この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
目標が高く設定されているためモチベーションが逆に持てない状況に陥っている感がある。
組織が大きいので部門間の壁は結構感じるが現場レベルでは結構うまくコミュ...続きを読む(全175文字)
シャープ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シャープ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にシャープ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
目標が高く設定されているためモチベーションが逆に持てない状況に陥っている感がある。
組織が大きいので部門間の壁は結構感じるが現場レベルでは結構うまくコミュ...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
職種にもよりますが、
開発/モノづくりから、販売まで、メーカーの活動がおおよそ見渡す事ができ、かつ様々な人と関わり仕事ができるのは、やはり魅力的だと感じま...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
福利厚生や有給休暇の取りやすさを重視する方には良い会社だと思いますが、やりがいを求められる方には物足りない会社だ...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
会社の経営状況が良くないので固定資産を削減する必要があるのは仕方ないと思うが、まず工場ではなく人を削減した事は正...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
部署にもよるが、基本的に任された仕事は自分の裁量にて進めることができ、周りともコミュニケーションを取りやすく働きやすい環境です。。
【気...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
他の会社よりいろいろな経験ができると思います。私は会社に入ってはじめてソフト開発を行いましたが、様々な設計、開発を通して、今ではサーバー、ア...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、休日も多い。
有給休暇も余程のことがない限り取得できます。
【気になること・改善した方がいい点】
組織的に融...続きを読む(全162文字)
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部門、というか上司によるが、良い上司に恵まれればかなり自分の裁量で仕事を任せてもらえる。
一方、がんじがらめに指示する上司や、こちらが方向性を示しても何...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分が使いたくなる商品を設計していましたので、やりがいと面白みはかなりありました。
実際にその商品を購入し使用したり街で見かけたときは非常...続きを読む(全170文字)
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やる気のある人なら若いうちから大きな仕事を任せてもらうことができる。
基本的に手を挙げれば新しいことや面白い事がやれる環境であり、始めた以上は上司も理解...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
若い時から仕事を任される。
若い人はストイックに仕事をする
【気になること・改善した方がいい点】
仕事をしないおじさんが多い
特に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
若手でもかなりの裁量をまかされる。
経験をつめるという点では申し分ない。出張の機会も多々与えられるため、やりがいはある。
【気になるこ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
金回りがよかったときは、好きなことをさせてくれていた。
【気になること・改善した方がいい点】
現在は、予算もなく、人もやめていき・...続きを読む(全171文字)
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【良い点】事業本部によりカラーは異なるかもしれませんが、現在の所属部署では自分の提案が製品仕様として採用されるなどモノ作りに携わる身として、すごくやりがい...続きを読む(全256文字)
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過去より設計部門の業務が多岐にわたりすぎて本来の設計業務の時間が少ないことが問題視されてきましたが、近年すこしづつ分業化されて負担が軽減されてきています。...続きを読む(全249文字)
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【良い点】設計の能力を認めてもらえたら、自分の裁量で自由に設計をさせてもらえる。それが成功に繋がると大きな満足感を得られる。そういう意味では、実力主義で、...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
・経営再建のさなかで、決して明るくはないけど「なんとかしなければ」という空気が、ようやく出てきていると思いますね。希望退職のような痛みを伴う...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
商品の設計に関する考え方等は、かなり自由にやらせて貰ってます。その分、当然の事ながら責任もあります。とは言っても、失敗しても担当が跳ばされる...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
忙しい中にも、協力し合う雰囲気がある。誠実でまじめな人が多い。技術者はどこの部署も、血の滲む努力をしている。
【気になること・改善した方...続きを読む(全262文字)
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名の通った家電メーカーなので、自分が関わった製品が世の中で広く認知されるのはやり甲斐を感じる。
しかし、経営難で開発費も限られた中、本当に検討したのか?...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
若いうちから海外駐在のチャンスあり。拠点も欧米、アジア、新興国と幅広く展開。
序列に関係なく意見を言いやすい雰囲気あり。
ビジネスを真剣...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本的に0残業なので、定時に帰ることが可能です。
有給休暇も取りやすいです。
【気になること・改善した方がいい点】
