2016年卒 テルモ株式会社の選考体験記 <No.1285>

業界:
石油製品 不動産
本社:
神奈川県
従業員数:
1人以上5人未満

2016卒テルモ株式会社のレポート

年度
  • 2016年度
結果
  • 内定辞退
内定先
  • テルモ株式会社
  • 理想科学工業株式会社
  • オリンパス株式会社
  • 帝人ファーマ株式会社
大学
  • 東京工業大学

選考フロー

説明会(4月) → 適性検査(5月) → ES(5月) → 1次面接(6月) → 最終面接(7月)

企業研究

事業内容やそれぞれの事業の強み弱みを把握し置く必要がある。最終面接において,自分がどの事業のどの製品の何に携わりたいのか,また,自身の研究がそこでどう生か...

志望動機

私は医療の発展に技術者として貢献し、患者さんの身体的・心理的な負担を減らしたいと考え、医療機器メーカーを志望しています。その中でも,患者と医療従事者の両者...

1次面接 通過

形式
学生3面接官1
肩書
技術
時間
60分
通知
メール

評価されたと感じたポイント

最も重要なことは,研究内容を簡単に誰にでもわかるように説明することだと思う。その際注意すべきことは,研究内容の中で自分が何をやったのか,その研究が社会にど...

1次面接を圧迫面接と感じましたか?

一人づつ研究内容を説明し,それに対し学生も一人づつ質問をするという形式なのですが,質問やその回答に対して同意してくれたり,うなずいてくれたりと非常に発言し...

1次面接で聞かれた質問と回答

あなたの短所は?

慎重すぎる点が短所であると考えています。何事もよく考え計画を立ててから動き出したいため,メリット・デメリットを挙げた後に行動に移すため,初めの一歩を踏み出...

入社後はどのような仕事に携わりたいと考えていますか?

私は開発技術者として医療の進歩に貢献し,治療の安全性を高めることで病に苦しむ患者さんの身体的・心理的な不安を減らしたいと考えています。そのため,貴社に入社...

最終面接 辞退

形式
学生2面接官3
肩書
技術/人事
時間
40分
通知
電話

評価されたと感じたポイント

研究内容と入社後にどのような事業に携わりたいかという部分が深堀される。その部分を冷静に順序立てて説明できることが重視されていると感じた。実際に研究内容と携...

最終面接を圧迫面接と感じましたか?

不必要に圧迫されることはないが,最終面接ということもあり,技術系の責任者の方々がどっしりと構えており圧迫感とともに,とても緊張感があった。質問内容はほとん...

最終面接で聞かれた質問と回答

入社後具体的に挑戦したいことを教えてください。

私は開発技術者として医療の進歩に貢献し,治療の安全性を高めることで病に苦しむ患者さんの身体的・心理的な不安を減らしたいと考えています。貴社に入社後は,開発...

最近気になったニュースは?

医療機器単一監査プログラム(MDSAP)に日本が参加するというニュースです。医療機器メーカーにとって、その都度対応していた各国ごとの実地による 医療機器の...

内定したからこそ分かること

内定後就職活動を終えるように言われましたか?

内定に必要なことは何だと思いますか?

面接の中で自分が具体的にどの事業のどの部分に貢献できるかを知り,説明する必要があるため,会社説明会だけではなくOB訪問をするなどして,自分の考えを深めるこ...

内定が出る人とでない人の違いは何だと思いますか?

理系の場合,相手のことを考え,自身の研究を誰にでも伝わるようにわかりやすく説明できること。当然のことではあるが,それを当たり前にできる人が受かり,そうでな...

内定したからこそ分かる選考の注意点は何ですか?

最終面接は学生が二人なので,当然比較される形になる。同じ質問をされた場合,似たような答えをしないように気を付け,差別化を図る必要がある。ただ,聞かれる内容...