- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
- A. インフラ業界を志望しており本選考参加に向けて企業理解を深めたかったため。ホームページだけでは理解できない内容が多く文系の仕事内容について詳しく知りたかった。また質問会などを通して社風についても知りたかった。続きを読む(全103文字)
【22卒】電源開発の冬インターン体験記(理系/技術系)No.13400(2021/3/20公開)
電源開発株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2022卒 電源開発のレポート
公開日:2021年3月20日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年12月 中旬
- コース
-
- 技術系
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
インフラ業界の技術系のインターンシップを探しており、電力会社のインターンといいうことで応募した。J-POWERの他には鉄道(JR)、海運、エネルギーインフラ(電力、ガス、石油)企業のインターンを受験していたが、J-POWERは1日でオンラインと参加しやすかったため参加した。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
他社のインターンシップの選考を受けることでESの内容を推敲していった。また、採用HPでJ-POWERについて理解を深めた。
同業他社と比較して、選考において重視されたと感じるポイントを教えてください。
学生時代の挫折経験をESで聞かれたため、それをどう乗り越えたかが重視されたのではないかと感じる。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年10月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
J-POWERのインターンシップに参加を希望する理由をお書きください。
あなたが学生時代に失敗した経験、そこから得た学びについてお書きください。
研究内容または印象に残った授業についてお書きください。
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
挫折経験を聞かれ、今までに書いたことが無かったため、何度も推敲した後に提出した。
ES対策で行ったこと
夏ごろから自己分析を進めていた。また、過去の自分のESの内容を推敲したほか、過去のインターン参加学生のESを参考にした。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
採用HP
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 学歴に関係なく幅広い大学から参加している。ほとんどが大学院生。
- 参加学生の特徴
- 学生のレベルはあまり高くない。1回目のワークでは的外れな意見を主張し続ける学生もいた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
講義・演習形式
インターンの具体的な流れ・手順
業界説明・会社説明、技術系職種説明ののち、グループワークを3回行う。
このインターンで学べた業務内容
会社における技術系の業務内容、投資判断など
テーマ・課題
グループワークを通してJ-POWERへの理解を深める
1日目にやったこと
まず初めに会社の成り立ちや電力業界について説明がある。その後、成長戦略や進行中のプロジェクトについて説明し、技術系職種の業務紹介。その後、グループワークを3つ行う。最後に配属先、キャリア形成について説明があり終了。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
技術系人事社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社員は1日中面倒を見てくれる技術系の人事社員が3人いるだけである。各ワークの発表後に簡単なフィードバックをもらえるが、座談会などはなくそれ以上のかかわりはない。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
グループワークでは学生のレベルの差が大きく、知識が足りていない人に対して共通認識を持たせることが難しかった。その中でいかにグループの意見をまとめていくか、分かりやすい説明をするかに苦労した。また、グループワークの時間が少し短めであり、そこにも少し苦労した。
インターンシップを終えて
インターンシップ中に、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
学生とは3つのワークとも同じメンバーで取り組むため、仲を深めることができる。
インターンシップで学んだこと
電力会社の事業内容について会社説明やグループワークによって1日で全体を理解することができた点は良かった。グループワークでは発電会社らしい火力発電に関するワークだけではなく、これから活躍が期待される風力発電や海外プロジェクトへの投資も体験し、様々なことに取り組んでいくという姿勢を感じることができた。
参加前に準備しておくべきだったこと
自分はJ-POWERについて必要最低限しか調べずにインターンシップに参加したが、もっと詳しく調べてから参加すればよかったと感じる。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
グループワークでは幅広い業務を簡単に体験することができる。そのため、入社後にどの部門に配属されてもある程度働く姿をイメージすることができた。また、3つ目のグループワークで取り組んだ海外プロジェクト投資シミュレーションは恐らく入社後にキャリアを積んでから携わる業務であると感じ、キャリアを積んだ後の働き方もイメージすることができた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
グループワークで幅広い業務を簡単に体験したことで入社後にどの部門に配属されてもある程度働く姿をイメージすることができたが、それが魅力的な働き方かというと少し微妙だった。そのため、入社後にやりたい仕事を具体的に考えることができず、内定を取るのは難しいのではないかと感じた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
グループワークで幅広い業務を簡単に体験したことで入社後にどの部門に配属されてもある程度働く姿をイメージすることができたが、それが魅力的な働き方かというと少し微妙だった。また、入社前に漠然とイメージしていた事業内容、業務内容の通りであり、面白そうだと感じる業務がなかった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加後に専攻ごとの座談会の案内はあるが、それ以上の案内は一切ない。インターンシップの内容もあまり特別なものではないため、他の学生との差別化は難しいと感じる。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者は2月に参加者限定の座談会に参加することができる。座談会は技術系の中でも選考ごとに実施される。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
JR東日本、JR東海が圧倒的第1志望であり、その下にENEOS、中部電力、東京ガス、小田急、日本郵船などといったエネルギーインフラ、その他鉄道会社、海運会社が第2志望群として続いていた。その中でJ-POWERはそこまで志望度は高くなく、電力会社の中では東京電力、中部電力に続いて3番目の志望度だった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
JR東日本、JR東海が圧倒的第1志望であることに変わりはない。その下に第2志望群として位置していたENEOS、中部電力、東京ガス、小田急、日本郵船などといったエネルギーインフラ、その他鉄道会社、海運会社にも大きな影響は与えなかった。今回おインターンシップに参加してJ-POWERとのミスマッチを感じたため、本選考を受験しない決意をした。
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電源開発の 会社情報
会社名 | 電源開発株式会社 |
---|---|
フリガナ | デンゲンカイハツ |
設立日 | 1952年9月 |
資本金 | 1805億200万円 |
従業員数 | 7,170人 |
売上高 | 1兆8419億2200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 菅野等 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目15番1号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 804万円 |
電話番号 | 03-3546-2211 |
URL | https://www.jpower.co.jp/ |
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