就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
三菱マテリアル株式会社のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

三菱マテリアル株式会社 報酬UP

【未来の産業を支える】【16卒】三菱マテリアルの本選考体験記 No.944(北海道大学/)(2017/6/13公開)

三菱マテリアル株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2016卒三菱マテリアル株式会社のレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2016年度
結果
  • 1次面接
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • 北海道大学
インターン
  • 未登録
内定先
  • キヤノン電子
入社予定
  • キヤノン電子

選考フロー

説明会(3月) → ES+SPI(7月) → 1次面接(8月)

企業研究

東京や大阪以外の都市でも、事業部門ごとの説明会が行われているため、興味のない部署であっても参加しておくとよいと思う。また、エントリーシートや面接において工場見学で感じたことや知ったことは非常に使いやすいので、工場見学に参加して積極的に質問すると良いと思う。また事業部門が複数に分かれているため、何故この会社のこの事業部門であるか、希望部署以外に配属された場合はどうするか、はしっかりと考えておいたほうが良いと思う。

志望動機

私が御社を志望した動機は、御社の事業内容が、10年、20年後も必要とされていると思ったからです。未来においても産業を支える金属資源やセメントは必要不可欠なことは変わりない、むしろ発展途上国の成長に伴いより一層需要が大きくなると予想されます。世界各地の鉱山に出資し、資源開発から精錬・加工、リサイクルまで行う、一貫した安定した体制を持っており、川上から川中までの幅広い事業領域の製品を扱っている点に魅力を感じました。

1次面接 落選

実施時期
不明
形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
人事
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

おそらく私は例外的に1対1の面接であり、時間に非常にゆとりがあったため、面接時間の大半が雑談のような自転車の話で終わり、正直何を評価しようとしているか今一分からなかった。次々に自転車の旅行について質問されたため、臨機応変さがあるかを問われていたのかもしれない。

面接の雰囲気

私は一次面接で1対1であったが、椅子が複数就活生側にあったため、他の時間帯では1体1でない可能性がある。終始リラックスした雰囲気でおこなわれ、ESに沿った質問しかなかった。

1次面接で聞かれた質問と回答

希望する事業分野と志望動機について

私はセメント分野に興味があったので、「未来においても産業を支えるセメントは必要不可欠であり、発展途上国の成長に寄与できるやりがいのある事業分野だと考えた。また産業を支えるだけでなく、その大半が廃棄物のリサイクルからなる点を説明会で知り、素材として興味を持った。また、各国にグループ会社を設立し、積極的な海外展開を行っており、グローバルなフィールドで働けると思い、セメント部門を志望した。」と答えた。

大学時代に最も力を入れたことについてと学んだことについて

私が大学時代に最も力を入れたことは、自転車による日本一周であったためそのことについて、面白おかしくお話しし、旅行の経験によって、「為せばば成る」、と、心から思えるようになり、苦しい研究生活でも役に立っていると答えた。すると、そもそもなぜ行おうと思ったのかや、旅が失敗した際の自転車をどうしたのかや、各地の思い出など細かい点について次々に聞かれた。面接時間の大半がこの自転車の話で終わった。

一覧に戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

三菱マテリアル株式会社の選考体験記

メーカー (その他)の他の選考体験記を見る

三菱マテリアルの 会社情報

基本データ
会社名 三菱マテリアル株式会社
フリガナ ミツビシマテリアル
設立日 1950年4月
資本金 1194億5700万円
従業員数 26,959人
※単体 4,664人 (2018年3月末現在)
売上高 1兆5995億3300万円
※連結 (2018年3月期)
決算月 3月
代表者 小野 直樹
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号
平均年齢 42.6歳
平均給与 709万円
電話番号 03-5252-5201
URL https://www.mmc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130975

三菱マテリアルの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。