株式会社日立システムズエンジニアリングサービスのロゴ写真

株式会社日立システムズエンジニアリングサービス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立システムズエンジニアリングサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立システムズエンジニアリングサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立システムズエンジニアリングサービスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4

日立システムズエンジニアリングサービスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

日立システムズエンジニアリングサービスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
全16件中16件表示

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年7月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も多く働いており、働きやすさとしては非常に良いと思います。コンプライアンスもしっかりしており、セクハラやパワハラも私が見る限りはなかった...続きを読む(全85文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年5月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

日立システムズエンジニアリングサービスは、福利厚生や休暇制度が整っており、男女問わず働きやすい環境づくりに力を入れている印象を受けた。長期的に安心して働き...続きを読む(全90文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休など積極的に取れる風潮が強まっている。配属なども女性は負荷がない部署に配属されることも多い。(能力次第ではある)続きを読む(全64文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2026年4月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

未だ上に立っている人たちは、男性が多いように思う続きを読む(全24文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方でも役職を持っている。やる気と能力さえされば上を目指せる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、まだ女性の割合...続きを読む(全85文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

育休や時短勤務、子育て支援手当などの制度が整っており、長く働ける環境だと感じました。実際に女性の管理職も増えてきていると聞き、性別に関係なく活躍できる職場...続きを読む(全91文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年2月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

女性の採用比率をあげていたり、えるぼしの認定を受けている続きを読む(全28文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きなグループ会社なだけあり、制度がとても整っている点。
産後復帰されている方を何名かみた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。続きを読む(全79文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

近年、グループとして、女性に対する制度が整っており、この会社では女性の管理職がかなり増えているので女性の発言権が高くなっていると言えるので、働きやすい環境...続きを読む(全86文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エルボシマークを取得していることもあり、女性の育休が取りやすい環境を作っている。私の職場でも育休の取得や時短勤務など子育てしながらでも働ける...続きを読む(全89文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 人事 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
えるぼし認定など、社外からちゃんと評価される取り組みをしている。続きを読む(全38文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年5月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女関係なく評価してくれるので、女性も活躍できる。
ただし、子供を育てながら仕事を続けるのはかなり大変。
客先常駐なので勤務地が変わるたびに...続きを読む(全159文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年3月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

システムエンジニアという仕事柄、クライアントありきの業務が多いので、出産後も仕事を続けていくことは難しいように思う。実際、私が在職中は、結婚もしくは出産...続きを読む(全190文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残念ながら私が在籍していた時は、寿退社や育休後復職せず退職する女性がほとんどだったと思います。同期の女性もほとんどが退職してしまいました。
ただ、社風...続きを読む(全178文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 ネットワーク設計・構築 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によって大差があるが、技術職(エンジニア)の場合は女性だからと言って特別扱いは全くなし。男性と同じ仕事をした上で雑用まで引き受ける必要がある。アウト...続きを読む(全150文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産・育児休暇があるため、結婚されている女性にとっては働きやすい環境だと思います。
全体的に女性は少なめですが、出世してないというわけではないので、特...続きを読む(全152文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む
全16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

日立システムズエンジニアリングサービスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ案件に長期間固定される傾向があり、業務内容も大きく変わらないため、数年働いていても自身の成長を実感しにくい環...続きを読む(全240文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

日立グループ内での孫会社ということもあり、下請けのような業務が多いと感じた。続きを読む(全38文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

日立グループなので安定性は担保されていると思うが、会社自体の主体性はあまり無いように思う。続きを読む(全45文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

初任給や平均年収など、業界内では平均より少し高いくらいの位置にいると感じる。続きを読む(全38文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

フレックス制度や在宅勤務など、会社として活用しやすいようにある傾向を感じた。続きを読む(全38文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 経営陣・管理職

2.0

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

幹部や経営層になると、天下りで日立システムズ社員が多いという情報を聞いた。続きを読む(全37文字)

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度については、定量的な実績をしっかりと見てもらえる仕組みになっていると感じます。上司によって多少の違いはあると思いますが、私自身は、業...続きを読む(全277文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はとても整っているので、自分の業務の教育を受けることができる。
資格取得のための教育もあり、資格取得にも積極的続きを読む(全65文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目からボーナス(寸志)をいただけるため、かなりありがたいと思った。

評価については妥当な評価をしてくれていると思う。
【気になること・...続きを読む(全118文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよると思うが、有給は取りやすいと思う。在宅勤務が多い場所もあり、働き方は選べる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は多いのでカルチャーさえ合えば楽しくやりがいのある職場になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードに働けないと結構厳し...続きを読む(全84文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社アスフォードの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でもサブマネージャーまで結果があれば上り詰めることができる実力主義の会社
若いうちにバリバリ働きたい方にはおすすめの会社かもしれない続きを読む(全74文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社ProVisionの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産育休を取ってる方は沢山いる。
復帰後、要望によって本社勤務にしてもらう人も多いと思う。上司だったり、部長クラスで女の人がそこそこいる。頑張...続きを読む(全215文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社リボルブ・シスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒は、女性社員は結構居る
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性の方はほとんど居ませんでした


また、三十代以降の女性の方...続きを読む(全104文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社クラスアクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私は女性ではないため直接的にはわからないが、男女で露骨に対応を変える管理職はいる(男性相手でも好き嫌いで贔屓が露...続きを読む(全86文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社アイルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の昇格もかなり多く働きやすい環境であったように思える、マネージャー層も一定女性がおり昨今の情勢にあった平等な評価体制があると思う続きを読む(全72文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社フェイスポートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によると思いますが休みは取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので理解はあると思いますが、少し男尊女卑を感じます続きを読む(全77文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

NCS&A株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからといって差別されることはない印象。ある意味男女平等な扱いであると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があると記...続きを読む(全101文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社セガの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 新規事業・事業開発 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭との都合はつけやすい
有給も取りたい時に取れる
女性の育休産休取得率はほぼ100%
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休取...続きを読む(全83文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月13日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の責任者も多数いて、昇進については特に問題はなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休は取得しづらそう
復職後も特に時...続きを読む(全88文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

回答者別の学生からの評判・口コミ

日立システムズエンジニアリングサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立システムズエンジニアリングサービス
フリガナ ヒタチシステムズエンジニアリングサービス
設立日 1970年3月
資本金 2億5000万円
従業員数 10,606人
売上高 413億1500万円
決算月 3月
代表者 桑原俊夫
本社所在地 〒220-8132 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号
URL https://www.hitachi-systems-es.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573700

日立システムズエンジニアリングサービスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。