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第一三共ヘルスケア株式会社

【アイデア実現の力】【23卒】第一三共ヘルスケアの冬インターン体験記(理系/技術系)No.27279(非公開/男性)(2022/6/24公開)

第一三共ヘルスケア株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2023卒 第一三共ヘルスケアのレポート

公開日:2022年6月24日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2021年12月 中旬
コース
  • 技術系
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

大学
  • 非公開
参加先
内定先
  • ハウス食品
  • カルビー
  • キリンホールディングス
  • アサヒビール
  • アサヒグループ食品
入社予定
  • 未登録

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

医薬品の中でもOTC医薬品に興味を持ち、なおかつ対面でのインターンシップに参加してみたいと思いエントリーした。また、名のある商品を多数出していることや大手製薬会社の子会社ということで待遇も良いという点にも興味を持っていたため参加を決意した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

インターン選考はESと動画のみであったため、自分の強みをこの会社でどのように生かすことが出来るのかを的確に伝えることを意識した。また、動画ではとにかく明るく、はきはきとやる気が伝わるようにすることを意識した。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

技術系総合職としてのインターンシップなので、研究職、開発職のどちらでも活躍できるということをアピールすることが大切だと思う。

選考フロー

エントリーシート → 最終面接

エントリーシート 通過

実施時期
2021年10月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

・当社インターンシップに参加を希望する理由、目的をご記入ください。(500字以内)
・あなたが学生時代(大学以降)に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。(50字以内)
・取組みで目標としていたことを簡潔にご記入ください。(100字以内)
・その成果をあげた経緯を具体的にご記入ください。(500字以内)
・研究概要をご記入ください。(1000文字以内)
・自己紹介に加えて、自己PRやエントリーシート内で伝えきれない想い(補足説明やアピールポイントなど)を1~2分の動画にしていただきアップロードしてください。

ESの形式

Webで入力

ESの提出方法

マイページから提出

ESを書くときに注意したこと

結論ファーストで端的に書くことを意識した。
また、研究内容については1000字と長かったので、しっかりと章立てをして見やすくすることを意識した。

ES対策で行ったこと

ホームページなどで第一三共ヘルスケアならではの強みをしっかりと調べた。
また、構成は就活サイトで合格したESを参考にした。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

最終面接 通過

実施時期
2021年10月 中旬
面接タイプ
動画面接・動画選考
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
10分
面接官の肩書
動画なので不明

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

マイページに提出欄がある。

面接の雰囲気

動画なので雰囲気などは特にない。
動画は自分で事前に撮影したものもアップロードする形だったので何度も取り直した。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

明るさや協調性を評価されたのではないかと感じた。動画のみだったので、いかに熱意や意欲を伝えられるかがポイントだと感じた。

面接で聞かれた質問と回答

自己紹介に加えて、自己PRやエントリーシート内で伝えきれない思い(補足説明やアピールポイントなど)を1~2分の動画にしていただきアップロードしてください。

(学部学科名前を言った後に)エントリーシートに記載した通り、どんなことにも興味を持ち、周りの人と協力しながら物事をすすめることが出来るという強みを生かしたいと考えている。この私の持つ強みを御社の技術系総合職で生かすことが出来るかどうかを、実際に対面というかたちでお会いして評価してほしいという旨の回答をした。

動画選考では質問は一つでした。

まずは、明るく、笑顔ではきはきと話すことを一番に意識して臨んだ。また、動画の時間も2分と短いので、結論ファーストで端的に分かりやすく伝えたいことを伝えるように意識した。
内容は、自分はどういう強みがあり、それが会社で技術系総合職として働くうえで、どう生きるのかを的確に伝えることを意識して文章を作成した。

逆質問の時間

  • はい
  • いいえ

面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

インターンシップの形式と概要

開催場所
本社
参加人数
35人
参加学生の大学
旧帝院生、国公立薬学部が多かった。学歴というよりも研究内容が仕事に生かせるかどうかを重視されていると思う。
参加学生の特徴
人当たりが良く、積極性のある学生が多いように感じられた。また、自分の意見をしっかりと持ち、それを発言できる学生がほとんどであった。
参加社員(審査員など)の人数
5人
報酬
なし
交通費の補助
あり
昼食費の補助または現物支給
あり

