2022卒の南山大学の先輩がオーエスジー営業職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒オーエスジー株式会社のレポート
公開日:2022年3月24日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 営業職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
就活サイトが運営する大きな対面会社説明会イベント以外は基本的にwebで行われた。
面接は対面、オンラインが選択でき、全て対面を選択した。
1次面接で透明な口を覆うブレスガード的なものが配布され最終面接まで通して使うように伝えられた。面接は距離をおいてアクリル板をお互い設置して行った。
最終面接以外オンラインと対面とを選択できる点では配慮がなされているように感じた。
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2021年04月 中旬
- 実施場所
- ウインク愛知(前項筆記試験と同日)
- 形式
- 学生9 面接官3
- 時間
- 60分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- なし
- 当日の服装
- 私服でよいと伝えられていたがスーツで参加
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
2部屋あり、1部屋目で筆記試験2部屋目でgd
流れで動いた。
2部屋目ではその時間9人でgdを行い4人と5人グループで行った。
グループディスカッションの流れ
グループに問題が与えられ協力して随時説いていく。謎解きのため説明が難しいが居2チーム対抗で行った。ヒントを社員に尋ねることもできる。常に問題があり、分担しながら解いていった。
雰囲気
雰囲気は脱出ゲームであり、時間制限内に問題の答えを分担して出していく雰囲気で、緊張感はありながらも楽しい雰囲気であった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
テーマ
謎解きであった。 話し合いではなく脱出ゲームのような感覚で協力して問題を解いていく。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
仕事の割り振り、分担、コミュニケーション力がみられているように感じた。
問題を分担して解き、それぞれの答えを合わせて新しい問題につなげていくようなgdのため、時間効率を重視してコミュニケーションを行っていく必要があった。「私がこれをやるので、あなたはこれを」といった声掛けが大切。謎解きが楽しいこともあって社員の目を感じることはなく、あせらず協力できる力が自然と出ているかが図られているようにも感じた。
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オーエスジーの 会社情報
会社名 | オーエスジー株式会社 |
---|---|
フリガナ | オーエスジー |
設立日 | 1938年3月 |
資本金 | 121億2400万円 |
従業員数 | 7,558人 |
売上高 | 1477億300万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 大沢伸朗 |
本社所在地 | 〒442-0005 愛知県豊川市本野ケ原3丁目22番地 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 689万円 |
電話番号 | 0533-82-1111 |
URL | https://www.osg.co.jp/ |
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