サイバーエージェントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全331件） 7ページ目

【良い点】
新卒の初任給は高い方です。私の時代は初任給で月額34万円でした。また営業だとチームで数字を達成すればインセンティブが入ります。
【気になること...続きを読む(全194文字)

【良い点】
まずIT業界全般かもしれないが、平均給与は高いと思う。その中でも、高かったかと思います。評価についてもしっかりと面談し、できること、できないこ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
自分は業務委託でインターンでしたが、普通にそこそこの給与をいただいていました。周りの社員さんもかなりもらっていましたし、他の会社と比べてかなり...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年に数回表彰式があり、そこで表彰の機会がある。モチベーションにつながる。そのほか、若くても昇進する。社員の平均年齢が若いからだと思うが……。
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年収は低くありません。しかし上がらない方なので、入社前の交渉が非常に重要です。遠慮せず自分の希望年収ははっきり伝えた方がいいと思います。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
実力主義である分評価制度もしっかりしています。風土として「他人の成長を祝福する」というのがあるので若手が活躍して抜擢人事がある場合もそれを妬む...続きを読む(全175文字)

【良い点】
日本のIT起業の中でいい方だと思います。スキルと経験があって、頑張ればトップクラスの年収がもらえると思いますので他の年功序列を導入している起業...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新卒からすごく給料が高いです。その代わり、本当に忙しいです。それでもお金が欲しい人には良い会社だと思います。営業などはインセンティブもあるので...続きを読む(全184文字)

【良い点】
評価は各事業部等に分かれており、満足している人もいれば、そうでないひともいる。こればかりは、事業部等による違いもあるのでなんともいえないと思い...続きを読む(全176文字)

【良い点】
新卒から最低でも34万、半年に１回の面談で少なくとも五千円は昇給がありました。また毎月月末に部署レベル、事業部レベルで表彰会があり、それに選ば...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ディレクターでもインセンティブがでて給与にも反映される点がよかった。まあｔ給与のベースが年齢によらず少し高く設定されている。
入社後も給与は上...続きを読む(全202文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブが出る。例えば、目標を達成し、事業部内でもトップ5に入れば5-10万円程のインセンティブが支払われる。こうしたインセ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
頑張ればしっかりと評価してもらえる風土が出来上がっている。
ただし、評価基準が曖昧だといった意見もあったりするので、人によってまちまち。
プロ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年俸制なので、どれだけ働いても給与には変動ありません。
新卒はとても給料がいいとの噂。
年俸制のため、残業や出社時間の管理は一切されていません...続きを読む(全484文字)

【良い点】
風通しが良い、自分で定性目標を立てられる。
年に2回の昇給査定があるので、比較的給料のあがるスピードは高い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全250文字)

【良い点】
派遣社員としての年収は、他社と比べて時給が高めに設定されているため低くはありません。私が所属した部署では基本的に残業はなかったため給与は少なめ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
結果を出せば確実に昇給につながる。昇給額も大きくやりがいがあった。評価も数値で出されるので、良くも悪くも言い訳ができない。
【気になること・改...続きを読む(全203文字)

【良い点】
東京都内のほかのweb系企業と比較して高いと思います。
また、業績が想定より良かった場合、臨時ボーナスが出るのはとてもありがたいところでした。...続きを読む(全206文字)

【良い点】
実力主義の側面が強く、成果次第で昇進も早い。イケイケなカルチャーは健在なので、そこに馴染めるか否か。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
実績を出すと昇格しやすいこと。この規模の会社では割と珍しいかなと。昇格すると百万単位で給料上がりますね。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全208文字)

【良い点】
時給はよく、残業時間は主張すればはやく上がれた。稼ぎたい人は残業をしていた。あまり上長から管理、指示されないチームだった。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【良い点】
この業界自体、ディレクターという職種自体の立ち位置があやふやだったり、明確なものが無かったりしがちですが、最近になって社内でのディレクターの立...続きを読む(全296文字)

【良い点】
すべての社員にはランクが付けられます。良くも悪くも能力値を数字かしているので、人事的にも移動の際に人を扱いやすいでしょうし、大きな人材不一致が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
評価制度がある程度しっかりしているので納得感があると思います。社員の意識もまぁまぁ高いかと思います。新卒入社が多いせいもあってか、先輩後輩の人...続きを読む(全176文字)

【良い点】
新卒がかなり優遇されるので新卒さいようならおすすめです。
うえに気に入られると１サービスまかせてもらえ、成功すると社長です。
ただし、実質的に...続きを読む(全221文字)