この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるかもしれないが、全社的にワークライフバランスの改善に取り組んでいる。
結婚や出産、家族の転勤などで女性が職場をはなれることがあっても...続きを読む(全203文字)
丸紅株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸紅株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に丸紅株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるかもしれないが、全社的にワークライフバランスの改善に取り組んでいる。
結婚や出産、家族の転勤などで女性が職場をはなれることがあっても...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
一般職の場合は、育休や産休で休んで復帰する方もいるので、女性でも長く勤めやすい。
総合職女性は、制度はあるが社内にロールモデルがいないため、パ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
課の先輩はとてもよく面倒を見てくれ、とても働きやすかったです。また、育休後復帰し総合職として勤務されている方も数名いましたので、育児との両立は...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
フレックス制度も充実しており、特にお子さんがいらっしゃる女性はかなり働きやすい。残業もかなり制限されている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
配属される部門にもよるが 男性だけではなく女性も仕事しながら スキルアップできる おおきな仕事もまかせてもらえる とても恵まれた環境だと思いま...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
給与が高い。業界自体が高いこともあるが、他の企業に転職が考えられない水準の給与となる。福利厚生面についても不満のないものとなっている。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性も比較的多く、産休育休を取得し、復帰されている方もおり、周囲の理解はあります。部署にもよるかと思いますが、とても和やかな職場で、落ち着いて...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性に対する待遇はよかったと思います。残業もないですし、ちやほやされました。ニコニコできれば問題ないです。ただし、きれいな人が多い為、アイドル...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
非常に組織化されているので、自分の仕事に専念できます。
周りの方々は素晴らしく優秀な方々ばかりで、普段出会えないような方々でした。海外経験も豊...続きを読む(全195文字)
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正社員のみですが産休制度は実際に活用されており、職場に復帰されている女性の先輩がいた。復職前後で役職・待遇が大きく変わるということも無かった様子でした。
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【良い点】
とても働きやすいです。営業との仲が良く、非常に女性を大事にしてくれる。業務面で大変なことは改善できる方法をみんなで検討したりもしてくれる。
...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性の総合職も一応いる。(課長職以上は見かけない)育児休暇は取得しやすく復帰する人も多い。子供が小さいうちは15時頃帰宅している人も多く見か...続きを読む(全180文字)
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営業部アシスタント(一般職)について。まず、有給は非常にとりやすいです。繁忙期でなければ、3連休有給をとって土日と合わせて海外旅行…なんてことも可能です。...続きを読む(全205文字)
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皆さん、各個人によりますが、出産後も時短で働かれている方もいました。
女性は比較的働きやすいのではと思います。
また、正社員の方は、事務では、それぞれ...続きを読む(全162文字)
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やはり商社は古い体質で、女性の働きやすさはあまり感じられない。国の取り組み次第でこれから女性が活躍できるような職場になるか否かが決まると思う。女性の管理職...続きを読む(全154文字)
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総合職は分かりませんが、一般職は男性の補助的なサポート業務が多い。
結婚退職が当たり前の社風で、結婚後も仕事を続けるのは
よほど強靭で上司の嫌味に耐え...続きを読む(全160文字)
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産休と時短勤務を取得され、仕事を続けている女性社員もおり、女性が働きやすい会社だと実感した。ベテランの女性社員も多く、福利厚生もよいので退職される方が少な...続きを読む(全153文字)
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やはり事務系に女性の方が多く見受けられます。その中でも実際に出産や育児を経て現場に復帰した方もいらっしゃることから、かなり女性は働きやすい環境にあるのでは...続きを読む(全160文字)
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女性を差別するような環境は全くないので!やる気さえあれば活躍を期待できます。一方で、総合職の女性のうち、営業部で長くやっていく人は少ないように感じます。管...続きを読む(全180文字)
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職務内容に男女の差はあまり感じません。
男性と同じように女性もかなりの多忙さでそしが、みんな生き生き働いてます。
女性のための福利厚生は充分過ぎるほど...続きを読む(全235文字)
