日立ビルシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全42件） 2ページ目

【良い点】
インフラ歓迎なので社会の役に立っている会社だとは思う。現場の場合は手当なども多くあり給料は他の会社よりいい方だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全107文字)

【良い点】
インフラ設備なので、やりがいはあります。重い荷物を運ぶ方や、車椅子の方から感謝されるとやりがいを感じます
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)

【良い点】
とくになし
女性の管理職はほぼいなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほぼいなかった。
管理職には基本的に大卒のおじ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
残業が多いので給与はいい。現場で危険な作業もあるため、手当も豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列だが、大卒でないと出社はほ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
家賃補助が非常に厚く2割程度しか負担していなかった
その他、福利厚生も豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月の点検計画をシフト表...続きを読む(全106文字)

【良い点】
あまりありません。
自分でシフトを組むようになればプライベートとも両立しやすいかもしれないです
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事優...続きを読む(全152文字)

【良い点】
3年以内には、余程でない限り、1人で現場を回り、1日のスケジュールを個人で自在に調整することが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全173文字)

【良い点】
都内にビルが無くなる事はなく、常に壊して、建て替えがされるため、昇降設備は増え続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に繁忙期...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年休などは希望すれば取れる上、社内でも積極的な取得が促されているため休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理や営業所勤務...続きを読む(全116文字)

【良い点】
9割近くが男性の会社で、女性は気を遣ってもらえるが責任のある仕事を任されるなどの配慮はない。
女性だから夜間の作業からは外してもらえるが、その...続きを読む(全195文字)

【良い点】
外部の研修やトレーニング等は積極的に取り入れており、社員教育にはかなり力を入れている印象がある。
特にマネジメント職への期待をされている社員は...続きを読む(全124文字)

【良い点】
通信教育等、大手の傘下なので一通り整っています。
ただ、業務の性格上実務経験にカウントされないことが多いので取れる資格には限りがあることを理解...続きを読む(全87文字)

【良い点】
スキルアップのための自己学習のプランが充実している。半額負担してくれるなど、手厚いと思う。
英会話などもできる。
社外のセミナーも参加させても...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは、個人が自己の技能や能力を向上させることを指すもので
スキルが向上することで、よ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
旭化成と同等のカリキュラムを受けられるので新人の教育体制は整っている。しかし、整っているのはカリキュラムであり、先輩社員は他人に仕事をおしえる...続きを読む(全162文字)

【良い点】
非正規社員でも検定や資格がとれる。工場内に練習するところがありそこで上司の人に教わることも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全106文字)

【良い点】
いい先輩、上司にあたるかどうか。
いい人にあたれば教育もしっかりされるが
そうでなければ残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本先...続きを読む(全132文字)

【良い点】
丸腰でテレアポを取り、面談に行く度胸が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後工場研修、拠点での先輩社員による講習はあるが、その...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人に多くの負荷がかかるので、やらなければならない仕事は多く、業務以外の勉強を業務時間内に確保するのは不可でした。続きを読む(全79文字)