職場の連携はあま...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
会社の皆さんが優しい。わからないことがあればいつでも何でも教えてくれる。
【気になること・改善した方がいい点】
仕事内容自体は面白く無...続きを読む(全188文字)
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【良い点】現在のように情報家電分野が海外企業に牛耳られていなかったせいもあるが、新しい製品や機能により、世の中に新しい価値を提案したり、業界を席巻したりす...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
何故?どうして?経費節減・創意工夫・改善提案・無駄を省く・整理整頓これらのことには全然関心が無いのか...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
昨今の賃上げの風潮に伴い、特に若手を中心に昇給が行われていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
信賞必罰という方針で評価され...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
e-Learningなどで様々な内容の研修があり、コンプライアンスなど必修の研修もあるが、希望者が受講する任意の研修もそれなりにあり、やる気が...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
基本的に取りたいときに有給をとることができ、消化率も高い水準だと思われるため、ワークライフバランスはよいと思われる。
良くも悪くも残業時間を制...続きを読む(全125文字)
部署によってボーナスに違いがあるらしい。業績の良い部署はボーナスの掛け率が高くなる。続きを読む(全42文字)
家賃補助等がないため、あればありがたいなと思う。就労環境については悪くなさそうである。続きを読む(全43文字)
ノー残業デーが週に2日あるらしく、年間休日も多い。残業も少ないのでワークライフバランスは良さそうだと感じた。残業代で稼ぎたい人には向かないかもしれない。続きを読む(全76文字)
割とホワイトで休みも取りやすい環境だと聞いている。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
有休が取りやすい。管理職も休む。海外関係の部門は夏冬の長期休暇に有休を前後に足して超長期休暇にする習慣がある。
どの部門も残業はほとんど無し。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若手の内は安定した給料をもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がってもあまり昇給しない。また賞与は業績が厳しい状況もあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
やはり大手であることに惹かれて入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制はあまり整っておらず現状サービス残業もルール外の中である状況。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手を潰してストレスの捌け口にする管理職達を一掃した方が良いと思います。
若手は声を上げ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
OEM,ODMメーカーとして様々な他社向けの仕事をする事ができる。また、若手のうちから手を挙げれば様々な仕事を任せて貰える続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社会インフラという基幹事業に関わる事で仕事のやりがいを感じる機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理業務関連で旧態依然とした...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本的には、客先から来たメールを捌いて、必要があれば現場に訪問するだけの仕事です。新規開拓などはなく、既存顧客の対応がメインになります。
だら...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
取引先のお客様から感謝の言葉を伝えられた時はやりがいを感じました。出来なかったことが出来るようになったのは嬉しかったです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
やる気があり手を挙げれば、難しいこと、新しいことにチャレンジできる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいメンバは日々業務...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
自分で放送設備・セキュリティシステムの設計を行い、代理店・電気工事会社を通じて受注され、製品が現場に収まった際には達成感がありました。また、大...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
自分のやりたいと思った方法を実行する事ができる。若手でも積極的に意見すれば、意外と直ぐに採用されたりする。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
扱う製品が世間の多くの人が知るものであり、自分の仕事が世に出る感覚は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ならではの承認の多...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
公共交通分野に特化しており、社会の役に立っていると実感している。一部のエンジニアは大変優秀であり、学ぶことはたくさんある。
【気になること・改...続きを読む(全157文字)
会社名 | シャープ株式会社 |
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フリガナ | シャープ |
設立日 | 1935年5月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 43,222人 |
売上高 | 2兆3219億2100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 沖津雅浩 |
本社所在地 | 〒590-0908 大阪府堺市堺区匠町1番地 |
平均年齢 | 45.5歳 |
平均給与 | 718万円 |
電話番号 | 072-282-1221 |
URL | https://corporate.jp.sharp/ |
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