2016卒の早稲田大学の先輩がセコムの本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2016卒セコム株式会社のレポート
公開日：2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2016年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
ES + SPI(6月) → 1次面接(7月) → 2次面接(7月) → 最終面接(8月)
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生6 面接官不明
- 時間
- - -
- 通知方法
- 不明
- 通知期間
- 不明
テーマ
フリーデスク化を社長に論理的な説明を加えて提案しろ
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
リーダーシップをとれるかはあまり見られていなかったように思う。どれだけ、傾聴力があるかの方が注力して見ていた。グループディスカッションで意見をあまり発せなくても自己アピールを最後30秒間設けられるのでそこでアピールできれば良い。私はグループディスカッションではあまり意見を言えず、アピール不足だったが自己アピールで巻き返した。
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25卒 | 非公開 | 男性
セコムの 会社情報
| 会社名 | セコム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セコム |
| 設立日 | 1962年7月 |
| 資本金 | 663億円 |
| 従業員数 | 64,744人 |
| 売上高 | 1兆1547億4000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田保幸 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 平均給与 | 621万円 |
| 電話番号 | 03-5775-8100 |
| URL | https://www.secom.co.jp/ |
