コーエーテクモゲームスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全51件） 2ページ目

【良い点】
投資で儲かっているので、外部の株主からみたら非常に景気が良い。
長年の間一度もリストラをしていないのは業界ではここだけだと思う。
保守的な社風...続きを読む(全189文字)

【良い点】
有名タイトルに関れて、夢だった乙女ゲームの製作に携わり、現場でしか知れない技術を学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
インターンシ...続きを読む(全354文字)

【良い点】
しっかりと仕事をこなすと、それに見合ったお仕事を振ってもらえるため、向上心がある方にはとても向いていると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
大きな組織でシステムチックだったので、スムーズに退社できました。
とくにしつこい理由確認や引き止めがなかったのはありがたかったです。
【気にな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
一部上場企業ではあるが、会社規模的にどこか家庭的、体育会系的なノリがあった。仕事を任せられる（というか何も説明されず押し付けられる）ことが多く...続きを読む(全209文字)

【良い点】
有名タイトルに関われる可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
CGデザイナーは非常に分業化が進んでおり、デザインというより...続きを読む(全183文字)

【良い点】
給与面。業界の中でもトップクラスというわけではないが業界の中でもトップクラスに忙しい。もうすこし高い給与であれば続けられたのだが。
【気になる...続きを読む(全169文字)

【良い点】
管理職になるまでは一通りの作業を経験できるため、順当にスキルアップします。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとメール対応な...続きを読む(全254文字)

【良い点】
有給は基本的に忙しく時期は当然ながら取りにくいが、必ず消化するように言われる。
上司に気に入られたら、それなりに仕事を任せてもらえる。
良くも...続きを読む(全246文字)

【良い点】
コーエーのCGは、元々別会社だったこともあり、開発側の下請け的な立ち位置（開発とCGでは給与や評価にも大きな開きがある）なので、言われたとおり...続きを読む(全410文字)

【良い点】
残業の慢性化・職場の人間関係に悩み、うつ病を発症して、数ヶ月の休職の後、退社。基本的に職場は暗い雰囲気で、口数は少ない。自分から積極的に明るく...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社内は良い意味でも悪い意味でもゆるく、精神的にかなり働きやすい環境。
その分、しっかりしていない人も多く、人によってはストレスになるかもしれま...続きを読む(全280文字)

【良い点】
残業も少なく、休憩時間がしっかり貰えるところは良かったです。
上長もとてもおおらかで、相談しやすい良い方でした。
ゲーム好きが集まるので色々な...続きを読む(全347文字)

【良い点】
安定した職場です。企業の風土にあう方なら、ここでキャリアアップすればいいのでは無いかと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全319文字)

【良い点】
自社ソフトが社員割引で買える。
発売日時期であれば特典もつくので、ゲーム業界にいても未だにゲームが好きという人であればよいかも。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業代はきちんと出ますから、給与に関しては業界の中では良いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内の人数に対し、過度...続きを読む(全435文字)

【良い点】
会社が大きく、ものすごく安定している。
その中で、安全に開発にあたるのであればよい環境と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全176文字)

【良い点】
人間関係は良く、いい先輩方に巡り合えて技術的な成長もさせてもらえたのはよかった。ゲーム以外の経験もしてみたかったので退職を決意しました。
【気...続きを読む(全178文字)

【良い点】
サラリーマンっぽい。どんな理不尽な命令でも従える精神力があれば向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前にも増して、どんどん納...続きを読む(全215文字)

【良い点】
工程管理がしっかりしていて、仕様や工数が定まってない発注は基本飛んでこない。

【気になること・改善したほうがいい点】
何もかもトップダウンな...続きを読む(全176文字)

新しいことにチャレンジしないしにくい環境だったから。「無双」シリーズに頼りっきりで、新しいコンテンツやシステムを生み出す環境が整っていない。安全ではあるが...続きを読む(全150文字)

上司のやる気がない。
チャレンジしようともしないし、やる気がなくなった
コンシューマーの部署などは知りませんがオンラインの部署は適当な社員だらけで
...続きを読む(全174文字)

上層部にいっている人たちに魅力を感じなかったというのが非常に大きいです。
どこの会社もそんなものなのかもしれませんが、、、
ただ、その方たちにゲーム開...続きを読む(全172文字)

求められるスキルがあまりにも高く、しかも開発スケジュールはどんどんタイトになって行き、才能のない自分のような人間には現在の開発現場について行けなくなったと...続きを読む(全175文字)

業務内容に不満はなくてもアルバイトなどは古参のスタッフに目をつけられると、やむなく辞めていかれる方を何人もみかけ、問題を解決することなく人をいれるため、新...続きを読む(全199文字)