マイナビの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全758件） 8ページ目

【良い点】
福利厚生が良い。住宅手当も45000円出るのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほとんどを占めており、業績も以前と比べて良...続きを読む(全132文字)

【良い点】
課長に昇進すると、みなし残業になり、手当も増え、大幅に給与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職はあくまでも達成率が基本評...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い（18万程度）。面接時に提示される年収は残業ありきの金額。自分の部署は業務量の波が大きく、繁忙期は60...続きを読む(全283文字)

【良い点】
年収に関してはメンバーで500万円、課長になると600万〜700万が業績に応じて支給していただけるので20代から30代前半にかけての満足度は高...続きを読む(全156文字)

【良い点】
賞与は五ヶ月分ほどは貰えており、近年利益が良いからか増加傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は年に一回上がるもののそう...続きを読む(全173文字)

【良い点】
年々ベースは下がっていたものの売り上げ（＝予算達成率）積んでいればしっかり定量評価で反映されてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全165文字)

【良い点】
賞与は完全に売上金額でみられる。
評価によっては100万近くの差が出る。
売上はRAの場合、担当する業界・会社によって大きく変わる。
大手の会...続きを読む(全257文字)

【良い点】
役職があがれば年収は上がる
成長しているので、役職は結果を出していれば若くても任せてもらえる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
規模...続きを読む(全113文字)

【良い点】
給料に関しては、いいことはなにもない。給料重視で入るなら、やめた方がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも低すぎる。残業も...続きを読む(全271文字)

【良い点】
ボーナスがたくさんもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い続きを読む(全46文字)

【良い点】
役職が上がれば給与が上がる。一般社員は残業代で稼ぐ。役職者でありながら残業代がつく半端な立場も存在する。しかし正規課長の方が給料は高い。役職手...続きを読む(全92文字)

【良い点】
業績をあげれば評価されます。良くも悪くも売り上げ次第という感じはあります。賞与の要素が非常高いと思います。成果さえあげれば給与はある程度あがり...続きを読む(全203文字)

【良い点】
地方勤務であれば若くして周囲に比べて高い収入を得ることができます。
首都圏勤務については世帯持ちであれば住宅補助なども他社に比べて多く出しても...続きを読む(全171文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が、上がらないと昇給は望めません。
評価については仕事の質よりも量を評価されるため、業務効率...続きを読む(全224文字)

【良い点】
帰る時間は遅いが残業代がちゃんと出るのもあり、若いうちはそれなりにもらえる方だと思う。住宅手当がけっこう出るのもいい。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)

【良い点】
比較的若手でマネージャー職に上がれると、給料はそれなりの水準でもらえる。さらに、既婚者は転勤による単身赴任手当が大きいようである。
【気になる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
結論からお伝えすると、とても働きやすい環境でした。
仕事にやりがいも持てるし、短い期間でしたが楽しく働かせてもらえました。
上司や部下に恵まれ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
評価制度としてはかなり細かく細分化されており、賞与テーブルも明白な為、どれくらい達成したらどのくらいのテーブルになりそうか指標がわかりやすい。...続きを読む(全208文字)

【良い点】
上から気に入られていれば、成績が悪かろうが何だろうが、しっかりいい評価がつきボーナスももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対...続きを読む(全213文字)

【良い点】
頑張ったら頑張っただけ評価はされる社風。基本給が低い分、年収の賞与の占める割合が大きい。コロナ前は全社顕彰の副賞で海外旅行があった。
【気にな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ボーナスは業績に大きく影響されるが、他社と比較するとまずまずもらえている方だと思う。ただ基本給が安いため残業をしないと給料は悲惨なほど低いと感...続きを読む(全189文字)

【良い点】
査定次第でボーナスがかなり多くもらえるため、年収も上がる。売上至上主義的な風土だったので、成果がそのままボーナスになって返ってくる印象だった。...続きを読む(全194文字)

【良い点】
数字で評価される営業職は頑張った分だけ賞与に反映される仕組み。コロナ禍を経て、少しずつ成果主義だけの傾向はなくなっている印象。
【気になること...続きを読む(全195文字)

【良い点】
基本給が低く、残業代で通常の水準にようやく達しているという印象。
営業は、売上などの明確な指標に準じて評価やインセンティブが決まっていくためあ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
実力主義の会社です。かなりの人数が同期で採用されていましたが、数年経つと大きな差になります。メリットでもありデメリットでもありますが、私はどち...続きを読む(全237文字)