2024卒の先輩がアパホテルホテル部門 総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒アパホテル株式会社のレポート
公開日:2023年9月8日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- ホテル部門 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
- 入社予定
-
- ミリアルリゾートホテルズ
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
二次面接はオンラインでした。
2次面接 通過
- 実施時期
- 2023年01月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
入室後、人事の方から一次面接の評価ポイントを教えて頂けました。その後、面接についての質問を受け、面接室に送って頂きました。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
オンラインでもしっかりと伝わる笑顔でお話する事や、個人面接でもしっかり話をまとめ、冗長にならないようにすることを注意しました。
面接の雰囲気
笑顔で話を聞いて下さり、話しやすかったです。しかし、一次集団面接の時と比較して深堀が多く有りました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
アルバイトをしていて良かったことと大変だったことは何か
私がアルバイトをしていて良かったという事は、様々なお客様と関わる機会を頂く事が出来、自分なりに対応方法を考え、実行する事が出来る力が身に付いたことや、お客様から直接感謝の言葉を頂く機会が増え、嬉しい気持ちになることが増えた事です。大変だったことは、宿泊特化型ホテルのフロントアテンダントのアルバイトにおいて、全国旅行支援が始まった時期に問い合わせが多く有り、ホテルにもまだ正確な情報が下りておらず、お客様にお伝えすることが難しい状況で応対に追われていたことです。
今後会社で何をしたいか、どのような仕事だと考えているのか、やってみたい事への適性は有るか
私は、入社後接客スーパーバイザーを目指したいと考えています。接客スーパーバイザーの仕事とは、1店舗だけでなく、複数店舗のサービス向上に努めることが第一の任務であり、そのために、従業員の方のサービスを見て的確なアドバイスを行う事や、モチベーションの向上に向けてコミュニケーションを図る事を行っているお仕事だと考えています。私自身の仕事への適性を考えると、人とコミュニケーションを図ることが好きであることが当てはまると考えています。
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アパホテルの 会社情報
| 会社名 | アパホテル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アパホテル |
| 設立日 | 1971年4月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 3,100人 |
| 売上高 | 2100億円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 元谷芙美子 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目2番3号 |
| 電話番号 | 03-5570-2111 |
| URL | https://www.apa.co.jp/company |
