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【一貫性と自信で差をつけろ】【18卒】みなと銀行の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.2903(関西学院大学/女性)(2017/12/13公開)

2018卒の関西学院大学の先輩が書いたみなと銀行総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、みなと銀行の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2018卒株式会社みなと銀行のレポート

公開日:2017年12月13日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 関西学院大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

何個かは選考を進まないと申し上げていたのでお断りしましたが、単独第一志望でないと分かっていらっしゃったので最後まで選考を受けさせていただけました。

内定に必要なことは何だと思いますか?

一番大切なのは一貫性をもって話をすること。話す内容が毎回違うと軸のぶれた人だという印象になる。そうならないためには毎回の面接で自分が話したことをメモして次の面接でも同じことを言うようにすること。そして話し方。話すときはまず相手の質問に結論から答えることとはっきりと自信をもって話すこと。自信がないと嘘の事を話しているのかと思われるかもしれないので笑顔で明るくはっきり話すことを意識した。最後に話を作り上げることは言語道断だが、話を盛ることは悪いことではないと思う。少しくらい盛る分には問題ない。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

大きく分けて3つあると思う。1つ目は正直であること。嘘をつくと必ずボロが出るので正直に答えることが大事。2つ目は将来のビジョンを明確に持ち、発言をしていること。何をしてどんな人になって貢献するのかを明確に話すことで面接官もイメージしやすくなる3つ目は熱意があること。最後はどれだけ熱く語れるかであると思う。

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

エントリーシートの時点である程度絞られているのかなという印象。手書きのESなので必着時期や字の書き方などには十分気を付けるべき。「君のエントリーシートは丁寧で整った字で見やすいね」と言われたのでそういった細やかさも見られていたように思う。あとは電話の出方もしっかりと対応しなければならない。

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※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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みなと銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社みなと銀行
フリガナ ミナトギンコウ
設立日 1949年9月
資本金 399億8400万円
従業員数 2,079人
決算月 3月
代表者 服部博明
本社所在地 〒650-0021 兵庫県神戸市中央区三宮町2丁目1番1号
平均年齢 42.7歳
平均給与 570万1000円
電話番号 078-331-8141
URL https://www.minatobk.co.jp/

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