この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は中途採用を積極的に活用して、管理職の中途採用も増えた。古い文化を変えていこうとする意気込みを感じる。過去の成功体験を捨てて新しいことにチ...続きを読む(全203文字)
日本電気株式会社(NEC) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
最近は中途採用を積極的に活用して、管理職の中途採用も増えた。古い文化を変えていこうとする意気込みを感じる。過去の成功体験を捨てて新しいことにチ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
副業は申請により可、とはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は申請により可だが、業務時間外のみの活動になるので申請してい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
スキルアップの教育体制は、メニューとしては多く存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
メニューとしては多くあるものの、自由に使...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
カフェテリアプランなどがあり、自己のスキルアップや好きな事に使えた。社内制度としては普通であるが、人材公募などもあり、自由に好きなキャリアを構...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人として良い人が多い。能力的にも高い人が多かったと思う。定年後、グロース市場に上場している会社に転職したが、社員のレベルがここまで違うと思わな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
全体的にワークアンドライフバランスは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社、組織でも一緒だと思いますが、上司によりけりです。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
入社前に想像していた通り、良い人が多かった。場所によるのかもしれないが、基本的に穏やかで優しい人が多い。
相談にも親身になってくれる方が多い。...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社会貢献性の高いビジネスが多く、政府や国関連のプロジェクトもあるので、そういったプロジェクトに関わる事でモチベーションがあがる。
営業にせよス...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員、管理職に業務が集中しており、残業過多になっている。
後ろ向きな社員が多く、保守的な対応が多い。
横の繋...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業であるが、中の作業やシステムはかなりアナログで手作業が多く、業務を圧迫してしまっている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
コアタイムのフルフレックス、テレワーク(一部不可)の為、ある程度自分でバランスをとりながら働くことができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
まずまずの給与体系
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進基準はあいまい。
なぜそのクラスにいるのか不明な人材も多い。(他責、稚拙なメー...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
他社に勝る技術を持っている等、技術力はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力をサービス(お金)にすることがなかなかできておらず...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性管理職も一定以上おり、テレワークやフルフレックス、中抜け、1日の中で午前テレワーク→移動→出社等も可能であるため、子供がいる女性、事情があ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
会社が大ききため、社会への影響力のある事業にも携われる。
部署によるともうが、私のいた部署は小さいためか比較的自由で、やりたいことにチャレンジ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
やりがいのある仕事、それなりの大きさのプロジェクトも担当できた。望めば与えられる環境で、良い人たちに恵まれた事は感謝している。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
育児休暇は女性に限らず男性も取れるので、子育てには非常に良い環境だと思います。子供の教育費の支援金などもあり、本当に恵まれています。女性の採用...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
実績に応じた評価制度になってきている。
360度評価なども整い、自他ともに多面的に評価される制度がある。ただしこちらはまだ人事評価には直結しな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
海外含め東京以外に勤務している方は、住宅補助が家賃の8割程度あるので非常に良いと思います。東京勤務の方も40歳までは、一部補助が出ます。会社の...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年収は大企業の中では平均的と思います。能力があれば、早く昇進できるのでそういう人にとってはまずまずの給料なのではないかと。一方、能力のない人は...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが非常に良く、社内のメンバーも優秀な人が多いため無駄な作業が少ない。全くないわけではありませんが・・・。ただ、ポジションが...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは総じて良いと思う。事前にシステムで申請すれば特に上司に何も言わなくても取れていた。夏季休暇、冬季休暇も問題なく取得できる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の役職者は結構沢山います。評価は比較的公平です。
本部長レベルも出てきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついているか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性の働く環境は良いと思う。
育児休業も当然取得でき、休業後も時短勤務などで働くことが可能。
知る限りでは育児との両立が困難という理由で退職し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
教育に関しては、必須研修と希望で受けられる研修がある。
必須研修は全社員必須のものと、ビジネスユニット毎に異なるものがある模様。
私が所属して...続きを読む(全243文字)
会社名 | 日本電気株式会社(NEC) |
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フリガナ | ニッポンデンキ |
設立日 | 1899年7月 |
資本金 | 3972億円 |
従業員数 | 117,418人 |
売上高 | 3兆3130億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森田 隆之 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 814万円 |
電話番号 | 03-3454-1111 |
URL | https://jpn.nec.com/ |
採用URL | https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/index.html |