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出産・育児に関して非常に有意義な制度が整っている。本社内託児所の開設が大きい。今後どのようにこの取り組みを展開していくのか社員としても非常に楽しみである。...続きを読む(全157文字)
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女性は転勤がないため、基本的に退職までずっと同じ顔ぶれで仕事をします。男性のサポートが主な仕事です。福利厚生も充実しており、社内レクリエーションのほかにお...続きを読む(全172文字)
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総合職での女性もかなりの人数いる。産休や育休については分からないが、あまり子持ちで働いている人はいないと思う。やはり総合職で長く働いている女性はキャリア志...続きを読む(全158文字)
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部署により、女性の働きやすさは違うと思います。特に既婚の女性はです。
営業部署は若い女性が配属されます。毎年新人が入ってくるので、年をとると何となく煙た...続きを読む(全155文字)
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会社全体では女性管理職は、総合職採用を始めた年度にもよるがまだ数名であろう。
女性管理職を登用していくという考えはあるが、メーカーなど取引先がいまだ男性...続きを読む(全162文字)
丸紅は、多角的な事業展開とグローバルなネットワークを活かし、持続的な成長を目指しており、将来的な成長が期待される。続きを読む(全57文字)
丸紅の平均年収は約1,286万円とされているが、職種や役職、経験年数によって幅がある。続きを読む(全43文字)
従業員持株会、財形貯蓄、確定給付型および確定拠出型年金、福利厚生サービス『Benefit Station』などが提供されている。 続きを読む(全65文字)
成果主義の評価制度により、実績に応じた昇進・昇格の機会が与えられるため、意欲的な社員にとってはキャリアアップのチャンスが多い環境である。続きを読む(全68文字)
若手社員にも意見を求められる風土があり、挑戦を奨励する文化が根付いているが、成果主義の側面も強く、個人の実績が評価に直結するため、自己管理能力や高いモチベ...続きを読む(全88文字)
総合商社の中でも事業を多角化しており、裁量を持って事業を担うという点でやりがいがある。続きを読む(全43文字)
蟹の事業や公文の海外展開など、ニッチな分野においても注力しているため、今後も存続する企業である。続きを読む(全48文字)
国内ではトップレベルの報酬であるが、総合商社の中だと平均程度になる。続きを読む(全34文字)
海外駐在を通してのスキルアップな可能であり、総合商社や外資の戦略コンサルへの転職がある。続きを読む(全44文字)
トレードから事業投資へとビジネスモデルを変えながら、様々な顧客に対してソリューションを提供することをで成長してきたと言う社風が表すように仕事のやりがいを感...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店責職は、正直に言うと働きやすさに欠ける部分が多いと感じました。特に、業務量が多く、残業が頻繁に発生します。売上目...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
産休、育休中の女性社員が何名かいました。利用することはありませんでしたが、産休や育休は取りやすい印象でした。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性社員もかなり働いており、時短勤務の方も多かった印象です。また女性役職者の方もおりキャリア形成に関しても問題ないかと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性が比較的多い職場です。
好かれやすい人が向いていると思います。孤独が好きな人や、孤立してしまいがちな人は難しいかもしれません。
【気になる...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすい環境。特に女性の一般職(事務)の仕事環境は良いと思う。休職後に復帰しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やそうという試みは見られているが、マネージャーとしての業務をしているかと言われると若干疑問符となる状況。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
男女平等とは言いつつも、やはり女性は優遇されているかと思います。年々女性社員も増えてきており、女性の専門部隊(レディースクリニックへのアプロー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
休暇が取りやすく、不在時の引継ぎさえできれば働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
受電拠点を集約するなど、事務員を削減する傾向...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育児休暇などの休暇制度は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性はいるが、年功序列、かつ男社会であるため、女性が管理職...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思う。時短や育児休暇はもちろんだがその中でも管理職が出ているところが魅力である続きを読む(全61文字)
会社名 | 丸紅株式会社 |
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フリガナ | マルベニ |
設立日 | 1949年12月 |
資本金 | 2626億8600万円 |
従業員数 | 50,200人 |
売上高 | 7兆2505億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柿木真澄 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目4番2号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 1654万円 |
電話番号 | 03-3282-2111 |
URL | https://www.marubeni.com/jp/ |
採用URL | https://www.marubeni-recruit.com/ |
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