アジル・ラボの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
資格に合格すると受験料が給与にプラスされる上、一部の資格については補助金がでるため良いと思った。
また、年間を通していつでもうけられるオンライ...続きを読む(全104文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
現場によってはリモート勤務があったりする。インフラ系は現場勤務メインが多いと思われる。有給休暇は基本的に現場と調整すれば取りやすい環境で良かっ...続きを読む(全99文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
退職する際、個人の考えを尊重してくれた。現場を急にやめることになっても、会社側が調整してくれたりとサポートしてくれた。続きを読む(全65文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
資格に合格すれば補助金が出る、ボーナスも上がる制度。
福利厚生はあまり充実しておらず、割引などのサービスが一部あるのみ続きを読む(全65文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
次に勤務する現場は基本的に個人で選択しづらい。また、複数の案件があった場合でも決まった時点でその現場に決定してしまう。職務内容もやりがいをあま...続きを読む(全82文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスも給与も年功序列型で年々徐々に少しずつ上がる程度。
突発な昇格などは期待しないほうが良いかもしれない続きを読む(全74文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
企業自体は優しい人が多く、ホワイトな社風
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じる現場を選べない、また最初の3年は事務仕事のよ...続きを読む(全89文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 5年前
• ネットワーク設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
賞与・昇給のタイミングで必ず役員との面談があり、透明性のある公平な評価をしてもらえる。毎年数千円程度ではあるが昇給は必ずあり、その年度の業績が...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 5年前
• サーバ設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
SESということもあり、単価や基本給、その他手当について細かく教えてくれる。
また、対応した資格(基本情報技術者等)を取得するとボーナスや単価...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• ネットワーク設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
新卒の場合、最初の3ヶ月は技術学校へ通い、専門的な知識を身につけることができるる。
また、技術系や自己啓発のセミナーに無料で参加することができ...続きを読む(全191文字)