ニッセイ情報テクノロジーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全80件） 3ページ目

【良い点】
ニッセイのグループ会社だけあって、福利厚生や、給与面も含めて同年代と比較して手厚い。
部署や、ワークライフバランスもある程度考慮してくれるので...続きを読む(全202文字)

【良い点】
一人暮らしの場合、新卒で月額３万円の住宅補助が支給される。
なお、入社３年目以降は大阪エリアの場合月額１万５千円、東京エリアの場合１万７千円の...続きを読む(全149文字)

【良い点】
親会社の福利厚生が一部利用可能な点が良い点なのだと思う。
ただ、出向者とプロパー社員でどの程度差があるのかは不明。
【気になること・改善...続きを読む(全160文字)

福利厚生は皆無に等しいですが
住宅補助は出ます。
入社3年目まで
東京 31500円 大阪27000円
それ以降
東京 17000円 大阪1200...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善した方がいい点】
住宅補助が極端に少ないです。
社宅や寮がないので自分でアパートやマンションを借りなけ...続きを読む(全163文字)

【良い点】親会社が巨大なため安定しており、解雇などがなく安心して働ける。早帰りを推奨しており、残業する=頑張っているという悪しき風潮は薄い。
ただ、な...続きを読む(全199文字)

【良い点】
親会社が巨大なため安定しており、解雇などがなく安心して働ける。
早帰りを推奨しており、残業する=頑張っているという悪しき風潮は薄い。
【...続きを読む(全162文字)

ワークライフバランスについて
どの年代の職員でも過剰な業務が付与されており、残業をせざるをえない状況である。
そんな状態であるが、全社的に早帰りの運動が...続きを読む(全254文字)

■休暇制度・労働時間
プロジェクトによりけりだが、案件が落ち着くタイミングでは比較的ワークライフバランスは守りやすい。
しかし、根本的な人員不足(有...続きを読む(全194文字)

部署によるが、休暇はとりやすかったように思う。ただ残業は悪いととらえない企業文化のため月80時間を超えることもざらにあり、規則的な生活を好む人には全く向か...続きを読む(全160文字)

5年間勤務していましたが、休暇は、夏季休暇(夏季特別休暇1日+有給4日)・年末年始(有給)の取得は毎年取得できました。それ以外の休暇は取得しづらかったです...続きを読む(全263文字)

ジョブローテーション制度あります。会社が謳っているのは3年ですが、インフラエンジニアなどの技術的な専門スキルを求められる部署はこの限りではありません。ただ...続きを読む(全164文字)

オフィスに有料のマッサージルームがありましたが、忙しくて利用する機会がありませんでした。それはほかの従業員も同じだったと思います。評判をよくするためだけに...続きを読む(全188文字)

休暇は問題なく取得できます。有給も自分の仕事を調整できれば取得可能です。労働時間については、部署によるので何とも言えません。
住宅補助は最初の2年間3万...続きを読む(全171文字)

福利厚生は申し訳程度にベネフィットがある程度で、あまり充実しているとは言えない。
住宅補助についても通勤時間が100分以上の場合しか出ないため、全額自己...続きを読む(全161文字)

福利厚生は充実しているように思います。
個人的に医療品が社割でやすくかえるのがうれしいです。
労働時間については、時期によっては残業ばかりの日もありま...続きを読む(全218文字)

○住宅補助
東京配属の場合、新卒入社後2年間は3万→その後1.7万。
ちなみに給与の伸びより低下幅のほうが若干大きい(笑)
○食事補助
なし
○レク...続きを読む(全442文字)

・有給は最大60日まで蓄積可能。職業柄比較的好きなタイミングでとりやすいとは思うが、中途で採用される年次だと、リーダー職等を付与されるため全消化は難しい雰...続きを読む(全221文字)

出産育児制度はしっかり使われています。よっぽど忙しい部署でなければ問題なく取れるでしょう。
ジョブローテーションは一応ありますが、ないようなものですね。...続きを読む(全177文字)

部署によって異なるが、休暇取得については、比較的寛容な風潮である。また、休日出勤を行ったあとの振替休暇取得については、取らないケースの方が指摘対象となるた...続きを読む(全240文字)

住宅補助は2年目までが月3万、3年目以降月1、7万円の支給がある。但し実家からの通勤時間が90分(100分?)以上かかる人が対象。結婚後は世帯主に限り月3...続きを読む(全175文字)

休暇については、完全週休二日制(土日)ですが、システム変更を土日のいずれかに行うため、休みなしで二週間働き続けることもあります。
業務が忙しいため、振...続きを読む(全197文字)

休暇制度は充実している。有給休暇は年間20日で最大で60日の積立てが可能、60日以上は傷病休暇としして60日さらに積み立てることができ、合計で120日まで...続きを読む(全166文字)

夏期休暇として7月〜9月の間で最大5営業日休むことができます。有給は年間20日間付与されますが、消化率はとても低いと感じます。また、有給は60日が上限とな...続きを読む(全291文字)

有給休暇は20日あり、最大で60日積立て可能。60日以上は傷病休暇としてさらに60日の積立てが可能な制度。住宅補助は入社4年目までは支給。他、福利厚生は専...続きを読む(全151文字)