【多角的視点で未来を支える】【21卒】テックプロジェクトサービスの技術職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.8947（千葉工業大学大学院/男性）（2020/7/16公開）

志望理由/自己PR/研究概要

手書きの履歴書だったので、丁寧な字を心掛けた。誤字があるとイライラしたが、しっかりとやり直して自分が満足するまで書き進めた。

夏頃から玉手箱やSPIを繰り返し行い究めた。更にSPI青本を1周行い、どんな基礎問題が来ても余裕で解けるくらいまで勉強した。

玉手箱を筆記でマーク式に変えたもの。
時間は教えてくれなかったので、はっきりとわからないが、webの玉手箱を解くペースで行えば、解き終わる。
非言語は簡単な四則演算を感覚で解く問題。
言語は玉手箱と同じ長期を読んで設問が合ってるか合ってないか関係ないか解く
適性検査は4択の近いもの遠いもの

自分のことをはっきりとはきはきと話すことができるのか。また、ちゃんと自分の考えるキャリアプランを持っていて将来の自分が分かっているかが見えているかで十分だと感じる。

和やかな雰囲気の面接であり、一度答えられなかった質問があった時だけ、張り詰めたような空気もあったが、それ以外は本当に優しく聞いてくれていた。
面接スタートした際も終始頷いてくれ、話しやすい雰囲気を作ってくれ、とても話しやすかった。

長所、短所はなんですか。

長所は多角的な視点ができることで、短所は長期的プランが立てることが苦手なことです。私は小さい頃から色々なことに興味を持って様々なスポーツや趣味を行ってきました。それにより、スポーツの違いからの考え方の違いやそのスポーツやチームに合わせたチームワークの取り方を意識して考えるようになっていました。それによって、イベントを考える際にはどういう問題が起こりそうなのか考えるようになったり、メンバーや参加者がどういう動きをしそうなのか考えていました。これによって、計画を練っていき、チーム一丸となってイベントを計画していました。しかし、1つのことを様々なことを考えてしまい、長期的なイベントとなってくるとそれが、最後まで続かずに後半がおざなりになってしまったり、時間が足りず実行できないということが起きてしまいました。そのため、短所を補うために、メンバーに全体を鳥瞰してもらったり、案が沢山思いついても本当にそれ全てが実現可能なのか考えてから発言するようにしています。

どの業種に興味ある？やりたい仕事は何か？

はい、私はまずは配管設計に携わってみたいと考えています。私としては様々な業種に携わることにより、多くの業種を理解し、最終的にプロジェクトマネージャーとして多くの人達を率いてプロジェクトを行っていきたいと考えています。そのためにはまず、全体の仕事を把握できる業種が良いなと考えていました。それが配管設計だと考えます。配管設計は配管を繋ぐ設備設計や配管周りにつける電器関連、必要なものを集める調達部や全体の土地を決める土木部など多くの部署と関わりをもっていると考えます。また、配管はプロジェクトの最初から最後まで登場するため、全体を知ることができます。まずは配管設計の部署に所属することにより、プロジェクトの全体を把握し、そこから、私が足りないものを補っていき、プロジェクトマネージャーとして成長できるように仕事していきたいです。

ちゃんと他の会社との差が分かっていて、テックプロジェクトサービスの良さがわかっていることが評価されていたと感じる。

最初はやはり面接官全員重役であるので、とても緊張感がある。役員面接の時とは違い、わざと緊張感を作っているように見えた。しかし、話していくうちに笑顔がお互いに増えていき、和やかになっていった。特に学生時代に力を入れたことは会社で似た取り組みを行っているらしく、盛り上がった。

自分の強み、志望動機、将来のキャリアプランについてまとめて話してください。

はい。○○大学の○○と申します。本日はよろしくお願いします。私の強みとしましては多角的な視点ができることです。これを活かして、様々な可能性を考えて体育会や研究室においてアイデアを出したり、メンバーからの相談を様々な案を出して考えたりしていました。次に、志望動機としましてはプラントから多くの人達を支えたいと考えたためです。私の夢は機械を軸とした化学や電気、土木といった様々な知識を用いて多くの人達の生活の根幹を支えることです。そのためには、私が携わった製品が多くの人達に関わるものが良いと考え、プラントならば1基で数え切れない人達を助けられると考えます。また、プラントは科学知識の塊であるため、多くの知識が学べると思います。そのため、御社を志望しました。御社ではまず、配管設計に所属したいと考えます。配管設計は最初から最後までプロジェクトを担っています。また、設備設計や電器、装飾の方々とも協力しなければならなりません。そういった意味では幅広い知識を活かし、多くの人達の協力がいるのが、配管設計だと思います。配管設計を担い、その後、全体を知るのにたりないと考える部署に2,3部署移動し、技術力を身に付けることにより、最終的にプロジェクトマネージャーとして活躍できたらと考えます。以上です。

専業3社のように大きなプラントを建てられないけど良いのか。

はい、私としては問題ありません。むしろそちらの方がありがたいと思っております。私としてはより大きな仕事がしたいというよりもより幅広い知識で裁量権を持って仕事がしたいと考えております。専業3社においてはとても大きなプラントでやりがいはとても大きいと思います。しかし、プロジェクトが大きい分、その分多くの人が割かれ、仕事の内容がとても詳細なものになってしまいます。そうなってしまうと私が考える裁量権を持って仕事をしたいというのが実現不可能となってしまいます。そういった意味では御社ならば、プラントは小さいものの少ない人数でプロジェクトを行うため、広い裁量権を持って、取り組むことができると考えます。そういう意味で御社は私にとって魅力的な会社であると考えます。

おかしなことを言わなければほとんど通過できる。社長だからといって気負い過ぎず、自分に正直にコメント出来たのが功を奏したのだと感じる。

完全なる圧迫面接。ほんとに会社に入る気があるのかという最終確認のような面接であった。部長の方はそれをフォローするようにポジティブな言葉を投げかけてくれた。

他のメーカープラントではなく、うちのような小さい会社を受けている理由はなにか

はい、メーカープラントになってしまうと、そのメーカーの主軸とする製品に関連する製品しか作れなくなってしまいます。それだと私が希望する幅広い知識を活かしたプラント作りというのはかなわなくなってしまいます。また、メーカープラントは新設のみが仕事ではありません。設備のメンテナンスや改善の方がメインになってしまいます。そうなってしまうと私が目指す多くの人を支えるものづくりというより、ものづくりを支える人物として活躍するというのが強くなってしまいます。それだと私の就職の軸とはズレてくるのかと思います。
メーカープラントとテックプロジェクトサービスの違いを理解していることを詳細に述べて、そこから、御社に行きたいことをしっかりと述べた。

ストレス耐性はあるほうですか。ストレスが溜まったとしたら、その発散法について教えてください。

はい、まずは私のストレス耐性についてですが、普通の人と同じくらいかそれより低いくらいなのかと思います。私は様々なスポーツを行ってきた中で、色々なコーチに教わってきましたが、それに耐えられず挫折してしまった経験があります。それに耐えられた人達はいるわけで、その人達に比べると私はストレスに弱い方なのかなと思っています。次に、ストレスの発散方法についてですが、まずはスポーツをすることで体を動かすことにより、自分を発散していますね。それで次の日にぐっすり睡眠をすることですっきり忘れることが出来ればほとんどストレスは発散できると思います。ただ、それでも発散できない時は稀に存在します。そんな時はお酒を仲間と飲んで、嫌な事ダメなところを吐き出すことで発散していますね。