この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内には優秀な人材が多いので、日々刺激を受けながら仕事をすることができます。
上司や先輩を見て交渉力を身につけられるので、自然とスキルアップできる環境に...続きを読む(全153文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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住友商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全59件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友商事株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に住友商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
住友商事の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.4
- やりがい
-
4.6
- 年収・評価
-
5.0
- スキルアップ
-
4.5
- 福利厚生
-
4.8
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
4.4
- ワークライフ
-
4.6
- 女性の働きやすさ
-
4.3
- 入社後のギャップ
-
4.4
- 退職理由
-
3.4
住友商事の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
4.2
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
4.3
- おすすめ度
-
4.0
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住友商事の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
59
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社風としましては、やはり同業他社と比べても「まじめで、普通の人間らしい人」が多かったと思います。やはりこうした業界なので、他社には何か突き抜けちゃった人や...続きを読む(全160文字)
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OJTが基本。Off JTもあるが、これは商社マンとして基本的な知識を得るためという程度のもの。海外トレーニー制度が充実しており、入社数年後から海外で実務...続きを読む(全198文字)
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まず、コミュニケーション能力は必須。多数の部署と協力して、仕事を進めていかなければならないので、協調性やリーダーシップ等も必要。また、仕事柄、人脈が非常に...続きを読む(全189文字)
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特に不満はありません。残業はとにかく多いですが、ボーナスもいいし、海外駐在すると手当とか沢山着きます。体育会系色が強く、上下関係が厳しいです。接待も多いし...続きを読む(全162文字)
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・工場見学、基本的マナー、ペン字講座、他多数。
・社員の勤務態度は全員、すばらしいものです。人に受け入れられる就労態度、会話の仕方、立ち居振る舞い、仕事の...続きを読む(全267文字)
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社外協力者へのスキルアップ、キャリア開発は望めない。 他の商社では、事務職の場合、社内規定や業務に係わる研修などへの参加をさせてもらえる為、研修で学んだこ...続きを読む(全167文字)
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仕事というフィールドでは体育会系のごとく厳しく指導されます。ただそれも理不尽なきびしさではなく根拠のある厳しさだとおもいます。常に自分の行動に根拠を求める...続きを読む(全150文字)
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教育制度充実。
事務職に対してもキャリアアップ制度があり、自分の頑張り次第で昇給にも影響。
昇級に関してもきちんとした試験対策が必要。
年次によって...続きを読む(全157文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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住友商事の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
業界の中でも優しくて穏やかな雰囲気でとでも働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点と表裏一体だが、ガツガツした雰囲気が無さ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
他商社よりは働きやすいと感じた。
育休産休にも理解があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフステージの変化とともに、特に営...続きを読む(全156文字)
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商社・卸(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
2年目までの社員は、サンドラッグ独自の勉強できるスライドが配られ、仕事の時間中に勉強ができるため、家に帰って勉強する必要がなかった。
【気にな...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
皆それぞれの仕事に追われており、中途社員への教育はほぼなかったです。
自ら動くことが得意な人には問題ないかと思いま...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
新人研修は前向きになれるように本部で色々と行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で行ったことを現場で活かす、というのは当た...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
体力にかなり自信のある人じゃないとできない仕事。現場作業責任者の負担が大きすぎる。有給休暇がとれない。が残業や休日出勤が毎週ある為、お金が稼げ...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
ここ1〜2年は新入社員にしっかり教育係をつけて定期的に面談などをしているのでやっと少しはまともになってきたなという印象。
また、社内で研修が流...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
教育体制が整っており、基本的なスキルや業務知識をしっかりと学ぶことができます。新人研修では、商品の知識や接客マナーに関する指導が充実しており、...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
何かしらの技術はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはなんでこの人が技術？って思うような人がいる
明らかにセンス無いのに。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
今でもあるのかは不明ですが特定の資格を取ったらボーナスが貰える制度がありました。また、会社の費用負担で資格の講座も受けられる仕組みもあり、人を...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
専門的な知識については、先輩や上司が教えてくれます。
キャリアについては・・・どうだろう、分かりません。
髪の毛や薬剤についての知識はしっかり...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
教育係の方が最初に丁寧に教えてくれます。わからないことがあれば、社員さんにいつでも聞くことができます。続きを読む(全57文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
住友商事の 会社情報
| 会社名 | 住友商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモショウジ |
| 設立日 | 1919年12月 |
| 資本金 | 2192億7900万円 |
| 従業員数 | 79,692人 |
| 売上高 | 6兆9103億200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上野真吾 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 1758万円 |
| 電話番号 | 03-6285-5000 |
| URL | https://www.sumitomocorp.com/ja/jp |
| 採用URL | https://sumitomocorp-recruiting.com/ |
NOKIZAL ID: 1130378
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