2019卒の大阪大学の先輩が書いた伊藤忠エネクス総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、伊藤忠エネクスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2019卒伊藤忠エネクス株式会社のレポート
公開日:2018年9月7日
選考概要
- 年度
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- 2019年度
- 結果
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- 内定辞退
- 職種
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- 総合職
投稿者
選考フロー
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
他社の選考が終わりきるまでずっと待ってくれる。4月上旬んに内定をもらったが、六月の選考が終了するまで待ってくださった。
内定に必要なことは何だと思うか
まず総合商社ではなく専門商社を目指す理由を明確にした方が良い。専門商社は総合商社内定者から内定を辞退されることが多いそうなので、専門商社を受けている理由を相手に納得させられるかどうかが内定への第一歩だと考える。また、志望度合いを示すためにも、エネルギー業界のニュースは常にチェックしておいた方が良い。面接でエネルギー業界の今後に関する質問もされることがあるため、ニュースをチェックした上で自分の意見を言えるレベルになっておいた方が良い。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
簡潔にわかりやすい説明ができるかどうか。特に最終面接では集団面接のため、いかに短時間で自分のことを伝えられるのかが見られている。また用意しようがない思いつきのような質問が飛んでくることもあるため、物事を瞬時に考えられる人材を求めていると考えられる。
内定したからこそ分かる選考の注意点
通常の選考ルートだと受かるのは厳しいが、早期選考に乗れれば内定がぐっと近づく。そのために早い段階からインターンシップや説明会に参加しておくことが鍵。選考自体も早く面接慣れしていない状態なので、固くなりすぎないことに注意。
内定後、社員や人事からのフォロー
インターン参加者の中から選抜で早期選考に呼ばれ、4月上旬には内定をいただけた。
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伊藤忠エネクスの 会社情報
会社名 | 伊藤忠エネクス株式会社 |
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フリガナ | イトウチュウエネクス |
設立日 | 1948年4月 |
資本金 | 198億7770万円 |
従業員数 | 5,359人 |
売上高 | 9633億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田朋史 |
本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 993万円 |
電話番号 | 03-4233-8000 |
URL | https://www.itcenex.com/ja/ |