【未知への挑戦、知性と体力】【24卒】豊田通商の冬インターン体験記（文系/TOYOTSUONLINECOLLEGE(1day)）No.32376（非公開/非公開）（2023/2/15公開）

商社に興味があり、募集していたため応募していた。選考フローが短いこと、インターンシップが1日であったことから、自分の中で手軽に商社業務について学べる機会になると思った。また、もともと知っている会社だったため応募した。

豊田通商のホームページなどを見て、どのような企業方針なのかを確認し、業務内容についても少しだけ調査した。

「豊田通商らしさ」というたころを見られていた。商社ということでチームワークが重視されていた。

豊田通商が過去行った実務のワークを行った。リサイクルグループの金属素材関連について、課題の特定と提案を行なった。

まず豊田通商の講義を行い、その後提示されたワークを行なった。

商社業務における状況整理、課題特定の仕方と課題から適切に提案するスキル。

担当領域における課題の特定と解決策の提案

1日目にやったこと

商社業務についての具体的な内容について社員の方から説明された。その後その講義をもとにワークに取り組んだ。ワークではテーマに関してどのように豊田通商が関われるかどうかを豊田通商の社員に成り切って提案を行なった。

なし

メンターとしてグループにつくといったことはなかったため、社員の方と直接的に関わる機会はほとんどなかった。しかし全体で社員の方のお話を聞く機会があり、商社らしく知性と体力を持ち合わせていると思った。

1dayかつ全体で4時間ほどだったため、内容が非常に濃くグループワークの時間が全く足りなかった。また、チーム全員で５人いたが、２人がほとんど発言せず話題を振っても賛成するだけであったため、実質３人でグループワークを進めており非常に大変であった。

１人豊田通商が第一志望の人がいたため、その人を中心にワークを行なった。

商社業務についての知識はあまりなかったが、商社がどのようなことを行なっており商社の中でも豊田通商がどのような立ち位置にいるのかを把握することができた。特にワークで行ったリサイクル部門のことは非常に理解が深まった。また、豊田通商の社員の方の雰囲気を感じ取ることができた。

ワークの時間が少ないため、事前に商社がどのように他の企業にかかわっているのかを調査しておくとワークがスムーズに進む。

今回のインターンシップでは、時間が少なく内容もかなり限定的なものであった。また、時間内でワークを完結することができるように正解へのヒントが与えられており、実際に自分たちで全て考えて結論を出したわけではなかったため働くイメージはあまりできなかった。

インターンシップに参加して、商社が第一志望というよりは多くの業界を見ている人が多かった。また商社業務に興味があった時期がありかなり知識があったため、インターンシップ中は他の学生よりも有利であると感じた。また英語が得意であるため本専攻で有利に働くと考えた。

志望度が下がった理由としては、他の商社と比較して体育会気質が高いと感じたからだ。豊田通商自体が現場主義ということもあり、かなり体力が必要であると感じた。女子だということで若干不利に働いてしまうのでは無いかと考えた。体育会系の人には向いている会社であると思う。

インターが参加者は次のステップのインターンシップに招待され、社員の方と直接関わる機会がある。名前や顔を覚えてもらえることから本参考にはかなり有利に働くのではないかと考える。

もともとはコンサルティング会社とメーカーを第一志望で考えていた。コンサルティング会社に関しては、給与水準が高く若いうちから企業の経営層と関われるため自己成長につながると思い志望していた。またメーカーに関しては自分の現在の大学の専攻が関連しているため志望していた。商社の志望度も比較的高かったが豊田通商はあまり見ていなかった。

インターンシップ前はかなり体育会のイメージがあり、インターンシップを通じてさらにその印象が高まった。また、想像していたよりも女子が少ない印象があった。社員の方は明るく賢かったためとても印象が良かった。インターンシップに参加して、豊田通商の志望度は上がらなかったが商社業務に対する魅力は伝わったため商社全般の志望度は上がった。