インターンシップの内容

インターンの概要

新商品提案型グループワーク

インターンの具体的な流れ・手順

説明→グループワーク→発表→フィードバック

このインターンで学べた業務内容

お客様のニーズを捉える力やアイデアをどのようにして実現するかを考える力

テーマ・課題

新商品の提案

1日目にやったこと

午前中に会社説明会、職種説明会で若手社員から仕事の概要を教わったあと、午後からグループワークを行った。また、グループワーク後には若手社員の方との座談会も行った。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事、技術系社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

グループワーク中は社員の方々が歩きまわっているので会話する機会が多かった。また、若手社員の方から、商品開発する際は、新規性や面白さはもちろんだが、実現性や類似商品がないかどうかの検証も重要だというフィードバックを頂いた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループワークの時間がとにかく短かったため、案を出して意見をまとめ、発表資料を作成するまでの過程を短時間で終わらせなければいけないことに大変苦労した。社員の方々をうまく捕まえてアドバイスをもらうことが大切だと感じた。また、発表でも社員の方の鋭い質問が飛んでくるため、短時間の間に対策をしなければならないことも大変だと感じた。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

グループではリーダーなどは特に決めずに、グループ内の学生が平等に意見を出し合う形でワークを進めた。ただ、その中でも積極性や意見の的確さが感じられる学生は優秀だと感じた。

インターンシップで学んだこと

OTC医薬品開発のノウハウや、医療用医薬品の開発にはない大変さを学ぶことが出来た。また、お客様は何を求めているのか、出したアイデアは本当に必要なものなのか、他社で同じような製品はないのかなど、検討することが多く、大変であるがそこにやりがいを感じられるということも実感できた。

参加前に準備しておくべきだったこと

実際に商品を見ておくことが大切だと感じた。第一三共ヘルスケアの商品だけでなく、競合他社ではどのような商品を作っているのかをしっかりと把握しておくと良いと感じた。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

最初に行った説明会での仕事内容と今回のインターンシップで行ったグループワークでは仕事内容が大きく違うように感じたため明確には想像できなかったと感じた。ただ、実際に本社で対面で行ったという意味では自分が働いている姿が想像しやすいのではないかと感じた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

社員の方々と雰囲気が近かったように感じた。また、説明会で聞いた仕事内容も今までの自分の経験を生かすことが出来ると強く感じたためそう思った。さらに、研究内容も創薬に近い内容であったので、研究職、開発職のどちらでも活躍できると感じたこともそう思った要因である。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

社員数が少なく、比較的アットホームな環境で働くことが出来ると感じた。また、医療用医薬品の開発職よりも業務の幅が広い点にも魅力を感じたため志望度が上がった。そのほかにも人事をはじめ社員の方が優しく接してくれた印象が大きかったことも志望度が上がった理由の一つである。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

通常ルートとは別のルートでの選考に招待された。もともと採用人数が少ないため、別ルートでも普通に落ちる。インターンシップ中に上手くアピールできれば選考も有利になるのではないかと感じた。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

フォローやイベントは特になかったが、インターンシップで名前と顔を覚えてもらえることは利点だと思った。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

医薬品、食品メーカーに行きたいと考えていた。インターンシップに参加するまでは食品メーカーへの気持ちが強かったが、参加後はOTC医薬品への興味が大変大きくなり、競合他社も見るようになった。また、このインターンシップを機に規模の大きいい会社だけでなく、社員が少なく、風通しの良い会社に魅力を感じるようになった。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

もともとかたいイメージがあったが、社員の方々が穏やかで優しく、上司の方も優しく距離が近いということを伺い、イメージが変わった。また、仕事も細かく分業されていると思っていたが、全くそんなことはなく、一人で多くの仕事をこなすというイメージに変わった。ただし、その中でも周りの人と協力しながら進めていくことが重要だというイメージは変わらなかった。

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公開日:2025年7月29日
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第一三共ヘルスケアの 会社情報

基本データ
会社名 第一三共ヘルスケア株式会社
フリガナ ダイイチサンキョウヘルスケア
設立日 2005年12月
資本金 1億円
従業員数 400人
売上高 760億4900万円
決算月 3月
代表者 内田高広
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目14番10号
電話番号 03-5255-6222
URL https://www.daiichisankyo-hc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1537623

第一三共ヘルスケアの 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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