- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 昔からオールナイトニッポンを聴いており、ラジオ番組を通して心を動かされた体験があったことがきっかけである。自分がラジオの世界に関わることで、同じように人を楽しませたり影響を与えたりできる仕事を体験したいと考え、参加を決めた。続きを読む(全112文字)
【未来を創る挑戦】【23卒】スカパーJSATの冬インターン体験記(理系/総合職)No.22666(非公開/男性)(2022/6/2公開)
スカパーJSAT株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 スカパーJSATのレポート
公開日:2022年6月2日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年10月 中旬
- コース
-
- 総合職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 3日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- ベネッセコーポレーション
- 大日本印刷
- スタッフサービス・ホールディングス
- 日本郵便
- スカパーJSAT
- 伊藤忠ケミカルフロンティア
- ENEOS
- 東京電力ホールディングス
- ポニーキャニオン
- エイベックス
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
通信インフラを中心に企業を調べていたところ、通信衛星という資産を持つところや、メディア事業も持つという特異的な点におもしろさを感じた。
元々スカパーと言えばテレビのイメージしかなかったため、衛星通信事業を行っていることに驚きを感じ、詳しく調べているうちにさらに興味を持ち、応募した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
様々な就活サイトを見て、合格している人のESを参考にした。WEBテストは難易度のわりに時間が短いことがわかったため、解ける問題から解くことを意識した挑んだ。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
「世界を進化させるアイディアを考えろ」という抽象的な課題であったため、想像力を求められた。またその考えに至った"想い"が伝わるように書くことが大事だと感じた。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年09月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
■この世界を進化させるアイデアを1つ考えてください(500文字以上~1000文字以内)
■今までの人生の中で最も「成長したと感じた」出来事について具体的に記載してください。また、「自身の成長のために大事だと思うこと」も教えてください。(500文字以上~1000文字以内)
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
文字数がかなり長いため、構成に気を付けた。
ES対策で行ったこと
就活支援サイトを用いて過去の通過したESを見た。
会社の事業と関連して記載するために、事業の研究を行った。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年09月 中旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
インターネットで具体的にどんな問題がでるかを調べた
WEBテストの内容・科目
BRIDGE: 非言語が2つ
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
各15分で10問ほど
時間制限はかなり厳しい
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリア
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 体感で早慶国公立が8割以上、残りはMARCHクラスであった。
- 参加学生の特徴
- 文理問わず様々な専攻の人がいた。メディアやエンタメを取り扱うからか、明るく活発でおしゃべり好きな人が多く感じた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 8人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
2030年までに行うスカパーJSATの新規事業立案
インターンの具体的な流れ・手順
チームの学生とアイスブレイクをしたのちにディスカッション開始
ワークシートにそって議論を進める。一日に数度中間報告があり、フィードバックをもらう
このインターンで学べた業務内容
事業立案からマネタイズの方法までの考え方
テーマ・課題
2030年、世界を進化させる事業を創造せよ!!
1日目にやったこと
まず簡単な企業説明会があった。その後チームの学生とのアイスブレイクの時間が設けられた。
続いて新規事業の概要決めを行い、中間報告をして頂いたフィードバックをもとにブラッシュアップして事業の方向性を定めた。
2日目にやったこと
1日目に決めた事業概要をもとに、具体的な事業内容を決めた。
基本的に頂いたワークシートに沿って議論し、事業内容やマネタイズまで具体的なところまで考えた。中間報告をして頂いたフィードバックをもとにブラッシュアップした。
3日目にやったこと
2日目に決めた内容をもとに発表資料をパワーポイントを用いて作成した。その後発表会を行い、優勝チームを決めた。最後に学生同士でフィードバックをしあう時間が設けられた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
チーム長、部長クラス
優勝特典
少人数での社員座談会
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
1チームにつき1人ずつメンター社員と審査員社員がついてくださり、議論が行き詰った時にアドバイスを頂けた。また中間報告後のフィードバックでは実際にスカパーJSATで行っている事業を例に挙げ改善策を教えてくれた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
何よりも時間が足らなかったため、夜遅くまで議論していた。
また、課題の抽象度があまりにも高かったため、具体的な事業概要を決める段階でとても苦労した。また、社員からのフィードバックもとても厳しいもので少し落ち込むこともあったが、そこを改善することでより良い施策を考えることができた。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
全員が活発に意見を出し合った。また発表後にお互いをフィードバックしあい、自分がどのように見られているかがわかった。
インターンシップで学んだこと
常識に捕らわれない柔軟な発想力を鍛えることができた。しかしマネタイズなど現実性についても考える必要があり、理想と現実のバランスのつけかたが身に付いた。
また、自分と異なるバックグラウンドを持つ活発な学生とディスカッションすることで刺激を受けた。
参加前に準備しておくべきだったこと
スカパーJSATの事業内容をよく理解しておく。また、マネタイズのモデルにはどのような方法があるのかをもっと知っていれば、よりスムーズにディスカッションできたと思った。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
社員の方が親身になり話を聞き、フィードバックを下さった。また社員の方は柔軟な発想を持ち、大きな目標を持っている方が多いと感じ、そのような方々と一緒に働きたいと考えたため。規格の立案だけでなく、利益の挙げ方まで考える必要があり、リアリティがあると感じたため。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
フィードバックで、周囲の学生と社員、両方からかなり良い評価をもらうことができたため。スカパーJSATの事業内容や社風を深く知ることができ、インターンシップに参加していない学生に対しかなり有利になったと感じたため。自分の考え方と共感できる社員が多かったため。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
純粋にスカパーJSATの通信衛星事業を面白いと思い、その可能性の大きさに魅力を感じたため。また、社員や学生間でフィードバックをする時間があったことから、この会社は人と向き合うことを大切にしているのだなと感じ、そのような環境で働きたいと感じたため。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
社員交流会に招待され、参加することで志望度をアピールすることができ、さらに社員の生の声を聞くことで企業研究ができた。早期選考に呼ばれ、さらに一次選考は免除となる。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
優勝者は後日少人数での座談会に招待されていた。
インターン参加者は1次面接は免除であり早期選考に呼ばれた。
さらにインターンシップでの優秀者は後日人事面談の声がかかり、早期選考よりもさらに早い選考に呼ばれた。
本社で行われた社員交流会に呼ばれた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップ参加前は東京瓦斯や東京電力、NTT東日本など漠然とインフラ企業に行くことを考えていた。理由は安定しているという積極的なものではなかった。そのため、本当に自分がやりたいことは何なのかがわからない状態でふわふわとした就職活動をしていた。挑戦的なベンチャー企業なども気になっていたが、経営の安定性に不安を抱いていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
通信事業者ということで保守的なイメージがあったが全く違く、挑戦心にあふれた会社であった。しかしインフラの安定性も兼ね備えていて魅力を感じた。さらにメディア事業も有しており、様々なタイプの社員がいることに大変面白さを感じた。この会社ほど、安定感と挑戦心、面白さを兼ね備えた企業はないと感じ、第一志望となった。
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スカパーJSATの 会社情報
| 会社名 | スカパーJSAT株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スカパージェイサット |
| 設立日 | 1994年11月 |
| 資本金 | 500億8300万円 |
| 従業員数 | 34人 |
| 売上高 | 1119億3500万円 |
| 代表者 | 米倉英一 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-5571-7800 |
| URL | https://www.skyperfectjsat.space/ |
