日本IBMの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全911件） 19ページ目

【良い点】
得意分野を持っていれば、その得意な事に関しては社内で広範囲にわたり仕事を自由で任せられて、自分で考えた仕事のやり方をする事ができる。また国内外...続きを読む(全145文字)

【良い点】
上長からの評価は非常に納得のいくもので、不満を持ったことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
四半期、年間の評価が高かった場合...続きを読む(全157文字)

【良い点】
私は派遣でしたが、社員の方は皆さん良識のある方で気持ちよく仕事できました。職場は99パーセント男性でした。皆さんパソコンにずっと向かって仕事し...続きを読む(全143文字)

入社時点の給与バンドだと、年収は500万円台だったとおもいます。主任級に昇進すると、100万ほど昇給します。
年一回の評定で上位の評価をもらえると、多少年...続きを読む(全122文字)

所属長とのソリ次第である。日本的以上に日本的で、表面的にはドライな会社であるが、内面は非常にウエットである。
ビジビリティのあるおいしいプロジェクト（楽、...続きを読む(全309文字)

厳しいが、それなりにもらえる、という感じ。周りには結構病気になる人も多く、死ぬ人も結構でていた。うまく乗れれば無理なく上に行けるが、運も必要だと思えた。結...続きを読む(全102文字)

私は転職組で前の職場の給料を引きづっていたので、同じ職位の人に比較し、年収は低めだった。特に成果の出ている人は、非常に高給をもらっていた。しかし、当時、既...続きを読む(全135文字)

全て配属次第。運用にアサインされると年収アップはほとんど期待できない状況だった。PBC2+以上を4年継続でも2-30万アップ。
若年層に退職者が大量に出た...続きを読む(全162文字)

年収に関して業務と必ずしもマッチしているとは言えない。残業代に関してもプロジェクトと上司の状況によってつくかどうか決まるため、環境によける差が大きい。昇格...続きを読む(全156文字)

近年若手を対象として、若干ベースアップをしている模様。若手の不満、他社への転職防止の為らしい。しかし、住宅補助や借り上げ社宅の廃止など、福利厚生面は弱くな...続きを読む(全224文字)

【良い点】
営業成績がインセンティブに直結しますので、頑張った分だけもらえるようになっています。
【気になること・改善した方がいい点】
事業部内の体...続きを読む(全156文字)

【良い点】
主張すればやりたいようにできることが多く、評価もされる。
【気になること・改善した方がいい点】
全体的に主張する人がすくなくなっており...続きを読む(全160文字)

【良い点】
新卒初任給の時点では平均的な月収だが、一度の昇給でのアップ率が大きく、数年で他社と比較してそこそこ高い年収となれる可能性がある。
収入が決...続きを読む(全178文字)

【良い点】
私の年代は給与については恵まれていたと思う。ある時期から実績と昇給が見合わなくなっている。
【気になること・改善した方がいい点】
若い...続きを読む(全161文字)

年収は同業他社と比較し低い。ランクにより給与レンジが設定されているが、上がりたての場合は、基本的にはレンジ内の最低レベルからスタートし、四半期に一度程度の...続きを読む(全263文字)

本人の能力しだいではあるが、年収の伸びは20代よりも30代の方が大きいと感じる。昇給幅が小さくなってきてはいるものの、しっかりと成果を残せば業界の中でも十...続きを読む(全164文字)

【良い点】
手を上げればチャンスをくれる。
そしてそれを評価しようとしてくれる風土はある。
【気になること・改善した方がいい点】
動きが遅い。そし...続きを読む(全165文字)

【良い点】
・現在の給与だけ見ると、同業他社と比較してまだ良い方か
【気になること・改善した方がいい点】
・年収は一部の高評価の社員のみが上がり、そ...続きを読む(全179文字)

評価制度、昇給制度はきっちりしており、きちんと理解して制度を利用する事ができれば多少面倒な点はあるものの、それなりに昇給される。ただ景気に左右されるため最...続きを読む(全176文字)

【良い点】
やりがいがある。自分のやりたいことをできるのが魅力。それに見合った給料もいただけるのでありがたい。良くも悪くも自由放任主義。20代のうちにこ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
やはり世界のIBMとして恥ずかしくないだけのものはあると思います。
しかしお給料など本当によかったの...続きを読む(全222文字)

【良い点】
新入社員であっても、インセンティブによって月のインセンティブが100万円を超えることもある。
たとえば金融系業界担当のソフトウェア営業・ハ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ほとんど思いつきませんが、子会社のみなさんよりはいいのかもしれません
【気になること・改善した方がいい点】
ここ10年ほど年収がかわり...続きを読む(全158文字)

【良い点】
年功序列制度であるため、我慢すればそれなりに給料はもらえる。
【気になること・改善した方がいい点】
若いうちからのキャリアアップが難し...続きを読む(全154文字)

【良い点】
全うな会社です。あらゆることに於いて抜けが無く、制度・ルールに従っていれば、本質的な仕事に邁進することができるところだと思います。
【気...続きを読む(全171文字)