この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は整っていると思います。
住宅手当も35歳までの年齢制限はあるものの最大4万円出してもらえる。続きを読む(全57文字)
コベルコシステム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コベルコシステム株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にコベルコシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
福利厚生は整っていると思います。
住宅手当も35歳までの年齢制限はあるものの最大4万円出してもらえる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
新入社員に対しては3ヶ月間の新入社員研修があります。
また社員級に応じて各種の研修が用意されているので教育体制は充実していると思います。
【気...続きを読む(全180文字)
【社員から聞いた】リモートワークや時差出勤も広く認められていて、実際に活用している人も多いそう。主な勤務地は神戸と東京で、それを魅力に感じて入社した方もそ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
出勤時間で1時間30分かかる場合
寮に住むことができる。
女子寮であれば、本社のすぐそばにあり、通勤時間がほとんどない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
住宅補助があります。持ち家補助もあるのでライフスタイルに合わせて補助を受けられます。東京の場合地域手当があり優遇されています。
また若手は借上...続きを読む(全205文字)
【社員から聞いた】家賃補助が月4万円もでる。関西は神戸製鋼への仕事がほとんどのため、本社での出勤が多いが、関東では本社へほとんど出勤しない人も多い。続きを読む(全74文字)
【社員から聞いた】住宅関連(住宅補助・寮)が充実していると説明会でもアピールされていた。
【本・サイトで調べた】フレックスタイム制度(コアタイムあり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に充実しています。住宅手当や資格手当、出産手当などが豊富にあります。
社内のイントラネットで自分で探す必要があるところが玉に瑕で...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
テレワークを積極的に推進している。ヘルプデスクなど、一部の業務では出社が求められるが、改善に向けて対策も進められている。基本的に用事がなければ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生:寮、社宅だけでなく、持ち家に対しても補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度の充実といった部分では、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
家賃補助金がしっかり出ている。東京だと40000円、神戸(東京以外)だと23000円と、わりと多くの人が利用し、助かっているのではないか。一方...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
遠方からの就職者には、寮という名の借り上げ社宅制度もあり1万円程度で家具付きの家に住むことができる。この点はとても助かる。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
家賃補助等、大企業にあるような福利厚生は必要十分に揃っている(特に東京転勤者には手厚い)。この辺りに関しては、両親会社の良いとこどりとなってお...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
テレワークの推進
有給休暇の積極的な取得
時差出勤
カジュアルスタイル
複数の手当(住宅補助など)
福利厚生・社内制度は非常に整っている。
【...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
・実家が勤務地から電車で1時間半以上かかる場合、最大4万円の家賃補助が支給されます
・東京本社所属の場合、月2万円の地域手当が支給されます(東...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
住宅手当、資格手当など一通りの手当はそんざいする。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当は陳腐化しており、資格受験料と参考書代で消...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては問題はない。社宅、社員寮、住宅補助、など基本は揃っており、それらがない企業に比べて実質的な給料ははるかに高い。新卒であればあ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給休暇は調整次第で取得が可能。
有給奨励日ももうせられており、取得しやすい環境である。
福利厚生は、IBM提供のものかと思われ、種類は多い。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
住宅手当がかなり手厚い。東京勤務なら、既婚者で賃貸の場合、最大6万8千円が補助される。逆に持ち家の補助は最大2万円程度。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
何といっても家賃手当が強い。地方と都心で差があるものの、都心では7万円弱の手当が出されるので非常に助かる。出張手当も大きく、長期出張になれば平...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
大手企業2社のグループ企業なので、福利厚生は整っています。(借り上げ寮、財形貯蓄など)また入社して2年間はアドバイザー制度により、先輩社員とペ...続きを読む(全191文字)
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家賃補助制度、コーポレートカード、研修の補助制度等、福利厚生は非常に整っています。またインフルエンザの予防接種も会社補助で受けれたりするので、使えるものは...続きを読む(全179文字)
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福利厚生制度はかなり力を入れて実施している会社だと思います。
基本的に親会社のIBMや神戸製鋼所の良い部分を取り入れています。
有給休暇の取得も人事部...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
基本給が特別高い方ではないが、賞与が他と比べても比較的高水準なので年収としては底上げされていると思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
常識の範囲での上下関係は当然あるものの、職場の雰囲気としては比較的フランクで、上の人とも話やすいと感じます。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場にも寄りますが、とにかく残業が多く、役職が上がるごとにそれがひどくなる印象。
管理職は特段ひどく、何かあっても...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育休明けで戻ってくる人が多いので制度としては整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート勤務ができる環境になったた...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
2つの親会社の基盤が大きいこともあり比較的業績は安定していると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は上がっているが、それに...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前で定時退社という概念はあまり感じないです。担当している現場にもよりますが、平日はあまりプライベートに...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
テレワーク手当など、景況によって柔軟に手当を導入したりしています。すべてがそろっているわけではないですが、どんどんよくしていこうという会社の方...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ならではの魅力的な福利厚生は全部消えました。普通です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
男性でも育休取得している方がちらほらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の仕組みが変わりすぎてあまりよくわかっていない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若い社員は会社が用意する社宅、寮がある。社宅は会社からある程度近いエリアになるので通勤時間はそこまで長くない。
リモートワークが主流になってか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地域手当1万円しかない
寮あるだけどガチャできれいな寮に入居するのは不可能
今年だけ花粉手当と眼精疲労手当があった続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本社勤務は優遇されているが、現場はあまりよくないと思う。
あと残業については監視がとても厳しい傾向にある...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
家賃補助や無償の研修制度は充実しており、業務に関係のない研修も受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関して詳細な説明...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
毎年カフェテリアプランで12万ポイントが付与される
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の上限が厳しいので、もっと広げて欲しいかも続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ホテル経営してるので、格安でいいホテルに泊まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の有給が2日しか取れないのはやばすぎる。退職時...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
勉強するための本は会社で買ってくれる制度があった気がする。
ボーナスは少しだけど出ます。
小さい会社ですが退職金制度もありました。続きを読む(全71文字)
会社名 | コベルコシステム株式会社 |
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フリガナ | コベルコシステム |
設立日 | 1983年10月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 1,695人 |
売上高 | 492億7800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 瀬川文宏 |
本社所在地 | 〒657-0845 兵庫県神戸市灘区岩屋中町4丁目2番7号 |
電話番号 | 078-261-7500 |
URL | https://www.kobelcosys.co.jp/ |
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