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【社員から聞いた】川崎とついているが、川崎市に事業所や拠点は一切ない。本社は神戸にあり、工場も西日本が中心になるので、そこを勘違いしないようにすること。ま...続きを読む(全99文字)
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川崎重工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全295件） 7ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川崎重工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に川崎重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【社員から聞いた】主に勤務地は関西だが、航空宇宙カンパニーの場合は岐阜で勤務することが確定となる。また、営業職や管理系職種の場合は関東本社での勤務もあり得...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
福利厚生は大企業だけあって十分なものだと思う。
そして組合が強すぎる。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
失効年休積立制度があり、病気などで長期に休む時に有休に準じた扱いで使えるのは良い。続きを読む(全47文字)
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【社員から聞いた】独身寮や結婚すると社宅に入ることが出来る。カフェテリアプランにより年間10万円ほどのポイント還元などがある。カンパニー制のためどこに配属...続きを読む(全222文字)
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【社員から聞いた】基本的に営業でも工場勤務になるらしい。ロボットの営業は本社配属になる可能性もあるという風に聞いた。また、福利厚生としては独身寮、カフェテ...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないのはかなり不満。他の大手企業と比べても時代にかなり取り残されていると感じる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
未婚者向けの独身寮は会社から30分くらいの場所にあり、朝食と夕食を安価な値段で食べることができ、たいへん便利です。昼食は会社の食堂を利用する...続きを読む(全495文字)
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社宅・寮は用意されている。
それ以外の福利厚生(家族手当や住宅補助など)は一切ない。続きを読む(全42文字)
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年度ごとに10万円分のベネフィットポイントが付与される。
社宅、寮があり家賃代は大変格安であるが、住宅手当がないため、社宅や寮の立地に適さず利用できない...続きを読む(全87文字)
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【満足点】
・フレックス制度。
・分単位での給与計算。
・毎週の定時退場日。
・月1回程度であれば有給が取りやすい風潮。
・私服勤務。
・休日が多く年に...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
有給が非常にとりやすい。取る上で理由を聞かれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がでないので、寮に住まないと厳しい。続きを読む(全74文字)
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【本・サイトで調べた】自宅からの通勤が難しいなどの場合において独身寮に入寮することができるほか、扶養家族がいる場合は社宅が用意されるとのことだ。また、選択...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
カフェテリアポイントなどの大企業ならではの福利厚生
【気になること・改善したほうがいい点】
古い社内体制
有給は使いづらい続きを読む(全67文字)
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【良い点】
研修等は比較的に揃っているので、自己で頑張れる人には良い環境。福利厚生は大手では低い方だが、組合からくるチケットの割引の案内などはお得であっ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
在宅勤務や財形貯蓄制度等、基本的な福利厚生は全て網羅されている。また、古き大きな会社なため、保険会社との連携が強く、よってローン金利が低くな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
月20000円程度の家賃で最大10年間寮に住むことが可能で、平日の朝食と夕食も安く食べることができる。
また、結婚した場合は同じく格安の料金...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
寮は完備されているが、実家がやや近いとなぜか寮に入れない。これは年によって異なるので、基準が分からない。女性社員の場合はかりあげの寮（マンシ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
住宅補助や家族手当もなく、他のプライム企業と比べて、福利厚生は弱く感じる。
社員独身寮の建て替えは進んでいる。
長期出張に対する各種手当等は...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
寮、社宅制度が存在しているので、かなり家賃は抑えることができる。しかし関西地区の寮は非常にきれいなところと、古い寮があり、当たり外れは非常に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
有休は職場により取りやすさが変わる事が多い
有休を取りすぎると査定を下げられボーナスや出世などに影響する
独身寮や社宅があるのは良いが家賃補...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
独身寮や社宅があり、入居している間は家賃を抑えることができる。また、財形、持株会、団体保険、保養所などもあり、大企業ならではの福利厚生は概ね...続きを読む(全199文字)
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川崎重工業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
産休・育休を取得していました。時短制度もありますが、フルタイムでもフレックス、在宅勤務、時間休が使えるので小さな子供がいても両立しやすいです...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
現場系の部署でなければリモートワークは問題なく利用できます。制度上はフルリモートに近い形も可能ですが、週1月数回程度の利用としている人が多い...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
30代までは同世代平均以上の待遇と感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職級から残業代が付かなくなるため、残業の多い職場で...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で順番に上司になっていくので、上司のマネジメントスキルは必ずしも高くない。いい人は多いですが。。管理職は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事技職は主事まで残業時間に合わせて残業代がちゃんと出ること
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出るので、22時くらいまで事技職...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年功序列である程度まで上がっていける。転職で入ると年功序列制を踏襲して年収が決まる。転職してきた方の観測例だと事技職で35歳くらいだと主事ク...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
やはり、社員として採用された優秀な方々ばかりでしたので問題のあるようなタイプの人間は居なかった印象ですね。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社会人一年目ということもあり、良いのか悪いのか分からないが、寮に入っていたため、出費がかなり抑えられ、それほど生活に困りはしなかった。27歳...続きを読む(全415文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ということもあって、人数や部署がかなり多く、板挟みになるような立場が多かったような気がする。また、上司の口...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
昇進するごとに大きく年収が上がること。30代前半を目処に昇格するた大手メーカーの標準的な水準以上はもらえること。続きを読む(全62文字)
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メーカー・製造業(機械・プラント)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
家賃補助がとてつもなく手厚い
配属後7年間は内4年85%、内3年50%の補助が出る。
また、7年〜10年おきに転勤があるが、
転勤をすると家...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
新入社員のBBQイベントがある
社員旅行がある
【気になること・改善したほうがいい点】
自由参加と言いつつも、ほぼ強制みたいな感じ
旅行の際...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅手当、退職金の制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は6ヶ月の試用期間が終了してから、また住宅についても遠方から...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
上場企業ゆえに福利厚生制度は比較的整っていたのではないかと思います。ただ、在職当時がコロナ禍だったこともあり、あまり活用できていませんでした...続きを読む(全203文字)
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営業で転勤ありのコースだと住宅手当が永遠に出る。7割会社負担でかなり助かった。社内旅行の補助金もあった。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は男性の場合、30歳まで旧日立工機時代に作られたであろう寮に住むことができます。かなり年季の入った寮であ...続きを読む(全192文字)
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大手グループの為
色々と優遇はある
特に自動車保険の団体割引は30％近くあり他社を圧倒している
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
経営者が以前所有していたであろう、別荘を格安で借りれる
【気になること・改善したほうがいい点】
他社でよく聞くポイントを付与され、対象の物品...続きを読む(全94文字)
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独身寮や社宅が非常に充実しており、家賃負担が極めて低く抑えられます。年間休日121日（完全週休2日制）に加え、有給休暇の取得が推奨されています。続きを読む(全78文字)
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福利厚生および社内制度について、現状の内容には大きな不満があります。実家住まいでも一律に支給される住宅手当の基準...続きを読む(全235文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
川崎重工業の 会社情報
| 会社名 | 川崎重工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カワサキジュウコウギョウ |
| 設立日 | 1896年10月 |
| 資本金 | 1044億8400万円 |
| 従業員数 | 40,640人 |
| 売上高 | 2兆1293億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橋本 康彦 |
| 本社所在地 | 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 792万円 |
| 電話番号 | 078-371-9530 |
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NOKIZAL ID: 1130466
