回答者:
大手企業と同じくらいの30代で1000万前半程の年収ではあるが、ほとんど残業代があるためと感じた。続きを読む(全49文字)
レバレジーズ株式会社
レバレジーズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜3333万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、レバレジーズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にレバレジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
大手企業と同じくらいの30代で1000万前半程の年収ではあるが、ほとんど残業代があるためと感じた。続きを読む(全49文字)
1年目から500万を超える給与を貰えるのはかなり良いと思う。もちろんその分残業は覚悟する必要がある。続きを読む(全50文字)
新卒の段階での給与は大手企業とそこまで変わらないが、20代での伸び幅はかなり大きいと思う。実力主義でできる人はどんどん評価されていく。続きを読む(全67文字)
初任給35万円は高いが、固定残業代が80時間と以上であるため、基本給自体は高くはなくボーナスも低くなってしまう。続きを読む(全56文字)
新卒から初任給が35万以上ありかなり多いと思う。続きを読む(全24文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果主義です。働いた・功績を残した分だけ帰ってきます。若い内からがっつり稼ぎたいと思っている方には向いているでしょう。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は意外と上がりづらく、下がることもあります。
500万くらいが限度でそれ以上上げるのも可能ですがかなり努力が...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は高いよね。新卒入社では、世間一般でいうところの+10万はかたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収>ワークライフバランスの...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給査定が3ヶ月に1回あったので、昇給ペースが早かったです。
昇給するかどうかは評価内容によりますが。
賞与は営業職だと自分の実績で大きく変...続きを読む(全81文字)
見込み残業が80時間となっており、初年度給料もそれを考えると高いとは言えない。続きを読む(全39文字)
25卒から初任給が上がり、残業代込みですが月35万円になりました。評価は、目標に向けてどのような努力をしたのかというプロセスに対する評価と業績評価の2軸が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価が実装されているが評価日 直前に根回しの為に奢ったりする人がいた。もちろん、...続きを読む(全273文字)
新卒の年収が500万円ほどで高いが、固定残業代の80時間が含まれる。急成長の企業なので、年々平均年収は上がっていっている。成果主義なので、頑張れる人には良い。続きを読む(全79文字)
初任給は約30万だか固定残業代が月80時間分含まれている。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
給与は直近一定の等級以上の社員は月5万円アップしている。
ボーナスは業績評価とコンピテンシーと呼ばれる定性評価からなっており、比較的平等に、...続きを読む(全352文字)
400万円スタートだが、見込み残業80時間のため、そこまで良いとは言えない。続きを読む(全38文字)
評価制度として1年目は研修での取り組みやITについてどれくらい知識が付いたかなど評価される。続きを読む(全46文字)
ベンチャーということで、仕事の成果次第では高収入が期待できるという印象がある。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
「使える」社員だけを残す優秀な評価制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と比べると管理職種は評価制度が厳しく昇級がしにくい。昇...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
定期的に評価がある。営業は月の目標をどれだけ達成したかでボーナスが変わるよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全70文字)
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【良い点】
成果さえ出していればかなり年収は上がりやすい。社長ブログにもあるが、年次で年収は平均50万円は上がっているし、優秀な社員は100万円単位で上...続きを読む(全247文字)
【社員から聞いた】年収は、初年度は他の企業に比べても良い方だと思います。しかし、残業時間が全体的に多い印象を受けたので、その点を考慮するとどうなのかな、と...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
評価については適性で納得いくものだったと思います。
上長との1on1が定期的に実施されており、定量目標・定性目標も自身だけでなく上長も親身に...続きを読む(全230文字)
【社員から聞いた】新卒の給与は500万弱、その後は人によってバラつきがあるが、中央値としては3年目に650万、5年目に850万、30前後で1000万。ただ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
若いうちから、比較的給与のベースは高いかもしれないが、ボーナスや退職金制度とかはあまりなかった印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
育休や産休など男性社員も取れているようです。また、妊娠されている方は、リモートでの対応がすすんでいます。チーム編成に関しても配慮が見られます...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
辞めることをとやかく言われない。
引き止められはするが強制感はないのでやめやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞めるリスク...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自由な社風が好きな人を求めてる人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模の割に杜撰な管理体制だと感じることがある。
どこの...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
割と休みやすい。
休みにくいと感じたことがないため良いと思った。
しかし、タイミングは重要。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイミ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自由な社風なので人によっては色々なことを挑戦させてもらえる。
ハングリー精神が重要。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能な方でもハ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性管理職が今まで経験した会社の中でも随一だった。
女性がかなり活躍しているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないが...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
数字を追うことが好きな人にとってはやりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっても無駄な仕事が多く、数字を取ることが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
やりたいことをやらせてくれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
またある業務と並行しないといけないので、やりたいことに時間が割けない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業をする必要がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の量が適切ではない。終わらない量の仕事があり、人手が足りなくても増やすこ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に無駄が多い。また、待遇が変わることがあり、不満が多い。非正規と正規社員の間に壁があり、不快。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上がらず現場に行っても自分の評価をされてもそれを還元できるほど評価はされない。早く転職したほうがいい続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低い、なかなか昇給しません。
良い評価をもらってもなかなか給与に反映されません。ただボーナスは4ヶ月ほど貰...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
評価基準が明確で、毎月の1on1で目標設定がしっかりとできます。
日々の業務態度をしっかり評価し、昇給も契約更新のタイミングで行ってくれてい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
成果や役割に応じて評価される仕組みがあり、若手でも努力次第で成長の機会を得られます。評価基準が比較的明確で、上司との面談を通してフィードバッ...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取れば年収UP・管理者につながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体で精神的な病が増えており、会社としてもその対策とし...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
成果や活躍が正当に評価され、インセンティブとしてはまあまあな額が支給される点は非常に魅力的だと思います。結果を出せば年収を大きく伸ばせる制度...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
若年層の管理職の人数を増やしたいから、試験?みたいな受かったらわりと30代後半〜40代前半でも管理職になれる。能力あまり見てない感じ続きを読む(全72文字)
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【良い点】
四半期ごとに評価があるため、リカバリーはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上長により目標設定の達成難易度が変わるため...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年収水準は業界平均と比べて大きく高いわけでも低いわけでもなくな範囲だと感じます
【気になること・改善したほうがいい点】
成果や役割に応じて一...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
きちんと支払われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年で制度がかわる。
優秀な人とそうでない人のがどんどん広がるように制度設...続きを読む(全155文字)
| 会社名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | レバレジーズ |
| 設立日 | 2005年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,455人 |
| 売上高 | 649億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩槻 知秀 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 |
| 電話番号 | 03-5774-1632 |
| URL | https://leverages.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.leverages.jp/recruit/graduates/ |
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