【確実性を重視する面接】【22卒】日本マスタートラスト信託銀行の事務系総合職の1次面接詳細 体験記No.16454（聖心女子大学/女性）（2021/8/2公開）

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一般的な会社と比較して、【向上心】や【挑戦】といった点は求められていないように感じました。それよりも、資産管理業務を確実に遂行できるかといった【慎重さ】や【確実性】といった点は見られています。１次は、志望動機の深堀や業務理解の確認はされず、パーソナルな部分をみられていました。

口調も物腰も柔らかい方でした。面接を始めるまえに、「双方向理解できるような時間にしましょう。緊張しないで大丈夫ですよ。」と場を和ませて頂きました。きりがいいところで、私から逆質問をするという流れでした。

なし

ワンキャリ

今までに合理的に行動した出来事

部活動において、後輩選手と後輩マネージャーのトラブルを解決したことです。→【質問】より具体的に教えてください。【回答】もともとは後輩選手の仕事だったが、ある後輩マネージャーに押し付けていました。しかし、その選手が任されていた仕事だったので、キャプテンにも相談したうえで、後輩選手に仕事を引き受けるよう注意しました。その後輩選手と仲が良かったため、注意にためらった部分はあったが、先輩として私情をいれないように合理的に行動しました。また、注意をする際は、高圧的に命令にならないように注意しながら、納得してもらえるように心がけました→【質問】反発されませんでしたか？【回答】最初は少し不満そうな態度でしたが、決して感情的にならずに注意をしたことで、最終的には納得してくれました。

キャリアビジョンを教えてください

まずは、資産管理業務の専門知識を深めたいという想いが第一にあります。基礎的な知識を蓄えることができたら、将来的には、業務企画推進部に携わりたいです。お客様へのサービス向上と、事務フローの策定することに興味を持っています。→【質問】業務企画推進部希望する人初めてだけど、なんで知っているんですか？【回答】HPで拝見しました。→【質問】なぜ業務企画推進部に携わりたいんですか？【回答】私はいままで組織を根本から良くすることにやりがい感じていたからです。業務企画推進部は御社におけるそのような役割を担うと拝見し興味をもちました。→業務企画推進部は最近立ち上がった部署ですが、面白いと思いますよ。業務理解セミナー動画をぜひ見てください。