この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休:部署により程度は異なるが、制度がきちんとしている為有休は取得しやすい。祝日・年末年始以外では1年に1度、1週間程度の長期休暇を取得するよ...続きを読む(全167文字)
住友商事株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友商事株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に住友商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休:部署により程度は異なるが、制度がきちんとしている為有休は取得しやすい。祝日・年末年始以外では1年に1度、1週間程度の長期休暇を取得するよ...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時期次第だが、仕事に慣れてくるとある程度帰宅時間をコントロールできるようになる点。やはり商社業界の風習か、残業して当然という風潮は未だあるもの...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
クラブ活動が多いから社外でも楽しめます。本格的体躯系から同好会系から幅広く、仲良くなれる環境になります。グランドやテニスコートもあり、無料で使...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社が19時と考えた方が良い。残業はあたりまえでした。お金がたまります。残業で、つかえない。アフターファイブの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的な知識から研修で教えてもらえるため、実務上の経験含め多くの事が身につく。一方、全社組織の場合は退社時間も早いのでワークライフバランスもい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
有給取得が年を追うごとに奨励され、休みは比較的取りやすくなってきていると感じる。また、バランスを重視し、ガツガツとした雰囲気を嫌う当社の社風か...続きを読む(全200文字)
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会社全体での夏休みは無いが、会社側から、自ら連続で有給休暇を取るような働きかけはある。15年、25年勤務者にはリフレッシュ休暇として、有給休暇とは別枠の休...続きを読む(全105文字)
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思ったよりも早く帰れます。
残業代は100%いただけます。
年長者はほとんど残業しませんが、自宅で行っているようです。
ノー残業デーもありますが、実質的に...続きを読む(全103文字)
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部署によって全然違うが、基本的にワークライフバランスはよいと思う。給与もかなりもらってたが、プライベートの時間を結構持てたのはよかった。
ただ、忙しい部署...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
会社として有給取得、残業削減が強く推奨されている。実際は仕事量との相談で思うようにいかないがそれでも調整は十分に可能。
【気になること・...続きを読む(全157文字)
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部署によって差はあるものの、繁忙期でなければ定時に帰る人が多い。
有休は非常に取りやすく、夏季休暇を取るように全社的に働きかけている為、男性社員でも1週...続きを読む(全158文字)
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プライベートとのバランスについては、その判断は個々人にまかされていた。上司から強制されることなく、皆モチベーション高く業務に取り組んでいたことが印象的であ...続きを読む(全153文字)
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こどもが生まれても欧米のように早く帰ったりすることはまだ難しい状況で、やはり仕事の効率をあげようとしても関連部署とのやり取りがあると、自分の工夫だけで早く...続きを読む(全187文字)
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忙しいですが、とてもやり甲斐のある営業事務でした。残業もそれなりにありましたが、アットホームな雰囲気はとても居心地のいい環境でした。営業スタッフのアシスタ...続きを読む(全188文字)
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ワークライフバランスのための制度は整っている。しかし、実際に使う人は少ないように思う。女性が少ないこともあるが、育休産休を取得した人と一緒に働いたことがな...続きを読む(全154文字)
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・部署にもよるが、休暇は比較的とりやすい。
自分の抱えている仕事をスケジュール通りに処理できていれば、直前に申請しても受理して もらえる。
・育児休...続きを読む(全156文字)
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部署にもよると思いますが、私が在籍していた部署は、深夜残業が多く仕事はハードでした。
とはいえ、全く休みがないわけではないので、時間をうまく使えば趣味等...続きを読む(全180文字)
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ライフワークバランスについては、個人の考え方でまちまちだと思います。たくさん働いてもバランスがとれていると感じている人もいますし、毎日定時で帰る人でも働き...続きを読む(全158文字)
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巷で言われているとおり、激務です(笑)
ただ、部署によって違いがあるので一概にこうだとは言い切れないです
また、ずっと海外で働く人(私のように)もいま...続きを読む(全167文字)
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ファールドは世界規模。激務なのは周知のとおりです。仕事に没頭して、一度、妻に愛想をつかされましたが、説得し、なんとかやっていけましてね。ただ、女性には非常...続きを読む(全162文字)
