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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーグループの評判・口コミ一覧(全6016件) 195ページ目

ソニーグループ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ソニーグループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.7
やりがい
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4.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.1

ソニーグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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4.3
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ソニーグループの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6016

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ないです。
仕事は細分化され、良く分からない間接部門が大量にできてます。
社員を使うよりもオフショアを使うことが善とされ、結局大きな労力と
時間をか...続きを読む(全169文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年10月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

次第に焦りが社内で広がってきているのを感じました。
社員に求められるのは改善、改善です。
日常的な仕事をきちんとこなして行くだけの人が増えている印象が...続きを読む(全171文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
生産管理・品質管理(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレビ事業の赤字体質に抜けきれず、また多くの商品が、携帯電話に置き換えられる社会全体の流れの中で、新しい商品を開発してなんとかしようという雰囲気よりも、早...続きを読む(全151文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年10月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与や待遇には全く不満はなく、人間関係も部署やポジションによって差異はでてくると思いますが、良い雰囲気で仕事ができる環境でした。
業績は最近はあまりいい...続きを読む(全158文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

売上回復が急務で社員のモチベーションは下がり、リストラの嵐でいつ言われるか、いつ肩を叩かれるかと毎日のように心配する毎日。社員を大切にして社員を首にしない...続きを読む(全158文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
14年前
その他の事務関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与はそれなりによい。昇進がどんどん減ってくる。給料も45を超えると下降状態。評価と給与の全体バランスがあっていくら頑張って評価が良くても全体バランスで給...続きを読む(全153文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年10月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職理由
他にやりたい事ができたため、やめました。
その他では特に辞めたい事は見つからず、非常に良い企業です。
社風はとてもよく、周りが協力しあえる...続きを読む(全163文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の長期的成長が見込めなくなり、かつ、社内に未来を指し示すビジョナリストが不在のため。また、年功序列の色彩がまだ多く、伸び盛りの30代でも任される仕事が...続きを読む(全157文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全社で1万人のリストラを実行中の上、50歳以上の役職定年制が来年度より順次導入されることが発表され、その年齢に至った管理職の平社員への格下げとそれに伴う給...続きを読む(全183文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
HTMLコーダー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に大手だけあって福利厚生に関してはかなり手厚いと思う。有給に関しても社員どうしで協力しあって消化していた。
今のご時世を考えるとかなりいいと思う。...続きを読む(全154文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・出産休暇制度がある
・同じ職場である程度働くと自己申告制度で職場を変えて貰える。
・朝の出勤前や退社後の英会話スクール等がある。
・各種研修コース...続きを読む(全163文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ブランド・プロダクトマーケティング
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与については満足しているが、昨今の業績悪化により、賞与はかなりカットされた。昇進について誰がどのような判断基準で決めているのか不透明。自分でキャリアを築...続きを読む(全193文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人の発想が認められやすく、仕事の自由度が大きいためやりがいがある反面、社内ルールが詳細に規定されていないため、アウトプットや様式にチーム毎にむらができる...続きを読む(全175文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
評価・テスト(電気・電子)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属先によって雰囲気は変わると思いますが、ガツガツとした人が少なく比較的和気あいあいとした部署が多いように感じます。
また、報道されているような財政危機...続きを読む(全151文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に男性中心の会社だと思う。女性管理職も比較的いるがやはりまれである。
転勤時も、単身赴任補助認定等のハードルが若干高く、奥さんはだんなについていく、...続きを読む(全152文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に福利厚生は充実していない。但し、若干の食事補助と出産祝い金、子供の小学校入学時にランドセルの贈呈、等がある。住宅補助は、現在はあるが、あとすこしで...続きを読む(全172文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他の経営管理系関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与はいわゆる電機業界の中ではぐんを抜いてよい。課長(早くて35歳)で1000万円程度。部長(38歳くらいから可能)で1200万円スタートといったところか...続きを読む(全195文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に研修制度は充実していない。私は新卒で入社したが、基本はすぐにOJT。よく言えば実践的だが、悪くいえば、伸びる人は伸びる会社だが、おいていかれるひと...続きを読む(全178文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
13年前
その他のマーケティング・企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアパスです。早期退職制度があったので応募しました。特にここ2-3年は業績が悪く待遇も以前ほどはよくありませんでした。社風は良かったのですが、待遇も下...続きを読む(全151文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
29年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トップダウン方式で、一つの部署にいるだけでは、
ただの作業となってしまいました。
製造系の部署でしたので、より顕著に表れたと思います。
もし、管理す...続きを読む(全159文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
社長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与は非常に高いです。年間で7カ月ほど。生活のは全く困りません。
今後もそれぐらいは維持するでしょう。
世界に誇れる企業です。まずつぶれる事もないでし...続きを読む(全152文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

楽しいです。やはり大手企業。社員の方は大変可愛く、興奮します。
今後も多くの可愛い方が入社するでしょう。
大学生の方は、そこを念頭に努力するのがよいの...続きを読む(全153文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今後の新しいビジネス方針に対し、自分が積んできたキャリアを生かすことは非常に難しいと考えたこと。そのように感じている従業員は少なくない筈なのに、早期退職プ...続きを読む(全179文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2012年10月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
39年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時の印象と入社後の印象のギャップはなかった。
入社を決めた際に感じた魅力は、自由に意見を出せる雰囲気と、海外経験を持つ可能性が高そうだったこと。入社...続きを読む(全317文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度は充実しており、しっかりしている。
例えばTOEIC。
但し昨今の厳しい経営環境の中で、以前は自由に受験できた試験が、一定の年齢制限や条件が盛...続きを読む(全157文字)

6,016件中4,851〜4,875件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニーグループの 会社情報

基本データ
会社名 ソニーグループ株式会社
フリガナ ソニーグループ
設立日 1946年5月
資本金 8742億9100万円
従業員数 113,000人
売上高 13兆207億6800万円
決算月 3月
代表者 吉田憲一郎
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
平均年齢 42.4歳
平均給与 1113万円
電話番号 03-6748-2111
URL https://www.sony.com/ja/
採用URL https://www.sony.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130239

ソニーグループの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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