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Ｆマネジメントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全322件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Ｆマネジメント株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にＦマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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Ｆマネジメントの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
女性差別やセクハラ等はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど男性社員のため、女性は若干肩身が狭い。また、女性の管理職は...続きを読む(全84文字)
回答者：
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【良い点】
女性の方はよく産休とかに入られるので取りやすいのでは無いかと思う。また、復職後もある程度のポジションで戻ってくる方もいる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
育休、産休はとることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が周りに少ないためなんとも言えない。おそらく働きやすい環境ではないと思う続きを読む(全79文字)
回答者：
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【良い点】
部署によるとは思うが、女性の働きやすさは良いほう。休暇を取りやすく在宅勤務もできるので、育児家事との両立はしやすい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性はすごい働きやすいのではと思います。セクハラ等はあまり聞いたことがありませんので安心ください。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ＰＭが子供の送迎などしていて育児との両立が出来ていた。
その他女性社員が育児休業も簡単に出来ていたので
女性が安心して育児ができ、働きやすい...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【良い点】
営業は女性管理職も多くいるため働きづらさは感じない。産休育休や時短勤務もあり、戻ってから少しして役職に戻る人も多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全137文字)
回答者：
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【良い点】
社内では育休を取得している人や、短縮勤務をしている人を多く見かける。その点はフレキシブルに働くことができると思うので、家庭を持つ女性にとって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事において性差は感じません。複数人お子様がいる方でも産休、育休を取って復帰されています。女性の管理職も多いです。ただし、分母が小さいですね...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性も昇進はしやすく、男女関係ない評価をしてくれる会社です。
なので女性目線としては、とてもいい会社かと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
男女で差別される等は一切ありませんでした。むしろ女性に対し優しくしてくださる上司の方も多く過ごしやすかったです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境。子供が熱でたら、帰宅できるし、休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人一人が言葉を発せる環境をととの...続きを読む(全81文字)
回答者：
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【良い点】
女性も多く働いており、役職者にも女性はそこそこいました。
男性でも家庭事情を配慮してもらえたりなど、融通は効きやすいです。
【気になること・...続きを読む(全134文字)
回答者：
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【良い点】
業務内容としては男女関係なく活躍できると思う。産休後復職しているメンバーもいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職となると業務...続きを読む(全98文字)
回答者：
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【良い点】
女子役職者も多く産休制度など充実しているため、働きやすい環境だと感じた。
育休などの制度もあり
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
男女分け隔てなく、優秀な人はリーダーや、管理職に抜擢され活躍している。 有給休暇の他に女性特有の休暇が用意されていたり、育休や産休の取得も推...続きを読む(全347文字)
回答者：
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【良い点】
性別を問わずその能力に応じて配属や仕事内容が決まり、女性だからといって特別な取り扱いを受けることはない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)
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Ｆマネジメントの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
富士ソフトは技術力の高いメンバーが多く、日々刺激を受けながら成長できる環境があります。プロジェクトごとに求められるスキルや課題が違うため、自...続きを読む(全412文字)
回答者：
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【良い点】
良くも悪くも普通の会社です。頑張れば伸びるが、普通に仕事をしているだけでは昇進できません。また、良い上司に着くと良いので運要素も強いかもしれ...続きを読む(全195文字)
回答者：
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
まず入社２年目くらいで３割程度が辞職する。次の就職先を決めてから辞めないと会社から再就職を妨害...続きを読む(全240文字)
回答者：
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら良い仕事をしても、上司の気分次第で無視されて何も仕事をしていないことにされる。ボーナス査...続きを読む(全271文字)
回答者：
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【良い点】
内定者研修では管理部門配属予定者にもプログラミングの研修内容があり、業界への知識に触れるきっかけになる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全143文字)
回答者：
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【良い点】
フルフレックス、リモートワークができる。有休取得について理由を訊かれるといったこともない。チーム内で引き継ぎさえしておけば問題なし
【気にな...続きを読む(全182文字)
回答者：
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制など存在しないので、
自己研鑽でなんとかするしかなかった。
ちなみに入社時にある新人研...続きを読む(全87文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、性格に問題のある人が非常に多い。
特に長く勤めている人ほどおかしい人が多かった印象がある...続きを読む(全280文字)
回答者：
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【良い点】
初年度の給与は悪くなかった。
案件によってはリモート可能
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャ、案件ガチャ。
人が辞めすぎて、...続きを読む(全116文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件次第になる。
片道何時間もかかる、超遠方の客先常駐をさせられている同期もいた。
駅からかなり遠い場所で終電ギ...続きを読む(全92文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
フレックスや時短で各自調整をしていたり、また女性のライフイベントにも積極的に関わる方もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が...続きを読む(全82文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いし、常駐先が綺麗じゃなければ結構つらいと思う。転職エージェントからの情報だと、それを見極めるのは難しい。続きを読む(全77文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の採用も多くその点は空気が良いように思う。また女性でも少し管理職についているひともいる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、し...続きを読む(全130文字)
回答者：
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【良い点】
エンジニア職のため、技術力さえあれば、もちろん性別関係なく評価されていると思います。
育休から復帰する社員を何人か見ていたので、割と進んであ...続きを読む(全89文字)
回答者：
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【良い点】
特に性別によってリーダーや管理職に就きづらいことはなく、本人の意向や能力があれば挑戦ができる環境と思われる。続きを読む(全60文字)
回答者：
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【良い点】
育休が取りやすい環境。
時短勤務も子どもが小6になるまで取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ女性の管理職になる人が少ない。...続きを読む(全90文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性の方だけでなく、女性の方も活躍している印象です。また、他の企業に比べると女性の在籍人数は多い方だと思います。続きを読む(全62文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は配属先でまとまった案件にある程度さ
一つにされている印象。
一度仕事を覚えれば毎日同じことの繰り返しなので周りから遅れるというようなこ...続きを読む(全274文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多く、主にパートや主婦の方が多い印象でした。子供が学校に行っている間に働いている主婦が結構多かったです。続きを読む(全61文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も比較的多く、入社時は女性社員が多かった。有休も現場によるが比較的取りやすかったと思う。積極的に採用している印象がある。続きを読む(全70文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
Ｆマネジメントの 会社情報
| 会社名 | Ｆマネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エフマネジメント |
| 設立日 | 1970年5月 |
| 資本金 | 262億30万円 |
| 従業員数 | 19,669人 |
| 売上高 | 3174億8200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 坂下 智保 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 平均給与 | 648万円 |
| 電話番号 | 045-650-8811 |
| URL | https://www.fsi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130249
