2024卒の先輩が富士フイルムワコーケミカル技術部門の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2024卒富士フイルムワコーケミカル株式会社のレポート
公開日:2024年1月15日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 技術部門
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
1次選考はオンライン、最終選考は対面で行いました。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官5
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 勤務歴20年以上の技術職の社員
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
送られてきたURLに接続し、オンライン面接をして終了
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
技術系職種にやりたいという強い意志だ思います。研究経験で培った力や活躍できる能力を何度も説明しました。
面接の雰囲気
5人の年配の面接官がいきなり出てくるので、非常に緊張します。ですが、こちらの話を引き出してくれるので多少は和やかな雰囲気もあります。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代の中で最も取り組んだことを教えてください。
学生実習において、運営上の課題点を解決したことです。私の研究室が担当する学生実習では、実験ミスが目立つこと、またそれによる時間の延長が問題でした。そのため、両者を解決することを目的にチームリーダーに立候補し、2つのことに尽力しました。1つ目は、実習行程の共有です。プレ実習を行い、実験手法や原理の理解度を把握すること、そしてその内容について研究室全体に周知するミーティングを開催しました。2つ目は実験機器を増やしたことです。他研究室の教授に掛け合い、機器を増やすことで時間の短縮を試みました。また本番では各班の進捗報告を促し、もう1人のリーダーと相談しながら機器を使用する順番を指示することに努めました。その結果、当日にはミスなく実習を終えられたほか、例年よりも1時間以上早く実験を終えることができました。この経験から、物事をやり遂げるには周囲との情報伝達を欠かさず行うことの重要性を学びました
志望職種の説明をしてください。
志望職種は製造職です。理由は試行錯誤を通じて、製造工程を突き詰めることができるからです。私の強みは「目標達成まで、試行錯誤し続けられること」です。これは2つのエピソードから考えられます。1つ目はバドミントンです。11年間継続してきた中で、常に技術向上を意識してきました。その際、第三者視点で自身のプレイの様子を聞いた他、ビデオカメラの撮影を行うことでイメージと実際の動きとの差を確認し、技術向上に取り組んできました。2つ目は大学院での研究です。研究では、抗原との結合レベル評価や熱安定性評価といった抗体の持つ機能の解析に取り組んでおります。その際、実験過程ごとに抗体の濃度測定や夾雑物の混入レベルも測定し、常に同じ実験結果が得られるように尽力してきました。また、より効果的に大量調整できる培地や高効率な抗体調製の条件を検討してきました。この試行錯誤した経験は製造過程に活かすことができると考えており、志望しております。
富士フイルムワコーケミカル株式会社の他の1次面接詳細を見る
メーカー・製造業 (化学・石油)の他の1次面接詳細を見る
富士フイルムワコーケミカルの 会社情報
| 会社名 | 富士フイルムワコーケミカル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジフイルムワコーケミカル |
| 設立日 | 1986年10月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 500人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木直明 |
| 本社所在地 | 〒889-1601 宮崎県宮崎市清武町木原3558番地 |
| 電話番号 | 0985-85-6761 |
| URL | https://www.fujifilm.com/wkcm/ja |
富士フイルムワコーケミカルの 選考対策
- マッチ度(就職難易度・採用大学)
-
企業研究
- 口コミ・評価
