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ブティックス株式会社

【介護と未来を支える】【24卒】ブティックスの総合職の本選考体験記 No.70432(北九州市立大学/男性)(2024/3/12公開)

ブティックス株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2024卒ブティックス株式会社のレポート

公開日:2024年3月12日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 1次面接
職種名
  • 総合職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

一次面接はオンラインだった。

企業研究

なぜM&Aの仲介事業に興味があるのか、その中でもなぜブティックスでなくてはならないのかを理論的にしっかりと説明、話せるようにすることが重要だと感じた。ブティックスの強みとしては、廃業寸前の中小企業のM&A仲介事業や介護業界にフォーカスを当てたM&A仲介事業などが挙げられるため、それらを自身の経験などと織り交ぜて話すことが出来れば、非常に良いのではないかと思う。そのため、企業ホームページを見て、ブティックスついて調べ上げることが重要だと思う。

志望動機

私は「高齢者や介護が必要な方が生きやすい社会」の実現を目指したく、御社を志望いたします。
私の祖母は、私が年長の時に重い脳出血を患い、後遺症として左半身に重度の麻痺が残っています。祖母は半身麻痺が残って以降、自身の身の回りの世話に手がかかることを気にして、家を出ることが格段に少なくなりました。
この経験から、私は祖母のような介護を必要とする人や、高齢者のように、自身の抱える身体的理由で悩む多くの方が楽しく生きやすい社会を作りたいと考えるようになりました。
御社は、介護事業を中心として事業を展開しており、その中でも介護業界に特化してM &A
事業と商談型展示会事業の二つに関しては、長年、介護・福祉業界で事業を展開してきた貴社だからこその強みが非常に活かされている事業だと感じています。
そのため、御社に入社しましたら、私の目標である「高齢者や介護が必要な方が生きやすい社会」の実現を目指すために、M &A事業または商談型展示会場事業のどちらかに携わりたいと考えています。

説明会・セミナー

時間
60分
当日の服装
スーツ
実施時期
2023年02月 下旬
実施場所
オンライン

セミナー名

企業説明会

セミナーの内容

企業や事業に関する説明会。

参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。

オンラインでの企業説明会ではあったが、気を抜かずしっかりと取り組むことを注意した。また、参加学生が少なかったため、積極的に質問を行った。

このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?

企業側からの招待で参加したため、説明会の参加が必須なのかは分からない。

1次面接 落選

実施時期
2023年02月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
若手の現場社員
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

接続→面接→終了

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

一次面接ということもあり、しっかりとコミュニケーションが取れるかといった点や熱意を見て取られたのではないかと感じた。

面接の雰囲気

面接官の社員の方は非常に優しそうな方だった。そのため、変に緊張せずリラックスして面接に臨めた。面接官の社員の方も丁寧に話を聞いてくださった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

当社に対する印象を教えてください。

社会的貢献度が非常に高い企業だという印象を抱いております。御社はM&A仲介業をメイン事業として展開されていますが、扱われる企業が廃業寸前の中小企業などに特化しており、そういった企業を救い、新たな道を提案するという点に社会的貢献度の高さを感じております。
また、御社は介護事業に特化したM&A事業にも力を入れており、少子高齢化が進んでいる今の日本とこれからの日本にもしっかりと焦点を当てていることから、非常に未来性も高い企業であるという認識しております。

学生時代の取り組みとなぜそれに取り組もうと考えたかを教えてください。

学生時代に取り組んだことは、アルバイト先のアルバイト先のファミリーレストランでの料理提供の遅延率改善です。取り組んだ理由としては、主に2つあります。1つ目はお客様のニーズを満たせていないと考えたためです。2つ目はアルバイトリーダーとして、何かしらの結果や成果を残したいと考えたからです。
1つ目に関して、ファミリーレストランを利用されるお客様の多くは手頃な価格で本格的な料理を早く食べたいと思っていると考えています。そのため、料理提供が遅いというのは、お客様のニーズを満たせていないと考えました。
2つ目に関しては、アルバイトリーダーだからこそ、何かしらの結果を残す必要があると考えていたため、残したいと考えて行動しました。

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ブティックスの 会社情報

基本データ
会社名 ブティックス株式会社
フリガナ ブティックス
設立日 2006年11月
資本金 2億5700万円
従業員数 59人
※2018年6月時点
売上高 51億7100万円
決算月 3月
代表者 新村 祐三
本社所在地 〒108-0073 東京都港区三田1丁目4-28
平均年齢 34.6歳
平均給与 547万円
電話番号 03-6303-9611
URL https://btix.jp/
NOKIZAL ID: 2756922

ブティックスの 選考対策

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