2020卒の公立はこだて未来大学大学院の先輩が書いたソフトバンクグループエンジニアの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、ソフトバンクグループの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2020卒ソフトバンクグループ株式会社のレポート
公開日:2019年7月26日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- エンジニア
投稿者
選考フロー
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
早めの内定だったため,自分からもう少し就活を続けたい旨を伝えた.人事の方は,是非そうして欲しいとのこと.自分が納得行くような会社をたくさん見てきて,その中で,弊社がいいと思ったらきて欲しいとのことでした.
内定に必要なことは何だと思うか
ソフトバンクを第一志望とするならばインターンシップの参加はかなりいいと思います.結局会社は,中に入って人の雰囲気などを見なければ分からないことだらけなため,インターンシップを通じて,様々な社員さんと話してイメージを膨らました方が良い.インターン生という立ち位置から,失礼だと思う質問も寛大に受け入れてくれる.面接では,自分を作らなくていい。常に素直であり続けて欲しい.もしそれで落とされたならばただその企業に合っていないということと思えばいいと思います.
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
人と会話する能力・分からないことを自分で調べる能力です.会社に入るということは組織で働くということなので,必ず会話が必要になってきます.大人の会話は分からないことだらけですが分からないことを放置せずに,知識を蓄えながら会話をできるようにする努力をしましょう.私もそんな所を買われた気がします.
内定したからこそ分かる選考の注意点
インターンシップ参加した人は,選考が早く始まります.そして,内定を早くもらいすぎて就職活動に身が入らなくなります.ソフトバンクを受け始めるなら,同時期の外資系の会社も受けて平行して就職活動をすることをお勧めします.
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後には,様々なイベントを開催しており,内定者との交流作りもしていた.
ソフトバンクグループ株式会社の他の内定者のアドバイス詳細を見る
- 2021卒 ソフトバンクグループ株式会社 営業職 の内定者のアドバイス(2020/7/21公開)
- 2021卒 ソフトバンクグループ株式会社 総合職 の内定者のアドバイス(2020/7/3公開)
- 2020卒 ソフトバンクグループ株式会社 技術職 の内定者のアドバイス(2019/7/26公開)
- 2020卒 ソフトバンクグループ株式会社 総合職エンジニアコース の内定者のアドバイス(2019/6/26公開)
- 2020卒 ソフトバンクグループ株式会社 総合職/エンジニア の内定者のアドバイス(2019/4/9公開)
- 2020卒 ソフトバンクグループ株式会社 総合職 の内定者のアドバイス(2019/4/9公開)
- 2019卒 ソフトバンクグループ株式会社 総合職 の内定者のアドバイス(2018/12/10公開)
- 2019卒 ソフトバンクグループ株式会社 総合職 の内定者のアドバイス(2018/12/10公開)
- 2019卒 ソフトバンクグループ株式会社 事務系総合職 の内定者のアドバイス(2018/9/10公開)
- 2019卒 ソフトバンクグループ株式会社 エンジニア の内定者のアドバイス(2018/9/6公開)
サービス (専門サービス)の他の内定者のアドバイス詳細を見る
ソフトバンクグループの 会社情報
会社名 | ソフトバンクグループ株式会社 |
---|---|
フリガナ | ソフトバンクグループ |
設立日 | 1981年9月 |
資本金 | 2387億7200万円 |
従業員数 | 65,352人 |
売上高 | 6兆7565億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 孫正義 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 1360万円 |
電話番号 | 03-6889-2000 |
URL | https://group.softbank/ |
採用URL | https://recruit.softbank.jp/graduate/ |