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野村不動産ソリューションズ株式会社

【お客様を最優先に】【23卒】 野村不動産ソリューションズ 総合職の通過ES(エントリーシート) No.85272(非公開/男性)(2022/6/14公開)

野村不動産ソリューションズ株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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公開日:2022年6月14日

23卒 インターンES

総合職
23卒 | 非公開 | 男性

Q.
当社のインターンシップに応募したきっかけ、不動産流通業に興味を持ったきっかけを教えてください。【200文字以内】

A.
興味を持った理由は引越しの際、対応してくれた不動産会社の社員に憧れたからだ。私は1人で引越しをすることになり不安を感じていたが、不動産会社の社員が親身に対応してくださったおかげで、問題なく引越すことができた。私はラグビー部の副代表として部員を支えた経験から、相手を最優先することを大切にしている。お客様を最優先に考える貴社の理念に、私の価値観が合致していると考え貴社のインターンシップに応募した。 続きを読む

Q.
大学生活において、頑張っていることを一つ教えてください。※学業でも学業以外でも構いません。【400文字以内】

A.
大学で副部長として所属していたラグビー部で、部員のポジションを改善しチームを2回戦進出に導いた事だ。部員全員が真面目に練習に取り組んでいたが、大会で1回戦を突破した事がなかった。試合で勝てない課題として、同じミスを繰り返す部員がいる事があった。1回戦突破を目指し、副部長としてチームに貢献する事を決意した。そこで、課題に対して(1)ポジションを見直す事(2)練習試合を週1回以上行う事という2つの施策を行なった。(1)に関して同じミスをする部員は、ポジションが合っていない事が分かり、チームにその事を伝えポジションの見直しを提案した。提案に部員が賛同し、ポジションの案を全員で出し合った。(2)に関しては出た案を全て試すため、週1回以上練習試合を組むようにした。1番結果が良かったポジションで大会に臨んだ結果、2回戦に進出する事が出来た。この経験から、チーム一人ひとりを見る事の重要性を学んだ。 続きを読む

Q.
インターンシップで一番興味がある内容、その理由について教えてください。【400文字以内】*

A.
営業ロールプレイングプログラムに一番興味がある。理由は2つある。1つ目は、お客様からニーズを引き出せるか試したいからだ。私はラグビー部の副代表としてチームのポジションの見直しに取り組み、チームの課題であった何度も同じミスをする部員がいるという課題を解決したことがある。ミスを繰り返す原因を探るため、同じミスをする部員に話を聞き「苦手なプレーを行う場面が多い」という話を聞き出すことで、ポジションが合っていないことに目をつけ、改善に取り組み解決することが出来た。部員から課題を聞き出した経験を、実際の業務でも活かせるか試してみたいと考えた。2つ目は社員の方からフィードバックをもらえることだ。営業ロールプレイングを通じて、お客様の要望の聞き出しから物件の提案まで体験し、社員の方からフィードバックを貰うことで、貴社で働く上で私に足りていないスキルや考え方、業務で活かせる強みなどを明確にしたい。 続きを読む
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野村不動産ソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 野村不動産ソリューションズ株式会社
フリガナ ノムラフドウサンソリューションズ
設立日 2000年11月
資本金 10億円
従業員数 1,388人
売上高 571億8800万円
決算月 3月
代表者 日比野勇志
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号
電話番号 03-3345-7778
URL https://www.nomura-solutions.co.jp
採用URL https://www.nomura-solutions.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1131204

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