル向上をモチベーションとされている社員が多く、経営層マネージャー問わず、一般的に見ると気後れするくらいに業務に...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
結果を出せば評価されるので、結果を出せる人は何かしらやりがいを感じれるのではないかと思う。
また、結果を出せば昇進するのも早いので、それがやり...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは自分の裁量で多くの物事や金額を動かせること。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪いところや改善した方がいい点は挙げれば...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
中途、新卒、派遣さまざまな人と出会え、仕事に対する考えを取り入れることができるのは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
見えない年功序...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
成長志向、特に20代で金銭的報酬ではなく成長機会・経験などの仕事から得られる非金銭的な報酬を重視している方にはオススメの環境。若く情熱と実力が...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
色々な職種を体験できること。派遣先で認められれば正社員として登用される可能性もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝メールで出勤...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
やりがいはあります。
やったことはきちんと自己成長につながっていると思います。
何よりも、タフな精神を手にすることができました、、
【気になる...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
20代で営業部長になれる可能性がある。結果重視の会社のため、売上を立てたら早々の出世ができます。その分自分をどれだけ奮い立たせられるかが、仕事...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
事業部に大きく権限移譲されており事業責任者は社長の感覚で仕事ができる。社会課題解決にフォーカスしているためやればやっただけ、業績が上がれば上が...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分自身で成長を感じられるのは、仕事の引き出しが増えた部分。
今までなら自分だけで解決しようとしていたが、助けをお願いして仕事を振って解決でき...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
仕事が幅広く、それだけ活気があるので、様々な仕事を任せてもらえることにやりがいを実感する。大変な時もたくさんあるわけだが、それがまたいい。乗り...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
毎月のように設定される目標が、軽々とクリアできるものではなく、
超えるか超えないか絶妙な設定になることが多く、これをなんとかクリアした時にやり...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
優しい上司も多く働きやすい。新規営業はテレアポがメインで、今はコロナなので外に出ることはなく、ウェブ商談が中心である。
【気になること・改善し...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
様々な年代の方とお話する機会が非常に、考え方学ぶことが多くありました。
人とお話をする、コミュケーションをとることに対し苦手意識がない方であれ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
体育会系っぽい雰囲気はあるが、上司もいかに若手を育てるかが、次のステップにつながっていくこともあり、熱意をもって教えてくれて、期待もかなりかけ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
成果を出せばなんでも叶う。なにもせずに働きやすさが勝ち取れる場所ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会。女も男社会に迎合す...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
良くも悪くも成果。
【気になること・改善したほうがいい点】
9時22時で働く人もいる。定時で上がる人もいる。
平均は月20〜30時間の残業か。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の考えで新規事業ができては消える。乗っかった自分が悪いことは承知だが、それなりの覚悟は必要ということ。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
所詮はマイナビやエンジャパンの代理店。新卒なら本体に入った方が良い。
会社独自のサービスをやる部署に入りたい、入れるならすすめる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
法律最低ライン。夏季休暇3日付与。日経新聞やフライヤーの社割。
そのレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩スペースの少なさ。オ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
良い人はいる。大半がそうではないだけ。成功してる人は成果主義である意味冷たい人。結果に貪欲な人が救われる。結果さえ出せば何も言われない。服装も...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
人材会社なので最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日清掃・朝礼というものがあるが、そのために始業の10分前くら...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業職ではない管理部では、人材が足りてないのか希望すれば契約から社員に切り替えできる。入社して最初の契約で打診される。
【気になること・改善し...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどなし、賞与もなしです。
時給制度のため担当の方に相談したこともありましたが昇給...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
担当者が何度も変わりましたが皆さんとても良い人でした。最初の担当の方は連絡したら直ぐに確認していただけてとても助かりました。
また派遣先の管理...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
営業の方の進めていただける機派遣先企業にもよる
希望を言えばそれに沿った職種で派遣先企業を探していただけるので
そこでのやりがいは自分に合えば...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
派遣なので、会社の人から指示された通りにすればいいので楽ではある。
携帯販売は積極性が必要なので、控えめな人は難しいかもしれませんが、慣れたら...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
小さなことを繰り返していく感じで、やりがいは少ないですが、役に立てている実感は少なからず感じられます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分に合った職場ではなかった場合、その後変更が中々出来ないので吟味する必要はある。なんでも良いという人には良いかも...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
忙しいところだとほんと大変だったが、やりがいは感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇なところに長く配属されてる人も沢山いるのに忙...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社員同士の仲はとてもよく、プライベートでも、仲良くなれるくらい働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につき会議など...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
兎にも角にも大手企業が相手なので、やりがいを大きく感じることができるし、プレゼン度胸もつく。それは大企業ならでは。大手企業とのやり取りは、プレ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
大手企業の中に入って仕事をしているので、そういった会社の仕事を担当できるというのは自分の中ではやりがいがあったかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
無形の法人営業のため一般的な営業スキルが身についているとは感じる。しかしながら、専門性がついているかと聞かれると微妙。ジェネラリスト的な立ち位...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
私が配属された半導体機械のメンテナンスでは、普段触ることがない業務なので、無事にその工程を終わらせることができたことがやりがいでした。
【気に...続きを読む(全127文字)
会社名 | 株式会社ネオキャリア |
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フリガナ | ネオキャリア |
設立日 | 2000年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,617人 ※2023年2月28日時点 |
売上高 | 496億円 ※2023年2月期実績 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 西澤 亮一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目22番2号 |
電話番号 | 03-5908-8005 |
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