メディアプライムの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 男性
• 4年前
• アプリケーション設計(汎用機)
• その他
• 正社員

【良い点】
社外にでると、スキルアップして帰ってくる方が多くいて、
その経験を生かして、そのまま社内で活躍されているかと思います。
教育制度としては、整っ...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 男性
• 4年前
• アプリケーション設計(汎用機)
• その他
• 正社員

【良い点】
繁忙期などを避ければ、比較的有給がとりやすいかと思います。
有給消化率がそこまで高いわけではありませんが、チーム内で相談すれば
取得しやすいで...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 男性
• 4年前
• アプリケーション設計(汎用機)
• その他
• 正社員

【良い点】
福利厚生については、住宅手当や社外へ出向した際の手当があります。
資格を取得した際の手当もあり。
業績があまり芳しくないため、賞与というのはこ...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• テクニカルサポート
• 正社員

出向先での業務が多く、プレッシャーはあるが、お客様先で作業をすることにより、責任感や達成感があります。また、自主的に行動することが求められるため、自ずとス...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 13年前
• 個人営業
• 正社員

私個人の意見としまして、会社からの援助は手厚く感じられます、資格取得支援制度や、無料セミナーの自由参加等があります。業務を通し学んだスキルは今後にも役立つ...続きを読む(全174文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 13年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

給与は私的に不満足です。止めて行かれた人の意見も同じでした。私の部署が担当していた案件は会社の利益の半分以上を占めておりましたが、給与は他の暇な部署とほぼ...続きを読む(全216文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 13年前
• 個人営業
• 正社員

私個人の認識としては、新規事業の展開は難しい様に感じます。展開しようとしている事業がすべて後追いで、他の会社がやっていたり、社会のニーズが低いモノが多い気...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 18年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

・研修制度は特にない。入社後、配属先にもよるが自分で勉強する必要がある。
ビジネスマナーについては研修ではないが、簡単な講習がある。
・システム開発...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 18年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

・出向先などにもよるが、土、日、祝日は基本的に休める。また、残業時間もそれほど 多くないので、労働時間はさほど多くはない。
・住宅手当は1人暮らしで2年...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 18年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

・給与については企業の規模などにもよるが、同業種の同年代の人に比べると安い。
ボーナスは年度によって異なるが、年に基本給の2か月分程度支給される。
...続きを読む(全161文字)