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【良い点】
性別問わず、若手はかなり活躍している。
ただ女性の管理職は少ない印象。
子育てのために時短勤務をしている女性社員はかなり多いように思う。続きを読む(全74文字)
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三菱ＵＦＪニコスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全191件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱ＵＦＪニコス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三菱ＵＦＪニコス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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三菱ＵＦＪニコスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
産休制度・育休制度含め、女性にとっては働きやすい環境。女性の管理職登用も増えてきているが、一部で過剰ではないかと思われる部分もあり。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性にとってはとても働きやすいと思います。産休になるまでは男女関係なく仕事を振られますし、異動等も男女差はありません。配偶者の転勤による異動...続きを読む(全216文字)
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産休や育休だけでなく、時短勤務の制度を積極的に活用できる雰囲気が整っていると仰っていた。それだけでなく、それを推奨しあえる雰囲気があるためライフイベントが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
事務センターやコールセンターなど、女性が活躍している部署が沢山あり、実際に多くの女性が勤めている。産休や育休だけではなく、時短勤務制度もあり...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性でも仕事ができれば、所属長にしてくれる。公平にみてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも活躍できる会社。ただ仕事でき...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性社員が多く、とても働きやすい。ただ、その女性社員に頼りがちになりつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員に頼りがちに...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育休明けでも昇給している社員や、昇給直後に産休に入る社員など、女性の働きやすさはかなり高いと感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多く、当時入社した同期が今も活躍していたりするのを聞き女性にとっても働きやすい環境だと感じる。
採用人数が多いため入社10年以内に退職...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
最近では女性活躍の会社を目指して、女性の管理職登用が増えてきている。また総合職へのコース転換等にも力を入れており、女性が活躍出来る環境を整え...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
伸び伸びと働いている印象。職場内の仲が良く、飲み会も多かった。
但し、上司や部門によるので、一律に言える良い点ではないかも。
また、銀行系の...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
妊娠、育児休暇は普通に取れる雰囲気があります。周りのメンバーも温かく受け入れてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性にとっては非常に働きやすい職場であると感じる。フレックス制度もあり、子持ちの女性社員は、10時間出社で15時半退社で仕事をしているケース...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
結婚、出産しても復帰しやすい雰囲気で、実際に何人もの社員が育休後に職場復帰していた。事務職は定時で帰りやすく時短勤務の社員も働きやすそうなイ...続きを読む(全83文字)
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【社員から聞いた】女性は特に働きやすい環境が整っているらしく、育休や有給に関しても積極的に取れることができ、また空いた穴を助け合う文化が根付いているらしい...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性も活躍されていて、役職のついた方も多かった。産休を取られている方もいらっしゃったり、当時としては女性への理解があり働きやすかったと思う。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性にとっては、働きやすい環境と思います。時間外労働は部署により設定時間が多少ことなりますが、ワークライフバランスがじゅうぶんに全体的に考慮...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
子供がいる女性が多いため、休みやすく、制度も充実しており、きちんと使うことができ働きやすい職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
育休産休など取りやすく、復帰後も暖かく迎える雰囲気がある。子どもの熱など突発休が続いても責める人はだれもいない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍を意識するあまり、人事的な面で女性が優遇されすぎている印象。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
女性は結婚、出産後も働き続けることが多い。
育児休暇、育児勤務はしやすい。女性だけではなく、男性も育休をとることに積極的で、育休取得に文句を...続きを読む(全184文字)
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三菱ＵＦＪニコスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
人間関係は良かったです。社員の方は忙しそうな時でも、分からないことがあれば快く教えてくださり、サポートしてくださった。全体的に優しい方が多か...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
三菱UFJニコスの年収の良い点は、平均年収が583万円前後と、標準〜やや高めである。
若手は400万台ではあるが
残業代は100%支給される...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
MUFGグループの顧客基盤・信用力を活かせる強み
三菱UFJニコスは、MUFGグループという国内最大級の金融グループの顧客基盤・ブランド・信...続きを読む(全490文字)
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創業以来、決済サービスを通じて人々の生活を豊かにすることに挑戦し続けているため、今後も、さらなる「豊かさ」を追求し、ひとりひとりが幸せを感じられる社会の実...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
三菱UFJニコスでは、三菱UFJフィナンシャル・グループの一員として、高い信頼性と安定した事業基盤のもとで業務に携わることができました。クレ...続きを読む(全500文字)
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クレジットカード（MUFGカード・DCカード・NICOSカード）や決済ソリューションを提供し、キャッシュレス社会の実現に向けたサービスづくりに関われる点が...続きを読む(全89文字)
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金融(クレジット・信販)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
多くの女性が活躍していたイメージ。時短勤務とか叶う。育休取ってから戻ってきていた人とかもいた。
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【良い点】
産休、育休は取りやすいし周りも取れる期間MAX取るのが当たり前という風潮です。
私は2子連続で4年育休をとりました。
復帰後も基本的に元いた...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
大分昔から女性が多く、産休・育休明けの復職もしやすいです。配属先によっては残業が少なく定時より少し早めに帰れることもあります。
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【良い点】
産休・育休・時短制度があるので、制度面は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務であることに不満を言う社員がいて、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性だから支店長や上席になれないということは無い。店長になってる方もいる。育休もとってる方がいるから取りやすくはあると思う。子供がいるお母さ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
育休産休取得する人が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休や時短勤務社員の業務を引き受けても評価されないのはフェアで...続きを読む(全84文字)
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女性が多いのでとても働きやすい。
育休、産休は皆とっている。
急な保育園のお迎えも誰も嫌な顔をしない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、自分のいた部署はママさんは働き安いのではないかと思う。まだまだ女性管理職は少ないように感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
結婚して出産しても戻ってくる人は多い。子供の体調不良などで休む人がいても、男性社員でも理解のある人が多くいると感じた。続きを読む(全65文字)
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働きやすいと思います。シングルマザーの方や女性社員は多数在籍していました。
時短などもあるため、子育てをしやすい環境にあるのではと思います。...続きを読む(全122文字)
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三菱ＵＦＪニコスの 会社情報
| 会社名 | 三菱ＵＦＪニコス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシユーエフジェイニコス |
| 設立日 | 1951年6月 |
| 資本金 | 1093億1200万円 |
| 従業員数 | 3,646人 |
| 売上高 | 3260億1700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 角田典彦 |
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