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出張・アテンドが入らない限りは土・日は基本的に休みです。また、5連続休暇の取得を積極的に推奨されています。
残業時間は部署にもよりますが、個人的な印象で...続きを読む(全242文字)
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残業は非常に多かった。日中は国内のクライアントを訪問し、夕方以降に海外の現地法人やクライアント等と連絡を取る(メール・電話で)というのが通常の流れだった。...続きを読む(全247文字)
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ワークライフバランスについてですが、有給休暇も比較的取りやすく、連休を利用して海外旅行へ行ったり、アフターファイブでは趣味や習い事に励む人が多いです。
...続きを読む(全150文字)
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有給休暇は年間20日。一年間で使い切れなかった分は翌年へ持ち越され、年間最大40日まで持ち越し可能。総合職の年間平均有給取得日数は11〜12日。
全社的...続きを読む(全219文字)
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ブラブラしていた学生を、短時間で鍛えてくれて大変感謝している。とにかく働かなければどうにもならないと否応なく認識させる雰囲気であった。外国語のみならず、文...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
この企業の福利厚生は充実しており、従業員のニーズに配慮している。健康保険、厚生年金、定期健康診断などの基本的な福利厚生に加えて、フレキシブルな...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
この企業の年収は業界平均よりやや高めで、給与水準は満足できる。評価制度は明確であり、定期的なパフォーマンスレビューが行われ、フィードバックが適...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
この企業の事業の成長性は高く評価される。市場における競争力の強化や新規事業の展開に積極的であり、業績の安定性と成長性を示している。特に、先進技...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
良くも悪くも学歴が高くスポーツ経験のある陽キャ集団。その文化に慣れ親しんでいる人間にとっては居心地の良い環境だと思うが、文化系・学者系の性質を...続きを読む(全206文字)
また近年同社は業績が芳しくなく赤字を出しまくっているが、会社側はなぜか激甘な年収提示をしてくれるため給与が下がることもない。良くも悪くも社員に甘い会社である。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有休はとりやすい、むしろ決められた日数を取得することが義務化されている。残業については部署によるためなんともいえない。ただ、残業も毎月管理がさ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
休日出勤がなく、休みはしっかりとれる。残業は営業個人の裁量によるため長い担当者もいる。就業時は残業代が全くなかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家でも予習を行わなければならず、ずっと働いている感覚だった。また講習や合宿のために休日出勤がある。子供のためとは言...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
土日祝は基本的に休みです。携わっているコンテンツやアーティストのイベントなどがあると、グッズの売れ行きなどを観察するために、会場へ出向くことは...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
定時に退勤しやすい。休みの日もたまに連絡が来ることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が手当で含まれているため、時間を...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
営業部門は取引先にもよるが一般担当であれば比較的休暇は取りやすい環境にある
【気になること・改善したほうがいい点】
係長以上は残業が支給されな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
アウトドア用品を輸入販売する会社ということもあり、主に春~夏が繁忙期です。そのため、比較的、仕事が落ち着く秋には、交代で1週間~10日間の連続...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業はほぼなかった。また管理も厳しいのでパソコンが一定の時間になると自動的にシャットアウトされるしくみになっており、ダラダラと残業することをふ...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝早くから出勤しなければならなかった点。今はどうか分からないが、入荷した商品の仕分けを毎日行っており、その作業が7...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
定時で帰れます。休日も土日の完全週休2日でした。仕事が終わってから余裕があり、スポーツジムに通うこともできたし、楽しむことができました。
【気...続きを読む(全130文字)
会社名 | 住友商事株式会社 |
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フリガナ | スミトモショウジ |
設立日 | 1919年12月 |
資本金 | 2192億7900万円 |
従業員数 | 78,235人 |
売上高 | 6兆8178億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上野真吾 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番2号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 1605万円 |
電話番号 | 03-6285-5000 |
URL | https://www.sumitomocorp.com/ja/jp |
採用URL | https://sumitomocorp-recruiting.com/ |
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