【自信と笑顔で差別化！】【18卒】三井住友ファイナンス＆リースの一般職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.3958（関西大学/女性）（2017/12/12公開）

内定をいただいてからも就職活動を続けてもいいといわれました。焦らされることがなかったのでよかったです。

リース業界を志望するのであれば、企業ごとの差別化を図るためにも説明会は行った方が良い。自分なりに社風の違いを感じた上で志望動機を話したほうが説得力があるし、自信にもつながると思います。また、企業研究は絶対必要です。面接では、慌てることなく、不安そうな態度を面接中に見せないことが重要だと思います。笑顔ではっきりと自信をもって話すことができれば心配することはないと思います。全力を出せるように頑張ってください。

自分の考えがしっかりと固まっていて、それに従って行動出来る人物が内定者には多いように感じました。また、基本的なことですが、笑顔ではっきりと話すことも大切です。内定者は皆堂々と自信を持っている方が多く、相手を不安にさせるようなオドオドした態度をした者はあまりいません。

最終面接は意外と落ちるようなので気をつけたほうがいいと思います。内定者の話を聞いていると、選考結果が2週間遅れできた方もいるようなので、なかなか連絡がこなくても気を落とさずに気長に待つことも大切だと思います。

内定者で集まるイベントを複数回用意してくれました。

• 社員の魅力・実力
• 福利厚生・手当・働きやすさ
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• 給料・待遇

三菱ＨＣキャピタル株式会社

わたしが三井住友ファイナンス＆リース株式会社に入社を決めた理由は、社員な方々の雰囲気の良さです。説明会や面接であった方々が誠実に対応してくださったため、信頼感を抱き、一緒に働いていきたいと思いました。また、メガバンや証券にも内定をいただいていましたが、一般職でも住宅手当が出るところは三井住友ファイナンス＆リース株式会社だけでしたし、福利厚生が完璧だったので入社を決めました。長く働ける環境だと思います。