回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔は残業代が青天井で20代にしてかなりの収入になった。ルールが変わってからは見込みがつき残業が減らされ、金銭面だけみれば収入が減った。残業が...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
TOPPANホールディングス株式会社
社員・元社員によるTOPPANホールディングス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にTOPPANホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔は残業代が青天井で20代にしてかなりの収入になった。ルールが変わってからは見込みがつき残業が減らされ、金銭面だけみれば収入が減った。残業が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によってはほぼ残業はありません。
また、現場以外はPCが支給されていたため在宅勤務ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
会社規模、知名度といった会社の看板はあり、特に日本国内で仕事をするうえでは、門前払いを食らうことはない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社の信用性が高く知名度があるので、会社の看板で仕事が出来るのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外ビジネスでは、日本...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
非常にきれいなビルで、銀行、郵便局、コンビニ、ランチスペース、お店がたくさんあり、周囲にもおいしいパン屋さんやお店が沢山ありました。
また、...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
退職希望の相談をすると、他の部署への異動のどの相談にのってくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が多い一方で個人商店...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職するときに過度な引き留めをされてしまった。転職活動を並行して行っていたが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
平成時代に、こんな映画でしか見たことがないような昭和の泥臭い現場で働けたのは、ある意味貴重でした。
WEBサイトや社外向けの紹介など、見た目...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
業界最大手なので給与水準が高かった。福利厚生も良かったと思う。
改善提案に賞金を出す仕組みは社員のモチベーションを上げる良いものだったと思う...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
人が多いため業務が細分化されているが、その分特定の業務に詳しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史がある企業にありがちで...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社員の人間性はとてもよく、面倒見もいい人が多いです。
会社として安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属希望が...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動のしにくさは大いに感じており、どの部署でも3年ほどのキャリアを積まなければ異動できなかったり、職務環境も上司...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業界最大手ですので、福利厚生が非常に整っているという点では最高だと思います。
会社に依存すふ体質の方であればやはり見逃せないポイントではな...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
仕事はとても安定していて、周りの人たちもとても優しかったですが、自分自身でやりたいことがあったので、いい環境でしたが転職することにしました。...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
部署にもよるが、営業は個々で得意先を持つことが多いため、個人商店となりがちであり同じグループでも情報連携に乏しく、休めない状況が多かった。
...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分次第。やる気があればチャレンジできる風土はある。やる人はやるし、やらない人はやらないとはっきりしている。いい人が多いがすべて...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
退職したいとなると他の部署に移動する声をかけてくれたり働きやすいように意見を聞いてくれて取り入れてくれるので自分の働きたい環境に少し近ずけて...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大手のため、誰もが知っているような、大きな得意先を多く持っています。なので自然と大きな仕事に関わることのできる機会が多いと思います。
【気に...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
転勤・異動が多く、さまざまな経験ができるが望まない異動ばかりのため退職を検討した。関東圏を希望してもなかなか希望が通らない。
【気になること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
長い出版不況とともにグループ会社の統合・転籍・本社の一部グループ化や住宅手当の廃止などと良くは全くならない。入ってくる新入社員は有名大学ばか...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
いろんな経験ができ、そのうえで転職ができたので、会社には非常に感謝しています。はやり大企業を経験すると違うものがあります。慰留についてはそこ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
派遣社員だったので、正社員を目指し退職しました。
社員登用の話もありましたが、社員になるのに何年かかるのかが分からなかった為、退社しました。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
歴史がある古き良き会社
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と部下の距離が近く、近くなれば近くなるほど、いいように使われ、使い捨ての...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
コアタイムが11時〜15時のため、勤務開始時間を調整できることはよいと思った。同僚に相談しやすい環境。研修も多く取り組んでいる。
【気になる...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
退職時に、人事部からは、退職理由は人間関係かと聞かれたが、全くそんなことはなく、むしろ人間関係に関しては全くストレスがなかった。
短い在席期...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生の魅力は、社員の生活全体を支える充実度にある。
住宅手当や家賃補助、家族手当、退職金制度などの経済的支援に加え、育児休業や介護休暇、...続きを読む(全473文字)
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【良い点】
• デジタルの可能性: 従来の印刷事業からデジタル分野への転換を急いでおり、その領域には確かな成長性を感じる。
• 将来の展望: デジタル関...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
• 入社理由:
• 印刷からエレクトロニクス、DXまで、多岐にわたる事業展開に魅力を感じた。
• 「この会社なら、多種多様な業界やプロジェク...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
課題】
• 要点:
• 月給は安定しているが、ボーナスの支給額に関しては物足りなさを感じる。
• 会社の規模や業績に対して、社員への還元率が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
• 部署による違い: 全体的に家庭を持つ社員への理解はあり、制度も整っている。
• 職種間の差: 理系職(技術・研究)は比較的業務をコントロ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
企業規模が大きいため、自身の開発したシステムが多くの人に使われているというやりがいを感じました。新卒時代は印刷工場や営業研修も行うので、各拠...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
大企業ということもあり充実していたと思います。社食も便利で重宝していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍していた頃は...続きを読む(全158文字)
挑戦を後押ししてくれる風土があり若手から意見を出しやすい。続きを読む(全29文字)
エレクトロニクス事業に力を入れており、今後ますます事業が拡大されると予想できる。続きを読む(全40文字)
業界内でも給料は高く、結果だけでなく取り組み方も見て評価して切れるという社員の方がおっしゃていたため、評価制度もしっかりしている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年間休日が多い。
福利厚生で毎年2万円分のキャッシュバック制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制がコロコロ変わり、一貫し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職時の相談を上長した際には特に引き留めることもなく、すんなり辞めれそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい経験ができないと思っ...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多かったため、ライフワークバランスが良くないと感じ退職しました。また、登録スタッフへの寄り添った対応が難し...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事をわけることができず、常に社用スマホとPCがないと困る生活に耐えられなくなった。
また、上司に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
退職する時期を最初に伝えていたため、その点を考慮していただけたのでありがたかったです。柔軟に退職時期を対応していただけました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業として成果を追う環境に身を置いていましたが、数値達成のプロセスに対する考え方に違和感を感じ...続きを読む(全509文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職が確定した際に、会社から派遣先とやり取りをしますとのことだったのですが、対応がとても遅かったです。おそらく代...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未来への不安が募ったためです。
現場で働いていた人間としては、私の担当をしてくれていた正社員からは何の連絡もな...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
有給以外にも事前に申請すれば休みを取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレの時間や待機時の姿勢、私服のルールなど細かで厳...続きを読む(全534文字)
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【良い点】
個人的な事情により退職を余儀なくされたのだが、事情を説明したところ次の仕事先を探すサポートをしてくれたので、別途転職エージェントなどを探す必...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | TOPPANホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トッパンホールディングス |
| 設立日 | 1908年6月 |
| 資本金 | 1049億8600万円 |
| 従業員数 | 51,988人 |
| 売上高 | 1兆7179億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 麿 秀晴 |
| 本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 816万円 |
| 電話番号 | 03-3835-5111 |
| URL | https://www.holdings.toppan.com/ja/ |
| 採用URL | https://www.toppan.co.jp/recruit/shinsotsu/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。