三菱ＵＦＪニコスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全193件） 3ページ目

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすかったです。残業は月末以外は、特にありませんでした。
有給もみんなが有給を取るので、遠慮する事なく私も一...続きを読む(全123文字)

【良い点】
子育て家庭には非常に働きやすい職場となっている。時短も活用が進み、子供の体調不良で当日休める。休むことで何か言われることもなく、受け入れられて...続きを読む(全128文字)

残業は部署次第だが、ワークライフバランスが取れないくらい忙しいということもないし、サービス残業は全くなくちゃんと給与も出る。続きを読む(全62文字)

仕事量が多い時でも、上司によっては評価を気にして残業するなと言ってくる。残業したくない人には向いているのでは。ただ、自分が直雇用だった時は、なぜか、特定の...続きを読む(全285文字)

【良い点】
有給取得に関するハードルはとても低いです。しっかり引き継ぎさえすれば何も言われることもありません。
また残業についても部署によりますが、全社平...続きを読む(全259文字)

【良い点】
残業時間は厳しく管理されています。サービス残業は厳禁されています。PCのログイン、ログアウトと業務終了の退出時間の乖離をチェックされています。...続きを読む(全262文字)

【良い点】
部署によって繁閑がまったく異なるため運が大きい。自身の仕事を調整すれば休みやシフト勤務、時間休暇など比較的自由に使える。在宅も業務調整さえつけ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
有給は申請すれば取れる。取りづらい雰囲気もない。部署によるが、残業も少なく早帰りをよしとする風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)

【良い点】
女性、男性問わず働きやすい環境。定時退社、有給休暇取得、連続休暇取得は当たり前に行われている。男性の産休も取りやすくワークライフバランスを維持...続きを読む(全92文字)

【良い点】
完全週休2日制。祝日と年末30日～1月3日まで休み。部署によるが繁忙時には土日出勤することもあるが、代休が必ず取得できる。残業時間は部署による...続きを読む(全200文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい。
会社でも推進されている。
チームで働いてるので、特に休みにくい雰囲気はない。
一ヶ月に一回はとってる

ただ暦通りなの...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有休がとてもとりやすい会社。休暇の管理がきちんとされているため、予定がなくても休ませるようなところがある。とはいえ、休暇申告をしても人によって...続きを読む(全183文字)

【良い点】
良くも悪くも縦割りの風土なため、自身の守備範囲をしっかりと見ていればとやかく言われることは少ない。そのため有給や休みは比較的取りやすい雰囲気だ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
部署によって異なるが、比較的残業は少なめだと思う。1ヶ月で15～30時間のイメージ。そのため、業後にゆったりとした時間を作ることが出来る。さら...続きを読む(全203文字)

【良い点】
定時退社を推奨しているため、基本的に残業が発生しません。
有給休暇も事前申請で気兼ねなく取得可能でした。取得理由も特に聞かれることがなく、「私...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業は少なかったため、かなり働きやすかったです。休日出勤もしたことはありませんでした。ワークライフバランスはしっかりしていると思います。
【気...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとてもよい会社。
人柄もよく満足である。
カード業界ではリーディングカンパニーとして最前線にいることができる。キャッシュ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
コロナ禍において在宅勤務率が高く、通勤時間を趣味や家族との団欒にあてられるようになったのがありがたい。有給休暇も取りやすく。とても満足できる。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
部署によりますが、ワークライフバランスは比較的良いと思います。残業時間は全社平均して月20〜30時間程度だと思います。有休も申請すれば通るので...続きを読む(全205文字)

【良い点】
配属部署によるが、いい部署であれば休日の融通はかなり利く。直前での有給、当日の半休申請も通らないことはなく、プライベートはかなり充実する。
【...続きを読む(全200文字)