本田技研工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全213件） 8ページ目

福利厚生はしっかりしており、有休取得率も100%とこの点はとても満足している。但し、文系出身の女性は、管理職がいるという話は聞いたことが無い。男性同様に正...続きを読む(全156文字)

少なくとも自分が知る範囲では働きやすさに男女差は無かったのではないかと思うが、古参社員から妙になれなれしくされた困惑している様子はよく見ていた。また、出産...続きを読む(全184文字)

女性の働きやすさといえば、一般職と総合職では環境が少し違ったかもしれません。私は一般職で働きやすさといえば抜群だったと思います。セクハラ対策もかなり早めに...続きを読む(全184文字)

抜群の福利厚生と組合により守られます。は女性も長く勤務できます。ただ、若い女性は非正規雇用が現状。年配の女性が正社員がほとんどです。
車内にカフェや、食...続きを読む(全248文字)

女性の出世としてのキャリアパスは殆どありません。管理職になるのは相当困難です。また基本的に男社会なのでやりづらさや歯がゆさを感じる女性は多いと想像します。...続きを読む(全170文字)

女性・男性問わずに平等に扱うところはありますが、育休や産休、また有休制度もしっかりしており、結婚したから、子供ができたからといってやめる人は少ないと思いま...続きを読む(全154文字)

女性には働きやすい会社ではない。
1) 女性人口がそもそも少ない。
2) 女性管理職は皆無に近い。中間管理職さえも珍しい。
女性であるだけで、ハン...続きを読む(全156文字)

私は、期間社員で働いてましたけど、職場の雰囲気は良かったですね。非正規でも、有給が取りやすく、組織などがしっかりしていました。今は、分からないですけど、当...続きを読む(全164文字)

会社全体として、なかなか待遇は良い。けっこう給料もいいし、ステータスもある。でも、成果主義。できないやつは給料も上がらないし、地位も低い。それが良くも悪く...続きを読む(全160文字)

女性にとって働きやすい会社であると言えます。
割合的には男性が9割以上であるが、全員が紳士or良きおっさんなので、女性にとって女性率の低さはネックになら...続きを読む(全207文字)

当時は現在よりも出産後の働く環境が整っておらず、他の企業では出産を期に退職をうながされ辞める人が多い中、継続して仕事を続けることができました。高卒で女性と...続きを読む(全169文字)

基本的に男女平等という雰囲気。
女性だから、と言って与えられる仕事が楽になるわけでも無く、大変になるわけでもない。が、やはり基本的には男性の多い職場なの...続きを読む(全158文字)

当時本田技研工業は労働組合がしっかりしていて、出産、育児休業などしっかり遠慮なくとれました。女性の管理職の登用もあったり女性には最適な職場環境だったと思い...続きを読む(全156文字)

そうですね、じっさいに使ったことはありませんが、制度としては大変充実しているとおもいます。
休みを取ることは当然簡単、というよりも取れ!といったかんじで...続きを読む(全179文字)

基本的に働きやすいです。忙しさの度合いは部署により異なりますが、忙しさのあまりカリカリして八つ当たりをするような社員さんはおらず、雰囲気はいい方だと思いま...続きを読む(全150文字)

業界自体が男性社会であり、女性社員の割合は非常に少ない。
同業他社に比べても女性の活用に遅れていた感は否めず、最近時ダイバーシティの一環として女性の活用...続きを読む(全175文字)

出産しても、2年までは育児休暇を取得することが可能なので、共働きの人には、働きやすい職場といえるのではないでしょうか。
(しかし、ほとんどの育児休暇の取得...続きを読む(全166文字)

私が在籍していたころはモータスポーツ全盛の時で、どちらかといえば男性中心の職場であったため、女性が働きやすい環境であったかは疑問ですが、青山の本社にいたっ...続きを読む(全157文字)

出産・育児に対しての制度は法に規定されている休暇期間よりも幅広いです。
なかでも育児休職は子供が3歳を迎えた次の3月末まで取得できます。
子の看護休暇...続きを読む(全152文字)

育児出産に対する休暇制度は最大で3年取得できる上、職場復帰後も、時間短縮で働けるので、制度としてはそれなりに充実している。しかし、女性のキャリアパスという...続きを読む(全192文字)

福利厚生として出産前休暇や育児休暇が用意されており、
例えば育児休暇は男性でも取得することが可能である。
子育てしながら仕事を続けるのは大変であるが、...続きを読む(全167文字)

女性は働きやすいと思います。あまり強くいうとセクハラの窓口とかに行かれてしまい自分の評価を下げてしまうことになるので上司も強く言えないのかなぁと思います。...続きを読む(全153文字)

意外にも女性従業員が多いことに驚きました。
普通に若い女性ですね、男性だけのイメージでしたがそうでもないようです。
女性でも出来る簡単な作業をまかせら...続きを読む(全152文字)

育児休暇はとりやすい。しかしl技術系であると産休明けに仕事についてーいくのがきつそう。(技術力は日進月歩であるため)。管理職系であれば全く問題はなく復帰で...続きを読む(全155文字)

女性の場合、テストなどでも重いものを運ぶことのある部署への配属は基本ない。
出産すると月給並みの一時金が会社から支給される。出産の休暇もあり取得はしやす...続きを読む(全171文字)