【営業職の魅力、解明！】【19卒】ＪＫホールディングスの夏インターン体験記（文系/営業職コース）No.1883（成蹊大学/男性）（2018/2/5公開）

マイナビで就活を始めたてのころに「営業職がまるわかり」というような文句を謳っていたのでエントリーをいつの間にかしてしまっていた模様。このJKとはジャパン建材の略だ。JKフェアとも謳っていたので現役女子高生が出てくるのではないかと期待していたメンズは期待を破られるだろう。以上を余談として、このインターンはあまり会社の事を深く説明したりはしなかった。最後の一時間だか３０分程度であった。それまでは、グループワーク（アイスブレイクタイムが他社に比べ、圧倒的に長い）、ディベートなどがあった。昼食は本社についている社食で無料に食べられる。この時期、更にインターンの選考はほぼないので就活ビギナー中のビギナーが半分以上を占めていた。ここで出会えた人は面白い人も多かったし、この業界に興味がなくても行ってみるのもアリだと思う。

特になし。マイナビなどでクリックすれば行けてしまう。夏の１dayなんてどこもそんなもんだが。参加人数は４－５人の潘が４つという感じだった。

大枠は「営業職のやりがいを見つける」というテーマでインターンが９：３０－１７：３０で進んでいく。また営業にも様々な種類があるという事でいろいろな業界の営業を資料により読み取る。

1日目にやったこと

営業職とは何かという事から始まり、着地点は「私たちゴリゴリ営業系です！」といったところだろうか。決して嫌悪感は感じない。営業職への理解、グループワーク、グループディスカッション、ディベート、会社説明といった流れ。

人事部　課長と３年目の社員

なし

ディベートやグループディスカッション、発表ではこういう所まで見ます。というような事細かなことをフィードバックしていただいた。割とレベルの高い人事部の方たちだった。

ディベートの質が高い。参加学生が早慶や国立といったわけでもないのに、ここまでレベルの高いディベートが出来るというのはおそらく時期的な問題なのだろう。夏の１dayに参加する学生は全体的に見ても少ない。なので、割と班の中で誰かがずっとしゃべりっぱなしで後の人はしゃべれない。というような就活あるあるがあった。

私は建築系にまるで興味がないが、フィードバックでこういう所がよかった。こういう所も人事からは見られてたりしますというような内容まで教えてくれたので後の就活への力にとてもなったと思う。また建築、不動産志望の学生も多いがそれ以外の学生との交流の時間をとても作ってくれるインターンなので必然的に情報交換ができる。

自己紹介は作っておいたほうがいいかもしれない。また本社でやるので現場社員が沢山その場にいる。くれぐれも喫煙所で溜まったりしないほうがいい。

本社ではなく、地方の事務所の社員だがライフスタイルを動画で割と細かく紹介してくれた。車で通勤してお得意先を回って、どういう営業をしたのちに帰ってきて明日への準備をする。など至極当然の流れではあるが営業の仕方までもが動画で流れていたので有効だった。

実際に後に連絡がきた人、来ない人で別れたから。１dayだからと言ってバカにしてはいけない。チェックしてないように見えたが実はチェックしている。私のかいは２０人ほどに対して社員は２人だったがいつもは三人でやるようだった。面談をすすめていけば必ず有利になると思う。

上がっても下がってもいないというのが正直なところ。元々この業界に興味がなかったので。ただ動画に出てくる地方の営業マンは割と昔ヤンチャだったらしく、「こんな人でもやっていけるところなのか。。。」とも思ってしまった。本社の雰囲気が食堂や喫煙場で直接見れるので、社風がわかりやすく見れるのではないか

先ほども申し上げた通りだが、インターン後に連絡が来る人が数名いたからだ。連絡先を交換した１０人中２人は連絡が着ていた。（私を含めて）ちなみに履歴書などは必要ない。

広告業界や総合商社、コンサルティング、金融業界などである。企業規模はメガベンチャーから大手といったところ。割とブラックなところが多いが給与の面と仕事のやりがいというところをベースに置いていた。ちなみに、営業という面だけでだったらこの会社も割と実力主義的なところあありそう（予想）だったので少しだけ志望度はあがった。

職種の面で、やはり営業がやりたいなと感じた。若いうちからのし上がるには営業しかないなともうすうす感じていたが、この企業の会社説明のビデオを見てその思いが増した。建設の木材だけでなく、家を作るときに必要な材料の建設商社だったのであまり、やっていることは狭すぎないイメージ。逆にここのインターンにきてメーカーの営業職を考え始めた。